Работал 1-2 года
1,8
Что нравится?
Своевременная заработная плата, удобное расположение офиса. Руководитель справедливый.
Что можно улучшить?
Программное обеспечение улучшить, уровень заработной платы, ввести мотивационную систему.
Преимущества и льготы
Работаю больше 10 лет
4,0
Что нравится?
Близость к дому, коллектив, стабильность, руководство, уважение и поддержка
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Работал меньше года
1,2
Что нравится?
Идут на контакт, но не исполняют обещанного
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы не соответствует обьему поставленных задач, должностные обязанности в большинстве случаев не соответствуют реалиям
Работаю меньше года
2,7
Что нравится?
Хороший район, рядом с метро
Что можно улучшить?
Условия труда, хорошие компьютеры, достойную заработную плату
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Коллектив очень дружелюбный, работа с 9 до 18. В 18 можно спокойно уходить.
Что можно улучшить?
Заработная плата на момент моей работы там была низкой, хотелось бы зп побольше.
Преимущества и льготы
Администрация и управление
3,9
5 отзывов
Информационные технологии
3,7
4 отзыва
Продажи и развитие бизнеса
2,7
2 отзыва
Управление продуктами и проектами
3,8
1 отзыв
Клиентский сервис и поддержка
3,2
1 отзыв
Розничные продажи и мерчендайзинг
1,3
1 отзыв
Бывший сотрудник
4,7
Что нравится?
Лояльность руководства, поддержка по каждому вопросу, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
1,7
Что нравится?
Приятный коллектив, расположение офиса, корпоративные автомобили для выездов по рабочим вопросам
Что можно улучшить?
Условия оплаты труда, возможность работы удалённо, руководство, карьерный рост
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Нурбанк
Руководитель отдела продаж
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
150 000 ₽
Ведущий юрисконсульт
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
26 000 ₽
Управляющий директор
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
130 000 ₽
Посмотреть еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (3)
Работаю 1-2 года
1,3
Что нравится?
Нравится коллектив, что своевременно выплачиваются ЗП. Если работать отдавая душу, и идти в одном направлении, то можно быстро подняться по карьерной лестнице.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату сотрудникам. программное обеспечение очень старое, система принятия решений оставляет желать лучшего, бюрократия, кадры особо не ценятся.. чтобы уйти в отпуск - нужно его "заслужить
Преимущества и льготы
Сравните
Нурбанк с другими компаниями
ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк»)
3,6
2 498 отзывов
Сравнить
Работаю 1-2 года
3,2
Что нравится?
Душевное руководство, поддержка. Есть возможность роста. Небольшая организация, всё по "домашнему "
Что можно улучшить?
Не выстроены рабочие процессы, много ручного труда, отсутствует система обучения новых сотрудников, технические оснащение хромает
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
2,0
Что нравится?
Работодатель даёт возможность зарабатывать. Стабильная выплата зарплаты.
Что можно улучшить?
Процессы и повышение зарплаты старым сотрудникам
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится?
Чувствовал себя свободно, Добрый начальник, коллектив очень хороший
Что можно улучшить?
Зарплату, Карьерный рост
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
3,0
Что нравится?
Отзывчивость сотрудников. Доброжелательность
Что можно улучшить?
Поднять зарплату сотрудникам + мотивировать бонусами так чтобы все получали бонус. Надо просмотреть график работы так как в некоторых отделениях обед всего лишь 30 мин..
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,3
Что нравится?
Местоположение, коллектив
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
близость к дому, свобода, лояльность руководства
Что можно улучшить?
бизнес-процессы, коммуникации между сотрудниками
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,2
Что нравится?
Сильная методология, отличное взаимодействие между руководителями отделов и департаментов
Что можно улучшить?
Уровень оплаты оставляет желать лучшего
Преимущества и льготы
Похожие компании с высокой оценкой уровня дохода
Согласие, страховая компания
Уровень дохода:
3,3
475 отзывов
Посмотреть
Группа страховых компаний Югория
Уровень дохода:
2,9
266 отзывов
Посмотреть
Работал 3-5 лет
4,5
Что нравится?
Отсутствие "кумовства" при приеме.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
3,3
Что нравится?
В те года был лучший социальный пакет, лучший среди других БВУ
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Работаю меньше года
1,8
Что нравится?
Коллектив и непосредственное руководство.
Что можно улучшить?
Отменить систему приёма через СД.Обновить технику и мебель,обновить состав руководства, уменьшить бюроктаритию,бизнес-ориентированность подразделений отсутствует. Банк стоит на месте и не развивается никак.Старые программы.
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работаю меньше года
3,8
Что нравится?
Близость к дому, хорошее отношение к подчиненным, лояльность к клиентам
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Самый лучший коллектив , карьерный рост, умеют хорошо провести время
Что можно улучшить?
Зарплату и техническую сторону
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится?
Комфортный офис в центре, дружный коллектив, приветливые сотрудники
Что можно улучшить?
Заработная плата, возможность рости молодым специалистом
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится?
График работы, тимбилдинг за счёт работадателя
Что можно улучшить?
Системное обеспечение, нужно уже все автоматизировать, найти хороших разработчиков ...
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,0
Что нравится?
Организовывали тимбилдинг с выездом в интересные места
Что можно улучшить?
Срок принятия решений был очень долгим
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
3,8
Что нравится?
Нравится коллектив, что своевременно выплачиваются ЗП. Если работать отдавая душу, и идти в одном направлении, то можно быстро подняться по карьерной лестнице.
Что можно улучшить?
Больше внимания уделить HR, повысить ЗП для того чтобы больше отсеивать кандидатов. Текучка все таки есть.
Преимущества и льготы