Люди, с которыми работали годами, старая политика компании, нацеленный на увеличение РТО и снижение потерь.
Что можно улучшить?
Полностью отсутствует уважение от руководства, присутствует переход на личности. Заработная плата выплачивается с задержками, с 1 января урезали заработную плату, не предупредив. Политика компании за год стала меняться, что влечёт потерю сотрудников всех должностей, работать некому, однако руководство это не волнует. Нагрузка 5-7 человек ложиться на 1 сотрудника.
Можно работать рядом с домом, руководители не все плохие, есть и хорошие который стоит из за них работать в магните
Что можно улучшить?
Проблема с ценниками, очень часто меняется ценники, магазин большой сотрудники не успевает, лучше бы либо не делали бы такую большую скидку чаще или поставили бы сканер где проверяет ценники
Достойная компания, зп выше среднего, если работать как положено, тогда и зп будет устраивать. Руководство всегда приходит на помощь при любых ситуациях
Хороший коллектив, заинтересованные управленцы, возможность карьерного роста с позиции продавца до управляющего
Что можно улучшить?
Увеличить количество персонала по показателям не только товараоборота, учитывая так же площадь магазина и рост объема работ по исполнению бизнесс процессов