Отзывы о работе в Купер — Краснодар

Близко к дому, хороший супервайзер, можно брать когда хочешь выходной Заработная плата очень нестабильная, в зависимости от время года. Стали понижать всё время плату за заказы, таймер разделили на три этапа. Если не успеваешь на таймер первый-второй, то не получится заработать нормально.

Удаленная работа.
Оборудование компании.
Оплачиваемое обучение. Систему мотивации.
Процесс обучения.
Уровень дохода.
Разделение обязанностей.
Рабочий софт.
Систему бонусов.
Коммуникацию с сотрудниками.

Удобство выбора смен. Иногда большие бонусы что хоть как то повышает желание работать тут дальше Работа приложения. Приложение очень кривое и с кучей багов. Такая большая компания и такое отвратительное приложение для курьеров. Геолокация работает плохо порой просто не заходит в приложение когда приходиь заказ(и нет это не плохой телефон а именно проблема с приложением). Совершенно не адекватные таймеры. Порой до точки нужно бежать чтобы не лишили бонуса. На вело курьере дела обстоят еще хуже. Заказ может кинуть на другой конец города и вертись как хочешь. Нету как такового ограничения по весу заказа. Не редки заказы по 20 и 30 кг для пешего курьера! Стало с утра плохо и поднялась температура? Заплати штраф за отмену смены который оспорить не получилось. Поддержка работает максимально плохо и медленно. На вопрос отвечают по 2 по 3 часа и проблему не решают. Как временная работа сойдет. Но явно не на постоянку

В работодателе мне понравилось и приглянулось то, сто он был отзывчивый, понимающий, терпеливый За весь период времени, что я там работал, я бы хотел предложить им улучшить их приложение

Свободный график занятости, а также отсутствие системы штрафов Низкая оплата труда и не очень понятный интерфейс в приложении, тяжело связаться с поддержкой

Сильная команда, руководитель, удалённая работа, всегда идут на контакт и помогут. По мне, все нормы соблюдены, зп вовремя, не заставляют перерабатывать.

Свобода выбора рабочего графика , заработная плата , чёткое , условия труда Проверку людей занимающих руководящие должности

Хороший рабочий график, легко влиться в работу, всему обучают быстро и качественно Мало рабочих мест ближе к дому

Свобода в выборе рабочего графика, удалённый формат работы
Своевременная оплата труда
Множество бонусов, дмс
Поддержка и помощь на всех этапах Уровень зп, гибкость графика

Возможность узнать новую сферу, хороший коллектив. Факт того что Компания предоставляет оборудование Сделать работу контроля качества прозрачной и дать понимание за что и сколько списывают баллы влияющие на премию.

Свобода в выборе рабочего графика Крупные штрафы, несоответствие указанных заработных плат в вакансиях, быстрый износ личного транспорта, отсутствие каких либо компенсаций.

Самый лучший работадатель, что у меня был. Зарплата без задержек, обучение, помощь, отличный коллектив. Удалëнный тип работы. Ушла, чтобы искать себя в том, что нравится, развиваться в своей специальности Меня всë устраивало, но подняла бы заработную плату

Близость к дому, своевременные выплаты, выбор рабочего графика. Стабильность в работе

Удобный график, полное официальное трудоустройство, ДМС от компании, бонусы и льготы от компании, хороший коллектив и понимающее руководство Уровень дохода, скорость обработки и предоставления доступов, а также соответствующих документов специалистам

Относительная свобода в выборе графика, работа на себя, т.е. мой доход на 90% зависит от собственного желания работать. Размер оплаты труда, программное обеспечение платформы (часто возникают баги и ошибки в приложении, из-за чего происходит простой и трата времени)

удобно выбирать график, заказы чаще всего не тяжелые, справляешься. коллектив супер, организуют всякие выезды на природу, и в целом общительные и приятные улучшить бы шоппер (программу для работы), чтобы меньше глючил и с перерывами

Гибкий график, высокая заработная плата. Руководство оставляет желать лучшего.

Удобный график работы, хорошее место для отдыха и принятия пищи, приятный и отзывчивый коллектив сборщиков и курьеров. На этом всё плюсы заканчиваются. Отношение руководителя к сотрудникам (Метро, Ростовское шоссе, 30), зарплаты

можно работать из дома ,платят дополнительно 1000 на интернет И оборудование ,увеличенная ставка на выходные и праздники если берешь подработку Плохое отношение к сотрудникам ,Св который была подкреплена к моей группе ,очень груба ,постоянно навязывает подработки и если ты не останешься после 12 часов работы, хотябы на час, она будет давить и говорить ,что лояльность компании будет понижена.Звонки в выходные от Супервайзера в 8 утра и просьба выйти хотябы на часа 2,знатно напрягала .Постоянно сокращают перерывы,с 15 минут до 10 и обед до 20 минут,это очень неудобно ,за это время не успеваешь даже поесть ,а если успеваешь,то все второпях
Также после того как я заявила о желании уволиться ,меня динамили месяц ,никто не высылал мне бланк с заявлением,ссылаясь на ,то что я больше никому такая не нужна и ни на ,что не способна ,только как работать в сбермаркете ,дошло аж до того,что мне пришлось разговаривать с самым старшим в компании
И знаете что?он мне заявил тоже самое ,что он не хочет принимать мое заявление и подписывать его не будет
В итоге я добилась подписания заявления ,пригрозив судом
Еле как оттуда ушла ,с горем пополам

Близость к дому
, женский коллектив, Да и в принципе всё. Оплата. Взаимодействие с сотрудниками метро.

Обучение присутствует, и на этом все. Четкая программа из которой невозможно удалиться самостоятельно На собеседовании говорят одно, а по факту в магазине уже другое. свободного графика и выбора НЕТ!

Свобода в выборе рабочего графика. На этом пожалуй все Повышение дохода, определённая локация, рабочее приложение, нормальное распределение заказов

Близко к дому, коллектив, а так больше нет плюсов. Одни минусы Оплата падает с каждым днем

Гибкий график, работа рядом с домом. Очень хороший коллектив Повысить оплату труда. Грамотно доработать приложение с которым приходится работать. Вернуть оплату налога.

График выбираешь сам, и нету начальников над душой сам по себе работаешь Повысить оплату труда, уменьши километраж за заказ

Близость к дому (можно выбрать предпочтительный магазин), по согласованию с супервайзером можно выбирать график, своевременная оплата труда Требования растут с каждым месяцем, а на зарплату вводят ограничения.
Раньше была премия — 6% от заработанного за месяц, уже год она на "переработке системы".
Программа на заказ из 85 позиций даёт 55 минут, в реалиях огромного гипермаркета такое собрать просто нереально (можно не укладываться в таймер, но тогда ты сильно потеряешь в зарплате).
Ввели "параллельную сборку" — это когда ты 2 заказа собираешь одновременно. Собирать удобно, ты собираешь одновременно 2 заказа как один, но на этапе упаковки ни в коем случае нельзя перепутать, иначе недовоз, а вследствие — штраф.
За тяжёлые заказы никто доплачивать не будет (раньше платили 100 руб сверху, если вес превышал 50 кг, теперь и это убрали). А бывают заказы, в которых по 200 бутылок воды с "Честным знаком", и ты вынужден каждую бутылку сканировать, а заплатят тебе за это как за 1 (ОДНУ!) позицию, 30-40 руб.
Раньше проводилось полноценное обучение, теперь с новичками собирают 1 заказ, а дальше разбирайтесь сами.

Близость к дому , еженедельные выплаты, простая и понятная работа Прислушиваться к сотрудникам по поводу технических моментов а программе

• Свобода в выборе графика (но супервайзеры чуть ли не заставляют выйти в определённый день, ибо им это выгодно).
• Быстрая поддержка в чате.
• Хорошие коллеги, которые всегда помогут в том, чего не знаешь. • Увеличить время на сборку заказа. Порой (почти всегда) в магазинах нет связи, соответственно, ты не можешь пробить товары в приложении. Приходится бегать туда сюда с товаром к выходу, что бы каждый пробить. Теперь представьте 40 позиций. Времени очень мало, что бы найти все позиции, отменять если нужно, созваниваться.
• Сбалансировать вес заказов и рассчитывать для каждого курьера. Как результат отсутствия подобной системы - сорванная спина. Клиент может заказать 99 арбузов, и ты как хочешь, но должен донести их. А когда несёшь что-то тяжелое, то приложение не понимает, что ты из-за этого идёшь медленнее. Время теряется - деньги пропадают.
• Позже работал на велосипеде. Проблема с объёмом товара. Сесть на велик не получилось. Шёл, держа велик, 3 пакета продуктов и на спине 20 кг овощей. Приложение думало, что раз я на велике, то доеду быстро, но не знает, что я даже сесть не могу на него.
Короче говоря, минусов дико много. Из-за этих недочётов теряется зарплата. Пахать нужно как лошадь, что бы что-то на жизнь заработать. 2 недели без выходных с утра до вечера вышли мне в 10к руб.

Не все руководители идут навстречу , но они есть . И это радует Повысить зарплату . При том объёме работы зарплата вообще не соответствует . И постоянно меняются условия работы. Как на пороховой бочке . Плюс специфика негативных клиентов

Предоставляется техника корпоративная. Больше плюсов не наблюдала Отношение руководства, уровень заработной платы