Работаю в компании уже третий год. За это время компания значительно изменилась в лучшую сторону:
- доход вырос не только засчет карьерного роста, но и в целом зарплата в компании с каждым годом становится более конкурентно способной, не только у меня, но и во всех подразделениях;
- значительно улучшились условия работы: переехали в огромный красивый офис в центре, в офисе есть зона отдыха с приставкой, конференц-зал где проводят в том числе йогу, красивая зона для приема пищи с классной кофе машиной и молоком, так же другими необходимыми вещами такими как микроволновки, холодильник и даже вафельница (по пятницам мы печем вафли);
- самое главное за что я бесконечно люблю и уважаю компанию, так это за возможность роста и реализации идей. Компания молодая и часть процессов находится на этапе становления и есть реальная возможность на это повлиять, создать действительно эффективную и удобную систему;
- компания действительно заботится о своих сотрудниках: появился ДМС, возможность протест обучения, корпоративная йога и посещения бассейна, развивается HR компании, есть поддержка сотрудников в сложных жизненных ситуациях, ну и конечно возможность на очень приятных условиях приобретать и получать в подарок продукцию компании.
В целом, имея огромный профессиональный опыт работы в том числе в международных брендах, могу сказать что компания развивающаяся, растущая и с очень амбициозными планами.
Если вы хотите профессионально расти, развиваться и строить карьеру SHIK для этого прекрасно подходит.
— Если есть идеи, как что-то улучшить, тебя как минимум выслушают, как максимум - это будет реализовано. И если готов брать на себя ответственность за новые задачи или функционал, инициатива поощряется не только на словах.
— Коллектив. Конечно, зависит от отдела, но для меня это тот редкий случай, когда на работу приходишь с удовольствием и порой работать из дома без коллег даже грустно. По пятницам есть крутая традиция печь вафли под музыку.
— Гибкий график: возможна удаленка и гибрид, можно выбрать комфортное время начала рабочего дня.
— Гордость за компанию. Собственное производство, заводы, не стыдно дарить продукцию компании друзьям (упаковка продукции отдельная любовь).
— Классный стильный офис. Есть зона отдыха с приставкой. На кухне колонка Алиса, кофемашины и все необходимое.
— Плюшки для сотрудников в виде ежемесячной бесплатной продукции, ДМС, йога, бассейн, оплата спортзала, английский и т д
Что можно улучшить?
Компания растет быстрее, чем успевают выстроиться некоторые процессы. Но все это понимают и постепенно процессы выстраиваются тоже.
+наличие бенефитов, их реально много и они хорошие (ДМС, скидки на продукцию, спорт, йога, бассейн-но только для сотрудников по основному графику работы, сменному персоналу туда не попасть)
+сама собственник компании «болеет» в хорошем смысле, производством и делает компанию лучше каждый день
+своевременная выплата з/п, всегда вовремя
+возможность развития внутри компании
Что можно улучшить?
ОТЗЫВ исключительно оПРОИЗВОДСТВЕ в Новосибирске:
К сожалению минусов очень много, они все, от некомпетентного руководства, тк компания семейная и все должности занимаю родственники/друзья-друзей..
-компания развивается по принципу-тело компании растет, а мозг-деградирует.
-нет командной работы, большинство отделов враждуют друг с другом, пытаются вставить палки в колеса и «завалить/сдать», тем самым самоутвердиться..вместо того, чтобы помочь и решить общую проблему
-у сотрудников фронтлайна, тоже нет командой работы, опять же это из за их руководства-придумывают и раздувают сплетни, травят сотрудников и ОЧЕНЬ сильно завидуют, если у сотрудника появилась возможность повысится в должности.
-удаленность места работы, хоть транспорт и есть, но до него нужно еще добраться..
-наличие места приема пищи(сотрудников много, а места для приема пищи очень мало)
-индексация ЗП 1 раз в год, и то на мизерный %, в то время как индексация в 4 раза превышает.
-выдают спецодежду, красивую, но не удобную и на 3 размера больше
-нет четких критериев брака по продукции, критерии меняются каждый день.
Работаю в компании недавно, но после прохождения стажировки и полного понимания своих задач могу сказать совершенно точно, что компания заинтересована в своих сотрудниках. Руководство с тобой на одной волне и помогает на всех этапах. Задачи выполняются играючи и чувство значимости и нужности не покидает тебя.
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству, но путь развития команды и компании целиком мне очень нравится.
Компания, которая дает возможность реализовать себя.
1. Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации.
2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост.
3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от зон отдыха и заканчивая интересными корпоративами.
4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи.
5. Достойная оплата труда.
6. Отличные бенефиты (ДМС, скидка в салон, бассейн, йога).
Что можно улучшить?
Транспортная развязка где находится подразделение не очень удобная. Но мы с нетерпением ждем окончание строительство завода.
ОЧЕНЬ рада что работаю в Шик. Отличный коллектив, компетентное руководство, импонирует политика компании, чувствуется ценность сотрудников, возможность для карьерного и личностного роста! Современный, комфортабельный офис! Интересные и полезные бенефиты для работников компании.
Что можно улучшить?
Все отлично, единственное, что хотелось бы улучшить, уровень заработной платы
В компании нравится прозрачность в выстраивании коммуникации, с также в структуре работы компании. Быстрорастущая и развивающаяся компания, которая вкладывается в обучение, развитие и рост своих сотрудников. Условия работы в компании наряду с мировыми концернами.
Люблю и уважаю это место работы. Компания растет очень быстро. Нравится, что компания открыта в информативном формате для своих сотрудников у нас есть ежеквартальные встречи на которых любой сотрудник компании может узнать в каком векторе компания будет развиваться.
С каждым годом кол-во бенефитов для сотрудников становится больше. У компании амбициозные планы и ты можешь стать частью крутой истории.
в офисе МСК коллектив потрясающий.
компания всегда во время платит зарплату, за 5 лет работы не было ни разу задержки.
Что можно улучшить?
Для московских сотрудников возможность гибридного графика работы
Т.к рост компании очень быстрый иногда есть несостыковки в процессах, но все достаточно быстро решается.
Добрый день! Компания быстро развивается , всегда много идей и есть возможность их реализации. Мне очень нравится работать в компании и с самой Натальей Шик. Офис очень уютный , коллектив дружный и отзывчивый!
Что можно улучшить?
Все отлично! Компания растет и будут условия еще лучше , чем есть
Компания уникальна: классный продукт, коллеги-профессионалы дела, постоянное обучение, интересные проекты. Компания мощно растет. За 2,5 года я прошла путь от менеджера продаж до руководителя отдела.
Что касается заботы о своих сотрудниках - здесь полный пакет. Комфортно и красиво в офисе, премии, корпоративная скидка на косметику, регулярный отпуск, абонементы в спортзал, йога, бассейн. Корпоративная культура на высочайшем уровне.
Что можно улучшить?
Честно говоря, мне нечего написать в этом пункте. Все, что хотелось бы видеть со стороны работодателя - есть в компании и с каждым годом улучшается.
Проработав в Московском филиале SHIK, остались максимально положительные впечатления о коллективе , чувствуется теплая и дружественная атмосфера, проявляется внимание к сотрудникам. Рабочие вопросы решаются на высоком профессиональном уровне . Коллектив и компания SHIK - то место, где приятно и хочется работать .
Что можно улучшить?
В компании регулярно происходят изменения для улучшения рабочей атмосферы и трудового процесса.
Высокая скорость и интенсивность работы, скучно не бывает. Много проектов, которые интересно развивать и реализовывать. Возможности для роста в любых его проявлениях, главное, не молчать, а озвучивать свои пожелания.
Как и в любой компании- хорошо работаешь-хорошо получаешь.
Много плюшек, классный веселый коллектив, традиция в отделе - ходить в гастрокорт по пятницам.
Командировки по России и заграницу.
Возможность участвовать в создании продуктов.
Конечно же, белая зарплата без задержек, все официально и по закону.
Что можно улучшить?
Из-за бурного роста бизнес-процессы только налаживаются, поэтому иногда не хватает понимания, кто за что отвечает.
Больше информированности для сотрудников о процессах, происходящих в компании.
Работаю в компании SHIK на производстве уже несколько лет и хочу поделиться своими впечатлениями. В первую очередь, мне нравится, что здесь ценят своих сотрудников и создают комфортные условия для работы. Руководство всегда готово выслушать и поддержать, что очень важно для меня.
Также стоит отметить отличную организацию рабочего процесса и современное оборудование, что позволяет выполнять задачи эффективно и с минимальными усилиями. Коллектив дружный и сплоченный, всегда можно рассчитывать на помощь коллег.
Компания регулярно проводит тренинги и обучающие программы, что способствует профессиональному росту и развитию. Я чувствую, что здесь у меня есть возможности для карьерного роста и самореализации.
Что можно улучшить?
На данный момент наша команда работает в здании, расположение не совсем удобное. Добраться сюда на автобусе довольно проблематично, что создает определенные неудобства для всех сотрудников. Однако, мы с нетерпением ждем завершения строительства нового завода. Переезд в новое, современное здание станет для нас настоящим событием, ведь это не только улучшит условия труда, но и значительно облегчит наш путь на работу. Мы уверены, что новый завод станет отличным местом для реализации наших профессиональных амбиций и достижения новых высот.
Компания для людей во всех смыслах: условия труда, заработная плата, запланированные отпуска, забота о сотрудниках, ДМС, активная корпоративная жизнь, огромное количество льгот и бенефитов, обучение, крутое наставничество, карьерный рост. Шикарнейшая косметика собственного производства. Испытываю чувство гордости за то, что работаю здесь.
Что можно улучшить?
Компания быстро растет, появляются новые люди и новые бизнес-процессы, для тех, кто не привык к такой динамике - это минус, но для меня это несомненно преимущество.
Красивый и очень комфортный офис возле метро Красный проспект. Много места, воздуха и заботы о физическом состоянии сотрудников. Работа интересная, компания растет очень быстрыми темпами. Сама косметика тоже качественная - для меня важно работать с хорошим продуктом. Коллеги достаточно контактные и общительные, коллектив скорее молодой и разнополый.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами, хочется больше понимания, кто чем занимается.
Работаю не так давно, однако очень довольна выбором. Работа интересная, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками. Если хочешь работать, развиваться и зарабатывать, такая возможность есть!
Что можно улучшить?
Все отлично.
Проводить экскурсии на производство для сотрудников офиса.
Работаю в компании почти 3 года. За это время ни разу не пожалел о своём выборе - компании SHIK.
То как идут рабочие процессы, взаимодействия между отделами и сам коллектив - это действительно шикарно. Компания стремительно развивается и постоянно появляются интересные задачи, которые требуют нетривиального решения. И это здорово, ведь вместе с компанией, ты сам развиваешь свои способности и повышаешь компетенции.
Но самое главное - условия труда. Руководство стремится обеспечить максимальный комфорт: есть зона отдыха с PS5, библиотека, различные мероприятия (йога, бассейна) и даже свой собственный холодильник в отделе - для напитков.
Когда компания так заботится о своих сотрудниках, это автоматически мотивирует тебя сделать ответный шаг - качественно и ответственно поработать. Рад быть в одной команде.
Что можно улучшить?
Увеличить штат (по мере необходимости), чтобы большее число людей смогли сами попробовать работу в данной компании.
Работаю в компании 1,5 года. Я очень довольна условиями работы: официальная "белая" зп, развитая корпоративная культура, классные бенефиты( ДМС, компенсация спорта, ежемесячные подарки и т.п.) Адекватное руководство, которое бережно относится к каждому сотруднику.
Что можно улучшить?
Есть сложности с парковкой у офиса. В остальном меня все устраивает.
развитие компании на глазах, приятно иметь отношение к такому результату.
Возможность роста
Очень много новой информации, отличный опыт для прокачки своих навыков
Зп
Что можно улучшить?
В компании периодически происходят структурные изменения, хотелось бы больше информации получать об этом
На момент собеседования всё было иначе, а потом пошли приключения. Обещали 2/2 - долго пришлось ждать, телефоны запретили уже потом, было так, что не было воды в кулере и очень часто, бумага туалетная почти каждый день отсутствует или просить каждый раз, тоже самое со средством для рук и освежителем. На складе часто очень холодно, пушки часто дуют холодный воздух!!! Туалет вообще один на 20-30 чел. В раздевалке установлены камеры. В раздевалке до сих пор нет скамейки, нет зеркала в раздевалке. Над рабочим столом прямо в лоб светит прожекторный лампа, которая хуже чем дальний свет. Поначалу коллеги друг другу помогают, а потом молча стали не помогать. Не успел - значит свободен.
Отличный, адекватный коллектив, все профессионалы своего дела.
Офис - склад тёплый, с продуманным размещением ТМЦ.
Что можно улучшить?
Зона набора товара и склад - это два разных помещения( находящихся в разных зданиях) ,
в связи с этим тормозится процесс сборки заказов, так как постоянно нехватка товара.
На основном складе хранения необходим кладовщик, который будет постоянно находиться там, для того чтобы кладовщики - сборщики не теряли время на подтарку товара.
Часть этих проблем мог бы решить переезд на новый склад.
Комфортный классный офис, хорошее отношение руководства к сотрудникам, доп. плюшки в виде скидки в салонах и ДМС, большие перспективы и возможности развития. Многие имеют карьерный рост в компании. Амбициозные проекты, где можно себя проявить.
Что можно улучшить?
Из-за бурного развития компании некоторые бизнес-процессы не совсем совершенны, часто нужно адаптировать их под новые реалии, но в целом это решается
Обучение за счет компании. Классная команда заряженных людей. Высокая интенсивность работы. Задачи для развития потенциала, возможность вырасти профессионально. «Белая зп», шикарный офис, йога, бассейн за счет компании. Скидки в салоны и на продукцию. Ежемесячный бонус на приобретение продукции.
Что можно улучшить?
Корпоративное изучение английского языка. А в целом, рекомендую для трудоустройства.
Прекрасный коллектив, возможность роста и развития, постоянно учишься чему-то новому!
Коллектив невероятный!
Сфера красоты очень нравиться)
Что можно улучшить?
Компания очень быстро растёт и необходимо улучшать процессы взаимодействия между отделами и сотрудниками.
Нагрузки на сотрудников и темп работы высокий.
Но сфера прекрасная)
1.Красивый и комфортный офис в центре города. Заботятся о сотрудниках: есть кухня, где можно подогреть еду и покушать, кофемашина с зерновым кофе, в пятницу корпоративные вафли.
2. Компания стремительно растёт и развивается - постоянно возникают новые возможности и новые задачи.
Что можно улучшить?
Поскольку компания постоянно растет: нужны регламенты взаимодействия и улучшение коммуникации.
Близость к дому. Удобный график, всё устраивало. Хороший коллектив. Всегда помогут и подскажут
Что можно улучшить?
Отработала 2 дня, после чего развернула служба безопасности, видите ли кредиты не погашены. Расчёт не дали. Офис находится во Владивостоке (((Игнорируют и не отвечают на звонки,что очень расстроило((