Помещение не проветривается от слова совсем, зоны отдыха и приема пиши нет, холодильника нет, склад переполнен ходить не возможно, уборщицы в магазине нет, кассы старые.
В сети есть возможность выбрать, расположенный рядом с домом магазин.
Что можно улучшить?
Очень много минусов в данной организации:
-Обещанного графика 2/2 я не увидела
-Огромная текучка кадров
-Плохое обучение персонала
-Нет понимания между руководством и подчинёнными
-В летний сезон, не работала сплит система. Много жалоб от покупателей и сотрудников.
- Абсолютно не понятная система мотивации, пояснения по которой никто не даёт.
Своевременная выдача зп , дружный коллектив , получение знаний IT
Что можно улучшить?
Как считают бухгалтерия зп не понятно . Администратор получает зп меньше кассира , но ответственности и работы выполняется больше чем сами сотрудники пк и мерчандайзеры .
Близко к дому,хороший коллектив,Ответственная заведующая,коллектив придет всегда на помощь,хорошая заработная плата .+ Премии,бонусы на карту лояльности.
Что можно улучшить?
Отведенное время и место для отдыха и обеда,и отведенное рядом место для туалета что бы не приходилось бегать на 3 этаж.
Своевременная оплата, бонусная система баллов, ассортимент товаров, бесплатная медицинская книжка.
Что можно улучшить?
Условия труда, желательно кондиционеры в магазинах, поиск сотрудников своевременный, а не годами, чтоб администраторы не выполняли не свою работу, либо пусть доплачивают и за уборщицу и за грузчика
Близкое расположение к дому, удобный график, условия труда в целом нормальные
Не без минусов, но не критично
Маленькое складское помещение, расстояние между стеллажами в рядах маленькое
Что можно улучшить?
Подъемник сделать соответствующе погодным условиям региона
Зимой он замерзает и перестает работать
Пожалуй, мне повезло с коллективом. Здорово, что дают бонусы как дополнение к зарплате, но лучше бы зарплатой выплачивали, в остальном всё
Что можно улучшить?
Нельзя сказать, что это минус, это естественный параметр на любом рабочем месте, есть возможность карьерного роста - это круто, но система мотивации устроена не лучшим образом, ступив на должность администратора, у вас появляется тысяч на 5 больше, но всё ещё зависит от выполненного плана продаж и отдельных параметров, так что, ответственность и обязанности не соотносятся с заработной платой
Часто задаваемые вопросы о работе в компании FIX PRICE
Рекомендуют ли сотрудники компанию FIX PRICE для трудоустройства?
73.8% сотрудников рекомендуют компанию FIX PRICE для трудоустройства, на основании 4 125 оценок.
Какая оплата труда в компании FIX PRICE?
Сотрудники компании FIX PRICE оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 4 125 оценок.
Как сотрудники FIX PRICE оценивают руководство компании?
Сотрудники компании FIX PRICE оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 4 125 оценок.
Как сотрудники FIX PRICE оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании FIX PRICE оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 4 125 оценок.
Торговая сеть «Fix Price» уникальный проект на российском розничном рынке.
Основная идея проекта: предложить покупателю широкий ассортимент необходимых товаров народного потребления по низким фиксированным ценам. Fix Price – первая и лидирующая на рынке РФ сеть магазинов подобного формата.
Сеть интенсивно развивается в России, Беларуси, Казахстане и других странах ближнего зарубежья.
Сейчас открыто более 6000 магазиновпо всей России. Торговая сеть представлена в городах и населённых пунктах Центрального, Приволжского, Северо-Западного, Северо-Кавказского, Сибирского, Южного, Уральского и Дальневосточного федеральных округов.
Для дальнейшего успешного развития наша компания нуждается в новых квалифицированных сотрудниках — уверенных в себе, любящих свою работу, готовых стать частью большого коллектива!