Отзывы о работе на должности Операционист в компании Россельхозбанк — Москва

График 5/2, близость к дому, коллектив. Новых работников бросают как слепых котят в самое пекло. Что и как делать для выполнения нереальных планов - непонятно, но за невыполнение ругают с завидной регулярностью. Поэтому текучка кадров очень большая. Офис разваливается, нет воды, очень холодно.

Непосредственный руководитель, управляющей ДО на Терешковой ответственный и справедливый руководитель. График работы очень неудобный, низкая заработная плата.

Близость к дому, понимание и отзывчивость коллег, адекватные клиенты Отношение к коллегам в целом

Все нормально, руководство адекватное, коллектив норм. Заработная плата на момент когда работал была маленькая Зарплату, личное пространство,

Зарплата, в принципе, хорошая. Мотивация понятная, но жесткая.
Обучение на месте.
Близость к дому. Условия труда.
Помещение офиса очень холодное. Зимой не смогла работать в таких условиях.

Близко к дому, хороший коллектив. На этом всё. Плюсы закончились Зп, систему выплаты премий. Коммуникацию с сотрудниками.

Да все норм тут, работать можно, плюшки норм есть и офис пойдет.
Полный пакет, квартальные, годовые, больничные. Перестать раздувать планы,а жить реалиями,выше головы не прыгнешь

Качество предоставляемых услуг, адекватные предложения, внимание к сотрудникам Заработную плату, программное обеспечением

Ничего, кроме графика. График работы - пять дней в неделю, суббота и воскресенье - выходные Систему обучения, уменьшить количество тестов, переработок, предупреждать своих сотрудников при трудоустройстве о том, что могут быть ревизии. Ввести электронный документооборот.

Стабильность, хороший социальный пакет, комфортные условия в офисе, даже зимой тепло. Был опыт с холодрыгой Было бы здорово, если бы зарплату подняли до уровня других банков, и улучшили технологические процессы. И еще, ускорили бы выплату премий

Комфортное офисное пространство, способствующее приятной рабочей атмосфере.
Прозрачная система оплаты труда, создает ясность и понимание в отношении заработной платы. Создание больше возможностей для карьерного роста. Решение проблем с выплатами премий (вот тут прозрачности надо добавить)

Близость к дому, современный офис. Дружный сплоченный коллектив, готовый поддержать и придти на помощь. Отличная медицинская страховка. Убрать молчание между руководство и подчиненными. Много тайн вызывает негатив

Вовремя приходила зарплата, чистое помещение для работы, сразу трудоустраивают Переработки которые не оплачиваются, непонятная мотивация, перерасчет кассы и дел может затянуться до часу ночи, такси так же не предусмотрено. Штрафуют за невыполнение плана, ставя на непроходимые точки планы, которые с огромным усилием подключая всех своих знакомых и родственников выполняют сотрудники. Отсутствие обучения в программе бисквит, которая постоянно глючит. За наставничество не платят, новые сотрудники обучаются "у девочек" которые по уши заняты, единая линия центрального офиса вечно занята и туда невозможно дозвониться клиентам.

Конкретно мне понравилось, что офис в центре города, можно доехать из любой точки. Отличное корпоративное обучение и возможность выбора графика,соц пакет шикарный Много лишних разговов в коллективе, сплетен, интриг и расследований

Очень нравится график, можешь работать 2/2
Еще из главных плюсов наверное это стабильность, зарплата не в конверте и всегда вовремя.
Имеется дополнительное медицинское страхование, программы обучения и тестирования, скидки от партнёров банка. Сумму выплат по премиям можно увеличить, а планы снизить. Но похоже это нереально

Нет переработок от слова совсем, работал в другом банке, постоянно задерживали, так еще и не оплачивали.
Хорошее обучение и наставник, вообще тут очень хорошо следят за тем что бы сотруднкики были профессионалами
Есть наличие ДМС, также импонирует удобное место для обедов в офисе, я люблю есть в комфорте, поэтому мне этот фактор важен. Программу в которой работаешь, уж извините но работать в ней крайне тяжело.

С самого детства мечтала работать в банке, и вот теперь моя мечта сбылась. Но работа в банке - это всего лишь работа. Коллектив здесь хороший, и мне нравится наш офис. Конечно, работа очень напряженная, но если привыкнуть, то все будет хорошо. Это хороший опыт для будущей карьеры. Хотелось бы получать больше зарплату, так как цены на все растут

Нравится что близость к дому, нет задержек зарплаты, отсутствует система штрафов принятая во многих других организациях, меньше оклада точно не получишь. Много работы, причем рутинной, очень строгое начальство, не забалуешь

В работадателе нравится строгость и серьезность к работникам. Сюсюкаться здесь не будут, а вот научить и сделать из тебя грамотного специалиста могут и сделают, если работать и не расстраиваться из за трудновыполнимых задач. Также хорошо оценят твои труды и если не ленится то, быстро шагнешь по карьерной лестнице. Зп хорошая, есть страховка, коллектив отзывчивый и адекватный, если что то не понимаешь, объяснят и не раз. Офис рядом с домом, всего пару остановок, поэтому утром могу не нестись сломя голову, 10 минут и ты на работе. Некоторые клиенты могут выводить из себя. Много монотонной работы

В работе понравилось, что могут помочь в трудную минуту. Поставили задачу, а я не совсем понимал как ее правильно делать, но обратился к работникам, каждый внес свою лепту и подсказал как в ней разобраться. Зп для меня хорошая, в этом месяце коллегам дали премию. График тоже устраивает, успеваю после работы на тренировку даже. Офис не рядом с домом, приходится покататься. Очень много инфы нужно изучать

В работе понравилось, что могут помочь в трудную минуту. Поставили задачу, а я не совсем понимал как ее правильно делать, но обратился к работникам, каждый внес свою лепту и подсказал как в ней разобраться. Зп для меня хорошая, в этом месяце коллегам дали премию. График тоже устраивает, успеваю после работы на тренировку даже. Офис не рядом с домом, приходится покататься. Очень много инфы нужно изучать

Рабочие дни и праздники(график) по производственному календарю, строго и всегда, что огромный плюс. Можно быть уверенным в своих выходных и планировать свободное время. Низкий уровень оплаты труда. Офисы(если это не головной) очень плохо оборудованы, некомфортно там находиться.

В банке работала несколько лет назад. Выплаты всегда вовремя, без задержек. Оплачиваемый больничный. График не всегда был удобен, но в целом нормально. Задачи рукововодство ставит сложные, но не бывает в природе невыполнимых задач, всегда проводят обучалки, их много, иногда даже слишком, но если информацию легко схватываете, поначалу будет даже интересно. Клиенты, конечно, немного раздражает, но это издержки подобной работы. Слишком много обучалок. ДМС перестал работать сразу же после увольнения.

Устроилась в рсхб на старте карьеры, это было первым серьезным рабочим местом после студенческих подработок. В команду приняли хорошо, руководительца оказалась максимально адекватной, общаласьс нами как наставник. Информации на старте работы было очень много, так что времени особо не было более ни на что. Вообще место хорошее, график мне подошел. Уволилась, потому что сменила профессию. Мотивацию и оптимизировать обучение.
Улучшение в целом работы, переходить больше в digital

Комфортный офис, нет задержек зарплаты, грамотная управляющая Премию за 1 квартал до сих пор не выплатили,хотя уже конец 3го квартала,так же руководство приняло решение урезать премию на 50%

Близость к дому. Технически оснащенность, обеспечение всем необходимым. Новая АБС. Работают на устарелой программе. Правильное распределение должностных полномочий сотрудника. Большой объём работы. Физически «выжимают как лимон».

своевременная выплата зп сотрудник по работе с юридическими лицами должен заниматься только ими. а не все сразу. и кредиты физиков, обслуживание физиков, и касса на время отсутствия кассира, не должна относится к специалисту по юридическим лицам, слишком много функций у одного сотрудника, приходилось выполнять работу двух сотрудников сразу и это сказалось на здоровье.

Надёжный банк, прозрачная бальная мотивация, полный соц.пакет. возможность роста Информационные технологии, по

ДМС, коллектив, возможность роста Отношение к сотрудникам, убрать моральный пресс руководства, некорректное отношение к клиентам

Возможность карьерного роста. Развитие как специалиста, непредвзятое отношение к сотрудникам . Контроль качества обслуживания клиентов. Развитие онлайн сервиса