Детский мир: отзывы о работе на должности
Продавец

Близость к дому, график 8/10, удобное расположение магазина. Коммуникацию между сотрудниками, интерьер в магазине, убрать обучение и прохождение тестов , этим некогда заниматься, а потом по срокам не сделал и минус премия , вы считаете это нормально?

Коллектив попался классный, хорошие девочки и мальчики. Коллектив дружный. Зарплату, музыка в магазине слишком громкая и голова раскалывается от.

Возможность отпроситься куда либо с работы, также подвинуть время прихода по обстоятельствам Поставить стулья для кассиров, стоять по 8 часов по 5 дней в неделю на кассе такое себе удовольствие

Близко к дому, можно договориться о планировании графика на месяц, выплата зп стабильно без задержек. Все в полное устраивало, думаю можно только расширяться по другим городам России что бы можно было не терять работу а в случае переезда перевестись в другой магазин.

Свобода в выборе графика, удобное местоположение и отличный коллектив Увеличение численности сотрудников для работы именно в торговых залах

Близко к дому, отличный коллектив, отзывчивость,понимание ,грамотное выполнение работы и адекватный и понимающий директор магазина Условия труда, слишком большой объем работ и маленькая зарплата. Цены повышаются,обязанностей становиться больше,а наша зарплата нет. Люди не идут работать из-за невысокой зарплаты.

Условия отдыха нормальные, на этом все. Оборудованая комната отдыха со всем необходимым. Отношение директора к сотрудникам оставляет желать лучшего. Общается так, как будто делает одолжение. Задач на одного человека ставят много, потому что некому работать. Директор постоянно меняет смены и часы работы, нет стабильного обещанного графика. В комнате отдыха постоянно в обеденное время находятся посторонние люди, подруги директора, которые не являются сотрудниками магазина, из-за этого иногда затруднительно спокойно пообедать.

Близость к дому, официальное трудоустройство, карта сотрудника. Во-первых, не советую устраиваться в данную компанию по ряду причин. Я была кассиром в городе Ульяновск, Новый Город, Тц Магнит. С самого начала мне очень странным показалось поведение уже бывшего зама директора: девушка совершенно не была заинтересована в моем трудоустройстве. Во-вторых, сразу стало ясно, что за люди там работают, так как пока я собеседовалась, на кассе творился полный ужас и одна из кассиров начала психовать.
Условия нормальные, физически не тяжело, с заказами бывала запара. Заказов очень много (иногда до 300 в день на одного сотрудника по интернет заказам, сотрудникам склада также приходится собирать заказы и товар не выставляется на полки магазина, из-за чего страдает выручка). Покупатели бывают разные, слишком конфликтных нет, можно уметь и промолчать, некоторые сотрудники позволяют себе грубость и получают жалобы, из-за которых также у всех страдает зп. Касаемо самой зп — уважаемый Детский Мир, пока вы не поднимите хотя бы оклад, у вас все будет ужасно.

Работа интересная,очень нравится.Хороший директор и сплоченный коллектив.Компания надежная,давно на рынке,зп полностью белая Хотелось бы почаще встречаться вне работы,а так все устраивает

Хочу оставить отзыв о компании Детский Мир, в которой тружусь уже почти три года продавцом-кассиром. Работа очень по душе, коллектив сплочённый, работаем одной большой дружной семьёй :) Руководство хорошее, очень лояльные все, всегда идут на встречу, если заболел ребёнок или нужен выходной готовы пойти навстречу. Держусь за работу, потому что есть стабильность и выплаты зарплаты всегда вовремя без задержек, оформление по трудовой, отпуска и больничные всё оплачивают как положено. Работа рядом с домом, есть где покушать, выделено на работе место для обеда и рядышком есть много ресторанчиков. Радует, что нам как сотрудникам делают скидки на продукцию компании и можно купить подарки деткам с хорошей скидкой :) В общем, на работу хожу как на праздник, чего и читателям этого отзыва желаю! Всем отличного настроения! :) компенсация расходов на фитнес, мастер-классы для сотрудников

Самое лучшее это коллектив, и то всё начали увольняться и началась текучка, по этому сейчас и это нельзя назвать плюсом Всё, начиная от условий труда и заканчивая зп.

Отличный коллектив. Близость к дому. Скидки сотрудникам. Подарки детям на Новый год. Перерыв на обед 1 час. Корьерный рост. Увеличить штат. Возможность поменять график на 2 через 2.Более лояльно относиться к сотрудникам.

Платят вовремя, молодой коллектив. Подойдёт что б набраться опыта в торговле. Работу торгово зала.

Приветливый и дружный коллектив, начальство понимающее и доброе Провести связь, чтобы иметь возможность выполнять поставленные условия, изменить музыку, разрешить сидеть за кассой

Комната отдыха хорошо обустроены, время обеда 1 час, хороший коллектив Зп увеличить, другой график

Руководители, коллектив
Удобное расположение
Возможность роста График 5/2 не подходит
Работа для стрессоустойчивых

Близость к дому. Удобный график. Хороший коллектив и удобное время для обеда Отношение к сотрудникам и помощь им

График, не очень далеко от дома, едешь на работу не по пробкам Отношение к своим сотрудникам

Выбор рабочего графика Общение, руководство

Компромиссность, юридическая и фактическая защита, готовность помочь стажёрам в любой ситуации Некоторые условия труда (замена поломанных кресел за кассой и прочего подобного непригодного для работы инвентаря)

Комфортно работать с администрацией и коллективом. Можно было бы повысить заработную плату.

Требуется написать что то положительное. Ну что-ж.. будем высасывать из пальца. Близость работы от дома . Возможность пообедать на работе сидя. Несколько вменяемых коллег. Все. Тут для примера приводят коммуникации между сотрудниками . Пожалуй, соглашусь . Каждый сам по себе. Как роботы. Но оно и не удивительно, работа адская.

Коллектив, близость к дому Уровень дохода, возможность роста

Из плюсов , близость к дому , то что говорят дневные смены - забудьте. Работаете только в вечерние Коммуникация между сотрудниками. Компетентность директоров

близость к дому, коллектив(только некоторые люди нормальные). зп, график, договор, в котором были допущены ошибки)))

Близость к дому,крупная сеть Оплату труда,работу отдела кадров ,хамское отношение

Директор магазина очень хороший человек,да и коллектив в целом не плохой. Расположение магазинов удобное. Коммуникации между сотрудниками практически нет,все бегают как ужаленные. Больше всего напрягают постоянные переоценки. Огромные площади торгового зала,большой ассортимент ,при этом продавцов не хватает, на смене работаешь за троих ,а то и за четверых. С утра переоценка, параллельно консультирование покупателей, подсортировка товара,помощь на кассе,помощь в сборе интернет заказов,проверка сроков годности, ещё и на соседний отдел посылают переоценку делать,аналогичный товар в зале может быть продублирован в 3-4 местах,не заметил? Плати разницу покупателю,они всегда правы....

Есть возможность работать рядом с домом. Быстрый карьерный рост. Хотелось бы высокую зарплату за столько часов работы))

Близость к дому
Удобный график Зарплату повысить и больше сотрудников в смену

Своевременная выплата заработной платы, оплачиваемые больничные и отпуска, удобное расположение, руководящий персонал идёт на встречу в сложных ситуациях Не хватает персонала