Отзывы о работе в ТЕЛЕКОНТАКТ — Орел

График работы можно выбрать под себя, близость к дому, приятная обстановка, современное оборудование, внимательные наставники

Повысить зарплату по рынку

Стабильная зп, мероприятия для сотрудников, возможность быстрого карьерного роста

Быстрое выгорание сотрудников из-за неграмотного распределения задач, навешивание лишнего функционала менеджерами

Наличие ночных смен и работы на чатах (по переписке с клиентами)

Зп, поставить на контроль отношение руководства к сотрудникам

Уютный офис, коллектив хороший, все официально , есть буфет.

Зарплату , не так строго с телефонами , лифт на 3 этаж.

Дружный и отзывчивый коллектив, возможность карьерного роста!

Заработная плата!

Отличные условия труда. Лучше не встречала. Много конкурсов и бонусов для сотрудников.

Зарплату тренера. Очень мало платили.

Попала на хороший проект, процент от продаж был без потолка, дали возможность быстрого карьерного роста

Условия других проектов

График, своевременная оплата труда, возможность быстрого карьерного роста

уровень дохода, возможность вернуться на прежнюю должность последекрета

Доброжелательное и отзывчивое поведение руководителей и сотрудников, спокойная и добрая обстановка

Немного увеличить з/п

Хорошее обучение, стабильность, возможность карьерного роста, постоянное развитие сотрудников

Более конкурентный доход

Свобода в выборе рабочего графика, неплохой коллектив, непринуждённая оюстановка

Заработную плату, условия для выполнения работы

Свобода в выборе рабочего графика, стабильные выплаты зарплаты.

Увеличить зарплату, заменить стулья уже старые и половину не функционируют.

Удобный график, разнокалиберный коллектив, интересные тренинги.

Телефоны в периметре

Работа рядом с домом. Раздевалка, туалет и столовая. Удобный график работы

Коммуникации между коллегами и зп

Близость к дому была, потом переехали в другой офис.
Тёплое помещение.
Есть диванчики для отдыха.
Отдельная столовая.
Чистый туалет

График работы, очень мало выбора со временем. В ночь работать такое себе удовольствие.

Руководство относится с пониманием, коллектив бомбический, стабильная зп

Побольше корпоративных мероприятий

Свобода выбора графика. Есть условия для отдыха. Неплохой коллектив

Увеличить время для отдыха. Увеличить зп

Атмосфера, начальство, коллектив, возможность работать по 4 и 6 часов, условия для работы.

Хотелось бы увеличение зарплаты. А именно оклада.

Было близко к дому и все

Добавить чатовые проекты без звонков

Гибкий график. Близко к дому. Хороший дружный коллектив. Быстрое обучение.

Начальство. Заработная плата. Карьерный рост

Понимающий, отзывчивый человек. Идет тебе на встречу

Честно говорить зп. На собеседование все хорошо, красиво распишут, а по факту копейки.

Постоянное развитие, обучение персонала и дружные коллектив. Тебя ценят как человека и как работника

Заработную плату и больше ничего

Коллектив, жалко что все убегают из -за маленькой заработной платы.

Заработную плату и всё будет отлично.

Если работать оператором, сам себе выбираешь график. Это большой плюс, особенно для студентов

Уровень оплаты труда, на мой взгляд должен быть выше. По крайней мере на проекте, на котором я работала

- комфотный офис
- обучение
- условия
- дружный коллектив и лояльное руководство
- возможность роста
- удобный график, который составляешь сам

К компании претензии нет, условия были отличными, коллектив дружный но работа с клиентами ... тут нужны стальные нервы))
Если только к технической части нужно обратить внимание. Очень часто клиенты грубили, потому что им звонки приходили по несколько раз в неделю, хоть специалист и ставил соответствующий статус клиенту, но он все равно попадал в базу и ему поступал звонок. Вроде мелочь, но выслушивать оскорбления не приятно, особенно если от тебя вообще ничего не зависило

Всегда во время зарплата и всё по честному

Сделать больше удаленных проектов

Подход к сотрудникам. Отзывчивые и понимающие. Свободный график.

Увеличить заработную плату

Все зависит от проекта. Условия работы.

Пересмотреть систему иерархии в компании. Расширить мотивационные вознаграждения. Минимизировать контакты с заказчиками. Уменьшить шум в помещенияъ.

Офис находится в центре города, хороший коллектив. Супервайзеры хорошие, много тренингов было, разминки перед началом рабочего дня

Поднять зарплату, сделать комнату отдыха

Хорошее отношение к сотрудникам. Справедливость. Помощь по возникающим вопросам

Разнообразить проекты