Отзывы сотрудников о компании Ультрамар

Оплата труда, полный соц пакет, питание на производстве, хорошие руководители Чистоту при производстве работ

близость к дому,бесплатное питание,льготы,заработная плата достаточно удовлетворительная коммуникация между сотрудниками, руководство не доброжелательно общается с сотрудниками

Крупная белая компания, которая держит очень серьёзный темп роста, ставит амбициозные цели и добивается их! Интересные проекты, лояльное руководство, зарплата в рынке с запасом и вовремя и оплатой переработок. Удобное расположение, в офисе комфортно и вкусный кофе с молоком!). Включить в соц.пакет обеды в столовой БЦ (для офиса СПБ), премирование.

Компания крупная, динамично развивающаяся, трудоустройство официальное, трудовое законодательство соблюдается. Удобный современный офис в бизнес-центре, есть развозка от 2-х станций метро (красной и синей ветки), кухня со всем необходимым, неплохая столовая. Уровень дохода адекватный среднерыночному, в наличии минимальная социальная политика (ДМС, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях). С коллегами комфортно работать - все профессионалы и приятные в общении люди. Некоторые процессы не выстроены либо проистекают стихийно, устарели либо отсутствуют некоторые регламенты, поскольку всегда находятся более приоритетные задачи.

Отношение к работникам. Дополнительное обучение, заработная плата, возможность карьерного роста.

Современный подход в работе, адекватное руководство, достойный уровень заработной платы. Обучение на месте работы, более подробные инструкции, удобство проезда до рабочего места.

В моей работе мне нравится, что в связи с тем, что компания молодая, у меня каждый день новые и интересные задачи, я постоянно чему-то учусь и развиваюсь.
Хороший коллектив, отзывчивые коллеги, слышащий руководитель. Хотелось бы больше курсов по повышению квалификации.
И в идеале, рабочее место в городе

динамично развивающаяся компания. есть много возможностей для роста, как профессионального, так и карьерного.
официальное трудоустройство, достойная оплата, приятный соц.пакет (бесплатное питание, доставка, ДМС со стоматологией для всех сотрудников, программы для детей, материальная поддержка, возможность бесплатно заниматься спортом в Кингисеппе и др.).
хороший коллектив. утвердить годовые и квартальные премии для всех сотрудников.
улучшить условия на территории, но пока идет стройка, это нереально. и к этому нужно быть готовым, когда идешь работать в компанию.

График сменый,стабильность, хорошая зарплата,руководство.
Социальный пакет и другие бонусы для сотрудников. Наладить коммуникации с персоналом
Поощрять и хвалить за успехи
Чётко ставить задачи перед подченёнными

Возможность карьерного и профессионального роста. Стабильные выплаты заработной платы, без задержек. Уровень дохода неплохой. Поездки для сотрудников и детей сотрудников в оздоровительный санаторий

Зарплата белая, всегда платят вовремя. Руководитель адекватный. Компания быстро растет, большой коллектив, много новых людей. Нет курортных путевок.
Мне важен карьерный рост, а тут непонятно как к этому подойти

Крупная компания, скорость масштабирования которой поражает. Коллектив - команда профессионалов!
Стабильная конкурентная заработная плата, полностью белая , больничные, отпуска. ДМС. Комфортный офис. Хотелось бы улучшить соц.пакет: к примеру, ввести компенсацию за обеды, путевки на санитарно-курортное лечение и т.п. В целом, компанию как работодателя рекомендую!

Возможность карьерного и профессионального роста. Стабильные выплаты зароботной платы, без задержек. Уровень дохода неплохой. Выдача рабочей формы. Рабочие телефоны для сотрудников. Автомобиль для передвижения по терминалу, в случае необходимости быть срочно.

Универсальность. Условия труда. Бытовые условия. Возможность повышения своей квалификации. Освещение территории в ночное время.

Своевременная выплата зароботной платы. Возможность карьерного роста. Доставка сотрудников до места работы. Вкусные обеды. Предоставление спец. одежды. Дружный коллектив. Удобный график работы. ДМС. Воможны подработки, которые значительно увеличат Ваш доход. Бесплатные поездки с детьми в музеи, выставки, театральные представления. Выплаты по случаю бракосочетанияя и рождения детей. Детские подарки на новый год. Возможность бесплатного посещение бассейна и спортзала. Поездки для сотрудников в оздоровительный санаторий, профелакторий.

Прекрасный коллектив, хороший, удобный офис.
Так же есть возможность обучения за счёт компании.
Зарплата в рынке, всегда вовремя, без задержек. Корпоративную культуру (праздники, корпоративы и пр.)
Квартальное или годовое премирование.

Компания при мне выросла почти в 5 раз за год. Зарплата в рынке, есть индексации. Комфортный офис, кофе, чай, все есть.
Можно собирать свою команду и управлять, дают возможность расти. Автоматизация процессов и регламенты между отделами. Не все процессы выстроены, нужно много что сделать со стороны руководства.

Уровень заработной платы выше рынка, возможность реализоваться Улучшить условия труда

Компания перспективная, быстрорастущая. Интересные проекты. Здесь нужно быть готовым работать в режиме небольшого хаоса, но тем и интереснее, мало тривиальных задач и много нестандартных, которые требуют креативного подхода.
Заработная плата в рынке, даже немного выше. Работодатель готов вкладываться в обучение сотрудников. Хороший социальный пакет (ДМС, материальная поддержка, компенсация затрат на детские лагеря и т.д.)
Коллектив молодой, дружный. В первую очередь я ценю компанию за людей, которые тут работают - отзывчивые, добрые, открыты к диалогу. Хотелось бы более человечного отношения руководства к своим подчиненным.
Наладить коммуникацию между руководством и сотрудниками.
Для повышения мотивации сотрудников утвердить справедливую систему годового премирования.

Хорошие условия труда. Современное оборудование и офисы. Заработная плата и компенсации выплачиваются вовремя в полном объеме. Рекомендую. Квартальные и годовые премии.

График, возможность карьерного роста, много бонусов в виде ДМС, питания, различные мероприятия для детей Коммуникацию руководства с персоналом

Заработная плата выплачивается вовремя. Коллектив компании хороший. Отношение руководства к подчинённым. Из-за высокой заработной платы многие терпят предвзятое отношение.

Рыночная зп, комфортный офис, на этом положительные моменты заканчиваются. Отношение к персоналу. Уровень общения между руководством и всем остальным персоналом равняется нулю: всем приходится догадываться, что нужно сделать; узнавать обо всем в последний момент; принимать на себя гнев. Условия труда в порту ужасные - весь персонал покрыт угольной пылью, люди отмечают увольнение. В офисе большая текучка.

Рабочий график, и руководство Улучшения коллектива и многое другое

График работы , карьерный рост Коммуникация с сотрудниками

Масштаб проекта вызывает восхищение. Был приобретен огромный профессиональный опыт. "Кадры решают все", но об этом всегда забывают.

Близко к дому ,гибкий график Хорошую заработную плату и условия работы.