Отзывы сотрудников о компании Нмаркет.ПРО
Оценка компании
4,4
Очень хорошо
34 отзыва
27
1
5
1
82%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер проекта
Санкт-Петербург,
май 2023
Что нравится?
Одна из немногих цивилизованных компаний на стыке IT и Недвижимости - прозрачные бизнес процессы, отсутствие бюрократической шизофазии и нормальный, человеческий диалог. В Нмаркете мне понравилась структура управления и возможности роста, как карьерного, так и реального профессионального - если тебе сказали, что можно вырасти, значит это правда, если у позиции роста нет - скажут также честно, без увиливаний.
Ни разу зарплату не задерживали, премии не лишали. В момент кризиса 22-го года был переход на четырёхдневку, но всё объяснили честно и без приукрашивания.
Нмаркет это простые, добропорядочные люди - многие (конечно не все) умеют слушать и попытаются вам помочь, какая бы проблема перед вами не стояла.
Что можно улучшить?
В целом отзывы справедливые, с поправкой на обиду в случае негативного расставания с сотрудником, например, это правда что кухня душноватая и тесная. Новых процессов очень много и часть из них сырые - нужно уделить кому-то на это внимание и причесать, потому что иногда возникает ощущение работы ради работы.
Текучка не сказать чтобы высокая, по меркам рынка недвижимости она ниже среднего, но да, она есть. Если вы стали частью коллектива и вам болезненно уходить, навряд ли с вами попрощаются без причины - такое на моей памяти было лишь один раз и по вине руководителя, которым уже попрощались.
Специалист по внутренним коммуникациям
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Открытое к диалогу, адекватное руководство. Хорошие условия труда, компания обеспечивает всем необходимым для работы с первых дней. Белая зп, прозрачная система премий. В компании проводят много обучений по прокачке как хард, так и софт скилам. Каждую неделю доставляют в офис сезонные фрукты и овощи, что по мне очень круто. Очень много процессов автоматизировано, что очень облегчает коммуникации между отделами.
Что можно улучшить?
На данный момент не знаю, что тут написать, т.к. по моим ощущениям, тут есть все, что необходимо для комфортной работы. Может быть добавить в корп. поддержку - частичную оплату спорта..
Преимущества и льготы
Продукт маркетолог
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Возможность проф роста, условия труда, интересные проекты. Возможность заработать
Что можно улучшить?
Коммуникацию внутри отделов
Менеджер отдела контента
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Однажды пришла на собеседование и уже не смогла уйти! Такой душевной и семейной атмосферы в коллективе я давно не встречала. Работаю здесь с 2015 года, прекрасные руководители и коллектив, который всегда поддержит и объяснит, если что-то не понятно. Хорошие условия труда, в офисе постоянно вкусняшки, а так же есть возможность работать удаленно. Есть возможность расти, а так же проходить различные курсы с получением сертификатов. С недавнего времени появилось ДМС. Так же для сотрудников организовывают интересные и разнообразные корпоративы, которые еще больше всех сближают! Если кто-то еще сомневается идти ли сюда работать - однозначно ДА!
Что можно улучшить?
Хотелось бы увеличения зарплаты в зависимости от стажа и старательности сотрудника.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Белая з/п, ДМС (набор минимальный), есть приятные коллеги (но далеко не все).
Что можно улучшить?
Расположение офиса (есть мнение, что он удобен, но все автовладельцы вынуждены пересаживаться на метро, т.к. парковка только платная в округе , з/п, соответственно, не позволяет ее оплачивать;Сам офис не комфортен (не открываются окна, слабая вентиляция, ковры, под которыми плесень, очень много человек на рабочую площадь, низкие столы, нет толком места для употребления еды);
Отсутствие карьерного роста для амбициозных сотрудников;
Низкий уровень знаний сотрудников смежных отделов, что очень мешает в работе;
Безразличное отношение руководства к проблемам в работе;
Субъективная система штрафов при выплате з/п;
При увольнении премиальная часть будет выплачена не в соответствии с мотивационной частью.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Хороший офис, вкусняшки и овощи с фруктами каждую неделю, забота о сотрудниках, ДМС, массажное кресло и турник, возможность развиваться, возможность роста, все вопросы решаемы, интересная сфера деятельности компании, развивающаяся компания, всегда своевременные выплаты, оплачиваемый больничный, проведение корпоративных мероприятий всех главных праздников
Что можно улучшить?
Хотелось бы посудомоечную машину на кухне, чтобы не тратить время на мытье посуды
Преимущества и льготы
Специалист по социальным сетям
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
В компании белая зарплата, благодаря аккредитации у специалистов есть бонусы айтишников. Лояльное руководство, которое позволяет реализовывать свои проекты в рамках компании.Отличный hr-отдел. Решают все недопонимания и трудности, всегда можно прийти за советом.
Компания предоставляет полный комплект техники, необходимой для работы. В любой момент можно с обоснованием запросить технику.
Удобное расположение офиса в Санкт-Петербурге. Можно согласовать индивидуальный график (офис/удаленка).
Честные и справедливые kpi, выплаты вовремя (вплоть до минут), не бывает задержки зарплаты.
Что можно улучшить?
Внедрить более понятную систему вертикального роста для сотрудников. Находить точки роста для сотрудников с амбициями.
Преимущества и льготы
Менеджер отдела развития
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Хороший комфортный офис в центре города, отличный дружный коллектив. Очень радуют корпоративные мероприятия, свежие фрукты в офисе, постоянные обучения и выездные мероприятия.
Что можно улучшить?
Хотелось бы бесплатную парковку у офиса, либо абонемент на парковку в ДЛТ
Преимущества и льготы
Руководитель отдела развития
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Хороший коллектив, компания быстро реагирует на изменения рынка, регулярные обучения и корпоративные мероприятия, хороший вайб в офисе, все на одной волне. Остался бы с удовольствием работать дальше, если бы не переезд в другую страну
Что можно улучшить?
За время работы замечаний не заметил, компания переехала в новый современный офис, что наверняка способствует хорошему развитию компании
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Забота о сотрудниках, всё(офисные пространства) и все(сотрудники) постоянно развиваются, это очень здорово
Что можно улучшить?
Что можно улучшить -не остаётся без внимания и улучшается, если есть какой-то "затык" его решают, а не кладут в угол и забывают.
Преимущества и льготы
Бизнес-тренер
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Уважительное отношение друг к другу является правилом как со стороны руководства, так и со стороны коллег. В компании созданы все условия для эффективной работы, развития своих знаний и повышения квалификации. ЗП белая, что тоже преимущество.
Что можно улучшить?
Компания не стоит на месте и все что можно улучшить, постоянно улучшается
Преимущества и льготы
Административный помощник
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
В компании чувствуется забота о сотрудниках: комфортный офис, современная техника для работы, фрукты, кофе, есть зона отдыха с массажным креслом, корпоративные мероприятия. В целом доброжелательная атмосфера, профессиональная команда, всегда готовы помочь, пойти на встречу. Есть отдел занимающийся обучением, часто проходят тренинги ,хорошая корпоративная библиотека. Хорошо отлажены бизнес процессы, очень экономит время. За время моей работы в компании ни разу не случалось задержек в выплате зп, начисления все прозрачные. Работу в данной компании рекомендую.
Что можно улучшить?
- здорово, если добавить в ДМС стоматологию.- объединить офисы, для удобства коммуникации и документооборота.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
У меня остались положительное впечатления о сотрудничестве. Приятный коллектив, ежегодные корпоративы, подарки сотрудникам на гос. праздники и детям на 1 сентября и НГ, есть ДМС, своевременная выплата премии и ЗП. Все белоеПо условиям тоже все устраивало, в офисе не жарко, есть кондиционер. Есть разные зоны (кухня, столовая, переговорные и тд.)
Что можно улучшить?
Работать в центре для меня не самый удобный вариант: пробки в час-пик, проблемы с парковкой. В организации есть возможность удаленного формата, но мне комфортней в офисе, особенно когда дома ребенок.
Преимущества и льготы
Руководитель клиентской службы
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Нмаркет.ПРО - это компания профессиональных возможностей. Поддерживается рост кадров, продвижение в должности среди проявивших инициативу и готовых показать положительный результат сотрудников. Компания всегда идет на встречу и слышит сотрудников, как в рабочих, так и личных вопросах. Никогда не забуду помощь коллег и учредителей компании в тяжелое для меня время утраты близкого. Если вы хотите развиться профессионально, обрести друзей-единомышленников и стать частью команды сильного игрока на рынке недвижимости, то вам в Нмаркет.ПРОУсловия труда:
-офис около метро, центр города
-фрукты, овощи, выпечка, кофемашина, массажное кресло, кулер, кондиционер, увлажнитель воздуха, живые растения
-праздничные мероприятия для сотрудников
-ДМС, оплачиваемый больничный, отпуск
-дни удаленной работы (по согласованию с рук.)
- корпоративное внутреннее / внешнее обучение для сотрудников
Что можно улучшить?
- Программа стажировки для успешных кандидатов на должность;- Обязательное ежегодное прохождение мед. комиссии (в рамках программы заботы о сотрудниках);
- Включение стоматологии в ДМС
- Восстановление традиции корпоративной йоги.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Нмаркет.ПРО?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ипотечный специалист
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Расположение в центре, чай, кофе, массажное кресло, хороший коллектив, белая зарплата, дмс
Что можно улучшить?
В офисе не открываются окна, сломана вентиляция, в середине дня нечем дышать до головных болей и чёрных мушек в глазах. Атмосфера жёсткого надзора и напряжения. Некоторые коллеги натренированы подслушивать разговоры и доносить руководству. Запрещено обсуждать что-то между собой. Не приветствуется задавать вопросы, если что-то непонятно. Нужно догадаться самостоятельно. Могут не объявить какую-то информацию, потом сделать выговор за то, что ты этого не знал, должен был догадаться. Работа в ипотечном отделе отбила все желание заниматься ипотекой в дальнейшем. К счастью, есть другие работодатели, которые ценят и уважают своих сотрудников.
Преимущества и льготы
Инженер телефонии
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Была рада поработать в данной компании.Коллектив приятный, о сотрудниках заботятся. Ни разу не было задержек ЗП. Ребята куда-то выбираются вместе на отдых, классно проводят время.
Работала удалённо, в офисе была пару раз, наверное, но впечатления всё равно одни из лучших. Могу смело рекомендовать работодателя.
Что можно улучшить?
Можно добавить к культурному досугу сбор на "поиграть в настолки", например
Контент-редактор
февраль 2024
Что нравится?
За три года в компании выросла в должности и в доходе. Коллектив приятный, вместе пережили ковид и другие трудности. Зарплата белая, можно брать IT-ипотеку, резиденты Сколково. Кофе и печеньки, массажное кресло, переехали в красивый офис в центре города.
Что можно улучшить?
Руководство могло бы чаще хвалить
Преимущества и льготы
Директор филиала
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Компания которая дает возможности для роста. Смены направления, если понимаешь что тебя больше тянет в другой отдел. Регулярные обучения - есть свой тренер.
Не разу не было задержек в оплате зарплаты или премии, работал в разных компаниях и скажу что это точно плюс.
Что можно улучшить?
В компании есть ДМС для сотрудников, было бы здорово еще и фитнес корпоративный.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Прекрасные возможности для проявлении своих талантов, отличный коллектив и общая атмосфера вовлеченности. Отличные условия труда, есть даже массажное кресло, подарки на праздники, ДМС и все такое).
Что можно улучшить?
Хотелось бы программу по спорту, все таки сидячий образ работы.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
январь 2024
Что нравится?
Лояльность, отзывчивость, настроение в коллективе, мероприятия, зарплаты и премии во время, отличные дмс и соц. Политика
Что можно улучшить?
Поставить стол для настольного тенниса. Музыка на фоне в офисе
Преимущества и льготы
Менеджер по корпоративной культуре и коммуникациям
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Отличный офис со всеми удобствами, есть даже массажное кресло :) Открытый, коммуникабельный коллектив, все на "ты", Что очень понравилось, что есть грамотный и геймифицированный онбординг.
Что можно улучшить?
Офис в центре города - очень удобно, но вид из окон на старый фонд. А так впечатления очень положительные.
Преимущества и льготы
Менеджер сопровождения
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, отличное рабочее пространство. Общение в компании друг с другом на ты, что помогает и руководителям и подчиненным создавать комфортную атмосферу для работы. Фрукты и овощи, чай, кофе и всякие сладости. ДМС и возможность работать удаленно, если есть на то острая необходимость
Что можно улучшить?
Окна в новом здании не открываются, так как это последний этаж и они панорамные. В офисе есть вентиляционная система, но хочется воздуха из окошка. Как идея можно добавить к корпоративной культуре мероприятия внутри офиса: вечер настолок или квиз между отделами. Это всегда сплачивает коллектив и можно в процессе поделиться идеями и предложениями.
Преимущества и льготы
Операционный руководитель
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Оформление в соответствии с ТК, белый доход . Условия труда одни из самых лучших, возможность удаленно работать на больничном. Чай, кофе, фрукты, овощи сладости за счет компании регулярно. Подарки новым сотрудникам. Хорошая система адаптации новичков,руководства профессионалы с большой буквы. Есть обучающий центр, который помогает развить новые навыки и компетенции. Коммуникация между отделами , ГЕМБА для новичков.Премирование по результатам выполнения KPI, по итогам месяца.То место куда хочется приходить с удовольствием.
Что можно улучшить?
Можно купить мойку для воздуха, душновато
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
В команде приняли тепло, наставник все показал, даже мобильное приложение установили на телефон. Очень удобно- вся информация про компанию под рукой. Хорошее обучение ( тренинги, электронные курсы) - себя увереннее чувствуешь, есть электронная база знаний. Ребята в команде отзывчивые и веселые, всегда помогут, если обратишься. Понятная система мотивации, это важно, могу влиять на свою премию. Офис уютный и современный в самом центре, цветы везде, турник. Я нашел " свою" компанию
Что можно улучшить?
На работу езжу на велосипеде ( когда офисные дни), а в бизнес-центре нет места для хранения велосипедов ( платная велопарковка) - было бы классно такие места выделить. При том, что самокаты можно прямо в офисе хранить
Преимущества и льготы
Специалист по IT
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Работодатель очень приятный, умеет заинтересовать, крутые интересные задачи, классные руководители. Зарплата вовремя и белая, ДМС, соц. политика. Очень классные HR-ы - много масштабных и интересных корпоративных мероприятий, тренинги, обучения. Офис на Невском проспекте очень современный в бизнес центре, есть удобная кухня: печенье, фрукты, овощи, круассаны и вкуснейший кофе и какао. Очень дружелюбная атмосфера, все улыбаются, на "ты", даже с руководителями.
Что можно улучшить?
Сложно с парковкой, т.к. это центр города, а всё остальное отлично
Преимущества и льготы
Менеджер бронирования
декабрь 2023
Что нравится?
Очень крутая команда. Я работала раньше в крупных корпорациях и очень устала от формализма и тотального контроля. В этой команде чувствуешь себя свободно и комфортно:), общаются на "ты", дружелюбно. В работе помогает выстроенная система обучения, есть тренинги и внешнее обучение, много интересных и полезных курсов в системе дистанционного обучения. Офис в центре, на Мойке. Фрукты, круассаны и всякие полезности (даже турник есть). Руководители общаются открыто, поддерживают. Гибкий график - для меня это важно (успеваю ребенка в детский сад отвести и забрать). Я рада, что я в этой команде!!!
Что можно улучшить?
Окна в бизнес центре большие - панорамные, поэтому открыть и проветрить нет возможности. Только зависим от системы кондиционирования. Было бы отлично приобрести "мойку воздуха" - мобильный кондиционер с функцией увлажнения.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится?
Офис в центре города, рядом с метро. Из положительного это всё.
Что можно улучшить?
Плохая компания, плохое отношение к сотрудникам.
Маркетолог
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится?
Условия хорошие, всё что нужно для работы выдают. Прикольный двухэтажный офис, удобное расположение. Платят всегда вовремя, премирование тоже вполне прозрачное.
Есть все условия для роста, если есть желание и способности. Предоставляют необходимое обучение и курсы, помогают в развитии.
Коллектив хороший, атмосфера тоже.
Есть гибкость в графике работы и возможность частичной или полной удаленки.
Что можно улучшить?
Всегда много задач и новых проектов, работа достаточно интенсивная. На расслабоне тут проработаешь недолго.
Преимущества и льготы
Тестировщик
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что нравится?
Удобное расположение офиса, коллектив, реализация своих идей
Что можно улучшить?
Улучшитл кухню и расширить меню
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с партнёрами
Казань,
январь 2023
Что нравится?
Хотела бы оставить честный отзыв по данной организации. Из плюсов современный офис в центре города, хорошее оборудование для полноценной работы.
Что можно улучшить?
Зарплата с задержками. Нестабильная компания. Нет никакой корпоративной культуры и этики, поменялось руководство и на данный момент вы можете не рассчитывать на крутую командую работу
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Нмаркет.ПРО
Рекомендуют ли сотрудники компанию Нмаркет.ПРО для трудоустройства?
82.4% сотрудников рекомендуют компанию Нмаркет.ПРО для трудоустройства, на основании 34 оценок.
Какая оплата труда в компании Нмаркет.ПРО?
Сотрудники компании Нмаркет.ПРО оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 34 оценок.
Как сотрудники Нмаркет.ПРО оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Нмаркет.ПРО оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 34 оценок.
Как сотрудники Нмаркет.ПРО оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Нмаркет.ПРО оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 34 оценок.
Нмаркет.ПРО - федеральная система онлайн бронирования новостроек для профессионалов. Мы создали уникальный сервис, благодаря которому агентства недвижимости получают возможность зарабатывать на рынке новостроек и делать своих клиентов счастливее, повышая скорость и качество работы .
- Нмаркет.ПРО сегодня присутствует в 23 городах России;
- Среди наших партнеров более 700 застройщиков , в их числе – ЛСР, SetLCity, Кортрос, ФСК Лидер, ГК Эталон, ЦДС;
- Мы работаем с 5500 агентствами и 52 500 агентами как в Петербурге, так и в городах нашего присутствия;
- В 2017-м мы стали лучшей брокерской компанией по версии «Делового Петербурга». В 2014 и в 2015 году мы становились победителями профессионального конкурса в сфере недвижимости «КАИССА». В 2016 победили в национальном конкурсе в сфере недвижимости строительства и ипотеки CREDO в номинации Лучшая система автоматизации риелторской деятельности. В 2016 году получили Диплом «Потенциальная Gazelle» в ежегодном рейтинге «Делового Петербурга», посвященного самым быстрорастущим компаниям.
- Команда Нмаркет.ПРО – это 410 человек, из них 80 это команда головного офиса, остальные - это региональные представительства.
- В 2021 году Нмаркет.ПРО вошел в число официальных резидентов инновационного центра «Сколково».
Основатель и генеральный директор Нмаркет.ПРО Россия Павел Кочкин: «Мы ставим амбициозные цели и знаем, что все получится, ведь у нас есть опыт, ресурсы, цели, стратегии и тактики. У нас структурирована работа, у нас прекрасная команда. Какие люди нужны Нмаркет.ПРО? Их можно узнать по горящим глазам, они верят в проект и не боятся перемен».
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Нмаркет.ПРО
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование