работаю ровно 3 года. компания растет и развивается прямо на глазах, очень приятно за этим наблюдать.
выплаты зп всегда вовремя, это самое главное! заявки всегда есть, простоев не бывает. руководство, супервайзеры - молодцы! всегда помогают, если есть вопросы.
Что можно улучшить?
можно было бы устраивать конкурсы, выбирать лучших сотрудников и награждать
Свободный график, время и дни выбираешь сам и на этом все плюсы закончились!
Что можно улучшить?
Заработную плату (добавлять на бензин и амортизацию машины). А также давать заявки из выбранного района. А этим, к сожалению, обеспечить не смогли. Посылали далеко от своего района. Чтобы 15 заявок сделать в день и что-то заработать, надо работать от восхода до заката.
График работы, разъездной характер работы. Банковские продукты.
Что можно улучшить?
Оплата рабочих процессов: Добавляют всë больше рутины за которую не платят. Заявок стало очень мало. Не хватает на всех агентов. Уровень з/п ниже в два раза обещанного.
Коллектив, свободный график, кураторы на связи, работа на свежем воздухе
Что можно улучшить?
1. Самообучение. Множество непонятных курсов, вместо того, чтобы собрать новичков в одно время и лично объяснить и показать что да как, ты сам учишься, оформляешь одну заявку по 2ч, из-за этого слетают клиенты, которые тебя ждали в определённое время.
2. Руководство не договаривает условия оплаты, из-за чего зп выходит намного меньше, чем было обещано.
3. На тебя свешивают не актуальные заявки, когда клиенты не заказывали карту / отказались и сообщили об этом кому-то
клиенты просили в одно время, а написано другое
(не касаемо работодателя - отваливается много заявок из-за недозвонов. Из 30 заявок дай бог дозвониться до 15)
Гибкий график , не сложно , еженедельные выплаты. Когда приходишь в коллектив, спрашивая у ребят они помогают
Что можно улучшить?
Месяца два нормально оплата зп, потом задержки. Требуют вечно продажи. Могут не заплатить за них. Бенз не оплачивается , распечатки тоже не оплачиваются . Обещают одну зп по факту меньше намного
Можно активно проводить время, прогулки на свежем воздухе, на этом из плюсов всё
Что можно улучшить?
Обучение новичков отсутствует, дают посмотреть курсы, в общих чертах все понятно, но никакой конкретики, связь себе сами оплачиваете, а это самые дорогие тарифы, тк звонить людям много приходится, компенсируют проезд при условии что вы будете жить этой работой, чтобы нормально зарабатывать надо работать 5/2 по 12-14 часов, на ногах, попадаются. Много бумаг( ооочень много) компания работает с несколькими банками, у каждого свои правила оформления.
Свободный график работы. Очень хорошие и адекватные руководители. Возможность карьерного роста. Зарплата достойная и всегда вовремя. Компания не стоит на месте, постоянно развивается, это очень хороший показатель
Что можно улучшить?
В данной организации всё хорошо. Разве что можно ускорить доставку карт и количество .
1. Расположение офиса. 10 минут от метро. В одном из самых красивых районов Москвы в бизнес-квартале Арма.
2. Коллектив. Молодой, адекватный, энергичный, дружелюбный. Благодаря которому решаются сложные задачи и достигаются успехи в работе. Легкое и эффективное рабочее взаимодействие, отсутствие «бюрократии».
3. Заработная плата. Достойная. Своевременная выплата каждые две недели. Компания отправляет всех сотрудников в ежегодный и заранее полностью оплаченный отпуск. При уходе на больничный не требуется нести его в бухгалтерию.
4. Возможность дистанционной работы.
Что можно улучшить?
Для экономии времени сотрудников внедрить кадровый электронный документооборот.
Удачное расположение (метро, электрички, трамваи...), нет строгого дресс-кода, идут навстречу в индивидуальных вопросах, минимум бюрократии, используют современные практики. Есть возможность удалённой работы и сдвига рабочего графика. Имеется корпоративный кофе. Конкурентоспособная ЗП. Есть возможность в повышении профессиональной деятельности, но до меня, к сожалению, пока дело не дошло.
Что можно улучшить?
Нет комнаты для принятия пищи, микроволновки (в главном офисе). Отсутствует ДМС. Нет выплат мат. помощи к отпуску\\занятия спортом\\питания.
Удобное расположение офиса , комфортное РМ.
Возможность работать из любой точки страны , так как есть удаленый формат работы. Готовность руководства рассматривать оптимизацию процессов. Дружный коллектив!