Почта России: отзывы о работе на должности
Региональный менеджер

Период стажировки, довольно плавный ввод в должность. Официальное трудоустройство. Пересмотреть политику управления и начать заниматься фактическим обучением персонала на ОПС, выполняемая работа менеджера не соответствует должностным инструкциям и не позволяет полноценно выполнять свою работу.Низкий уровень зп.

Возможность проявить свои навыки и умение для достижения цели. Приветствуется креатив и нестандартный подход Не конкурентоспособная зп

Соц, пакет, белая зарплата, крупный работодатель, коллеги по работе всегда помогут Оклад в в целом с зп и премией, если её получить, конечно, ниже рынка и предлагаемых в аналогичных должностях. ГСМ оплачивают так же мизерные сумму с учётом текущих цен на бензин, про амортизацию ни кто и не слышал. В работе не просто многозадачность, а мультизадачность, 24*7 нужно быть на связи в ста рабочих группах-это мешает качественно отрабатывать посещения в ОПС и в целом напрягает.Высшее руководство не хочет видеть реальное положение дел в отделениях, нужны только качественные и красивые фото без "косяков" это удручает. Работу оценю на тройку.

График, коллектив, условия труда Увеличить зарплату сотрудникам

Стабильная компания, стабильный доход, ДМС, возможность роста. Дополнительные премии, бонусы Увеличить мощность программного обеспечения и скорость интернета в СОПС

График удобный для работы и интересный подход к работе. Все праздники отдыхаем Зарплату и количество сотрудников

Хороший коллектив, стремление организации к развитию и улучшению Зона отдыха для сотрудников

Хороший коллектив, самоотдача сотрудников достойна восхищения. Низкий уровень условий труда и оплаты труда.

Очень комфортные условия работы! Колоссальные возможности карьерного роста, коллектив просто огонь! Оплачивать амортизацию за использование личного автомобиля

Стабильность, уверенность Заработная плата, корпоративный отдых

График работы, соцпакет. Стабильные отпуска. Возможность удаленной работы Взаимодействие между отделами, скорость принятия решений.

Близость к дому, удобный график работы, соц пакет, компенсация гсм Повышение заработной платы, обновление программного обеспечения

стабильность, разнообразность задач оплата труда, снизить многозадачность

Свобода в выборе рабочего места. График. Расположение офиса. Коммуникацию между сотрудниками

Мега-предприятие!) отличный график работы! Отдельный респект Руководству! Благодарю за колоссальный опыт! Уровень заработной платы

График
Разъездной характер работы Постоянные сокращения
Текучка
Низкий уровень зп

Отличный коллектив, стабильная заработная плата, нет задержек в выплатах Руководство сильно давит на сотрудников

Стабильность - пятидневная рабочая неделя, наличие сплоченного коллектива Коммуникация между отделениями связи

Стабильная зарплата, удобный график.
Отличные руководители. Зарплату работникам почтового отделения.

Руководство и стабильная зарплата. Это наверное единственные плюсы которые можно тут найти Отношение к сотрудникам, уровень зарплаты, нагрузка на персонал, ремонт помещений, выдача униформы

Близость к дому, график работы Отношение руководства

близость к дому, режим работы коммуникация с руководством

Социальный пакет(дмс,отпускные)
Выплаты зп в срок
Возможность выстроить график работы под себя Систему мотивации
Планирование задач

Выходные суббота и воскресенье Задачи не сформулированы, не логичны, цели не конкретные.

Лояльное адекватное руководство, есть много возможностей для развития в разных направлениях, т.к. есть и направление продаж и логистики и пр., много интересных задач Оптимизация сети, увеличение ЗП специалистов операторов и почтальонов

Официальное трудоустройство и оклад Условия труда, отношение к сотрудникам

Выходные и праздничные дни, по КЗОТу, своевременная выплата з/п. Оплата бензина в соответствии с пробегом авто за месяц, оплата амортизации авто, наличие времени на отдых,(рабочий день не нормированный).