Отзывы о работе на должности Менеджер по продажам в компании Дельта системы безопасности — Москва
Оценка компании
3,7
хорошо
15 отзывов
5
4
3
2
1
3
6
4
2
0
65%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по продажам
Октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, интересные задачи, возможность обучения
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между смежными отделами
Список льгот
Менеджер по продажам
Июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Лояльный руководитель отдела продаж, грамотный и рассудительный, поможет с любым вопросом
Что можно было бы улучшить
Обучение сотрудников (уделять чуть больше времени)
Список льгот
Менеджер по продажам
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Дружный молодой коллектив. Есть все условия для карьерного роста
Что можно было бы улучшить
Уровень окладной части для менеджеров
Список льгот
Менеджер по продажам
Декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Работа в офисе, хороший коллектив но не руководство, особых навыков в работе не требуется.
Что можно было бы улучшить
Отношения к сотрудникам, не просить делать в первые дни стажировки 10 заявок, оплату труда нормальную а не 3000 рублей.
Менеджер по продажам
Май 2023
Что мне нравится в работодателе
Своевременная выплата заработной платы, возможность доп заработка при условии выполнения требований компании.
Что можно было бы улучшить
Внимательнее относиться к действующим клиентам, это важно.
Список льгот
Менеджер по продажам
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
1. Хороший коллектив. Все ребята дружные и если что всегда подскажут, если возникнут вопросы
2. Есть обучение. Довольно неплохое, особенно для тех, кто в продажах не имеет большого опыта. Вас там познакомят с основами. Единственное, что оно не системное и зависит от того, как захочет ваш руководитель или как вы договоритесь
3. Не задерживают после рабочего времени
4. Зарплата выплачивается исправно с определенным «НО», о котором я расскажу в негативной категории
5. Есть весь необходимый инструмент для работы.
6. Удобное расположение офиса от метро
2. Есть обучение. Довольно неплохое, особенно для тех, кто в продажах не имеет большого опыта. Вас там познакомят с основами. Единственное, что оно не системное и зависит от того, как захочет ваш руководитель или как вы договоритесь
3. Не задерживают после рабочего времени
4. Зарплата выплачивается исправно с определенным «НО», о котором я расскажу в негативной категории
5. Есть весь необходимый инструмент для работы.
6. Удобное расположение офиса от метро
Что можно было бы улучшить
1. То самое «Но» в зарплате. Платят исправно, это да, но:
1.1 Первую зарплату (если ты устроился в начале месяца), вы увидите только через полтора месяца. Т к Оклад выплачивается в середине следующего месяца.
——-
1.2. В вакансии на площадках вам пишут зарплату ОТ 70-80к в месяц. По факту ОТ 30к (и то не факт об этом ниже). Понятное дело, что это продажи, но зачем вводить в заблуждение людей.
Тут надо пояснить, что у компании есть два варианта холодных продаж: основной - ходить по «полям», то есть ножками ходить и продавать на своем участке и второй вариант - классический обзвон (call - центр). Базу вы формируете сами из различных своих источников и никто в этом вам не поможет.
И как показала практика, что рынок уже очень перегрет и звонки не работают, а вот "поля" до сих пор приносят плоды.
Мне не повезло в этом плане, попал в колл центр и поэтому результаты были не ахти.
————
1.3. Есть система штрафов. Что меня шокировало, это то, что штрафуют из оклада. То есть вы даже 30к не получите, если где-то ошиблись или что-то пропустили.
————
1.4. Не совсем прозрачная система выплат по мотивации: нет конкретности сколько ты получишь от той или иной продажи. Всегда называют разные цифры. И когда выплачивают ЗП не объясняют за какой проступок тебя оштрафовали и за что тебе выплатили мотивацию (за какой объект). От чего ты не понимаешь что и как анализировать и куда расти
———-
2. Руководство: тут как повезет. Мне к сожалению попался довольно опытный продавец, но он был некомпетентен, как менеджер. То есть не совсем у него получалось руководить.
_____
3. Оборудование (компы и наушники) есть, дефицита нет, но они в довольно плачевном состоянии, что клиенты иногда просто тебя не слышат
————-
В целом, как опыт очень интересно, ушел как раз по причине, что результата толком нет (забыл отметить, что весь отдел кол центра не имел толком продаж), потому и на такие небольшие деньги в мск жить не то что бы некомфортно, а нереально)
Но спасибо большое коллективу за приятные эмоции, благодаря им, минусы компании не так выражено смотрелись
Список льгот
1.1 Первую зарплату (если ты устроился в начале месяца), вы увидите только через полтора месяца. Т к Оклад выплачивается в середине следующего месяца.
——-
1.2. В вакансии на площадках вам пишут зарплату ОТ 70-80к в месяц. По факту ОТ 30к (и то не факт об этом ниже). Понятное дело, что это продажи, но зачем вводить в заблуждение людей.
Тут надо пояснить, что у компании есть два варианта холодных продаж: основной - ходить по «полям», то есть ножками ходить и продавать на своем участке и второй вариант - классический обзвон (call - центр). Базу вы формируете сами из различных своих источников и никто в этом вам не поможет.
И как показала практика, что рынок уже очень перегрет и звонки не работают, а вот "поля" до сих пор приносят плоды.
Мне не повезло в этом плане, попал в колл центр и поэтому результаты были не ахти.
————
1.3. Есть система штрафов. Что меня шокировало, это то, что штрафуют из оклада. То есть вы даже 30к не получите, если где-то ошиблись или что-то пропустили.
————
1.4. Не совсем прозрачная система выплат по мотивации: нет конкретности сколько ты получишь от той или иной продажи. Всегда называют разные цифры. И когда выплачивают ЗП не объясняют за какой проступок тебя оштрафовали и за что тебе выплатили мотивацию (за какой объект). От чего ты не понимаешь что и как анализировать и куда расти
———-
2. Руководство: тут как повезет. Мне к сожалению попался довольно опытный продавец, но он был некомпетентен, как менеджер. То есть не совсем у него получалось руководить.
_____
3. Оборудование (компы и наушники) есть, дефицита нет, но они в довольно плачевном состоянии, что клиенты иногда просто тебя не слышат
————-
В целом, как опыт очень интересно, ушел как раз по причине, что результата толком нет (забыл отметить, что весь отдел кол центра не имел толком продаж), потому и на такие небольшие деньги в мск жить не то что бы некомфортно, а нереально)
Но спасибо большое коллективу за приятные эмоции, благодаря им, минусы компании не так выражено смотрелись
Менеджер по продажам
Декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, комфортные условия труда
Что можно было бы улучшить
Адекватности руководству и терпения будущим соискателям.
Список льгот
Самые высокие зарплаты в Дельта системы безопасности
Менеджер по продажам
Май 2022
Что мне нравится в работодателе
Начинаешь рабочий день не из офиса, а в (полях)
Быстрый рост, если реально на первых парах показать результат, можешь быстро стать руководителем.
Лично у меня был крутой руководитель.
Быстрый рост, если реально на первых парах показать результат, можешь быстро стать руководителем.
Лично у меня был крутой руководитель.
Что можно было бы улучшить
Поднять оклад.
Уменьшить кол-во звонков
Уменьшить повторения, номеров
Список льгот
Уменьшить кол-во звонков
Уменьшить повторения, номеров
Менеджер по продажам
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Возможность роста, крутая система мотивации, система наставничества
Что можно было бы улучшить
График работы и окладную часть
Список льгот
Менеджер по продажам
Март 2022
Что мне нравится в работодателе
Предоставляет все условия и инструменты для успешной работы. Регулярно проводятся тренинги по эффективным продажам. Свой институт по подготовке менеджеров и сопровождению. Отличный коллектив. Как руководители так и более опытные менеджеры всегда готовы помочь и дать правильный совет для более эффективных продаж. Действительно большие перспективы карьерного роста. Не пожалел, что была возможность работать в этой компании. Советую.
Что можно было бы улучшить
По моему опыту могу сказать, что организация рабочих процессов отлажена на 5 баллов из 5. До тонкостей все очень продумано. Возможно, к сервисной службе есть вопрос небольшой. Многие клиенты жаловались на повышенное внимания сотрудников, связанное с обслуживанием)) но это единичный случай.
Список льгот
Менеджер по продажам
Март 2022
Что мне нравится в работодателе
Достаточно близко находилось к дому. Официальное трудоустройство
Что можно было бы улучшить
Отношения к людям!
Работу с нормальной и адекватной базой
Список льгот
Работу с нормальной и адекватной базой
Менеджер продаж
Март 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, хорошая репутация у клиентов, новое современное оборудование и инструменты
Что можно было бы улучшить
Систему мотивации, график работы
Список льгот
Менеджер по продажам
Январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, отличные руководители. Компания стараются развивать помогать новичкам!
Что можно было бы улучшить
За проделанные действия очень низкий уровень зарплаты
Список льгот
Менеджер по продажам
Октябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Хорошая компания, отличное руководство. Дружный коллектив.
Что можно было бы улучшить
Мне все нравилось, но эта работа больше для мужчин)
Список льгот
Менеджер по продажам
Октябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Не знаю как сейчас, но тогда мы были настоящими охотниками, и менеджер активных продаж хорошо зарабатывал по тем временам. Нас как кадры очень ценили и обучали с направлением в кадровый резерв.
Что можно было бы улучшить
Что сейчас в компании не вкурсе. Скорее всего сейчас не так как в старые добрые времена))
Список льгот
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Дельта системы безопасности
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 5000
Сайт: delta.ru
Категория: Услуги для бизнеса