Отзывы о работе в Sibedge — Томск

Есть возможность для роста, есть проекты интересные, можно работать с 10 утра. Много конкурсов. По факту очень жесткая система контроля в которой не комфортно работать. Постоянно надо трекать часы, всегда должен быть запущен Тимс, который всегда показывает на рабочем месте вы или нет. Общаться через него одно страдание.

Выбор рабочего графика. Возможность роста в деньгах

Много интересных проектов есть точки роста и среда для развития. Нет долгих и сложных процессов - дух стартапа и приятная творческая атмосфера Мало оффлайн ивентов.

Офигенная атмосфера! Руководство абсолютно открыто и готово к обсуждению и внедрению самых разных инициатив. Коллектив - лапушки, с кем и работать, и отдыхать в кайф!
Интересная работа, много свободы, есть классные корпоративные традиции Создать сообщество бывших сотрудников - Sibedge Alumni
На самом деле очень круто, что компания улучшает многие процессы внутри и старается выстроить их наиболее эффективно.

Удаленная работа, дмс, своевременная оплата труда, хороший коллектив Коммуникации между сотрудниками, онбординг процесс, бонусы

дружный коллектив, общение вне работы - все добрые и открытые взаимодействие лидов и управления

Молодой коллектив, много разных проектов Большая текучка низшего и среднего персонала, зарплата ниже рынка для среднего персонала

Настроены на рост сотрудника, приятный коллектив и отношение к сотрудникам, ДМС, корпоративный английский Увольнения сотрудников, нет помощи с релокацией

Гибкий рабочий график, интересные проекты Было бы неплохо улучшить работу HR в плане раскрытия потенциала способностей

Наличие офиса, гибридный вариант работы, выплата зп без задержек. Коммуникации с руководством

Удалённая работа, работа над интересным проектом Поиск для сотрудника новых проектов

Крутой, амбициозный коллектив, преданный своему делу, всегда готовы помочь, подсказать, направить в нужную сторону. Проводятся ревью кода, есть менторы, годовые встречи, на которых проверяют твой уровень компетенций и помогают построить траекторию профессионального развития. В Томске очень уютный офис с классной атмосферой. Проводится много обучающих мероприятий, которые еще больше мотивируют тебя на рост. Становится все меньше офлайн-встреч и мероприятий, неудобное расположение офиса, мало взаимодействий с удаленными сотрудниками из-за чего страдает командный дух.

Гибкость и доброжелательность Оплату труда и финансовое поощрение

Возможность работать удаленно. Потрясающая атмосфера в коллективе. Бурная корпоративная жизнь Завести побольше котиков

Размер окладной части - на уровне рынка, HR явно стараются подбирать людей "на уровне" с инициативой. Полностью удаленный формат работы. Руководство транслирует "международность" и "зрелость" компании, но планы так и остаются планами. Культура общения на уровне собственников компании оставляет желать лучшего. Не выдерживаются договоренности как на уровне прямых руководителей, так и на уровне собственников компании.
Случаются задержки в выплатах. Ищутся пути для не выплаты бонусных частей.

Проекты неплохие. Можно поработать с современными технологиями. Оплата труда на очень невысоком уровне. Это порождает текучку кадров.

Прекрасный коллектив и неформальная атмосфера в компании Не всегда проект над которым вы работаете - проект вашей мечты и не всегда есть возможность выбора

Дружный коллектив. Понимающее начальство. Расположение, но это дело вкуса.

Хорошее место для старта в IT. Здесь можно понять основные принципы разработки ПО, работы в команде и прочее. Не всегда есть интересные проекты или вообще проекты в целом. Зарплаты ближе к средним по рынку.

Открытость к персоналу. Относительно свободный график. Адекватные руководители. можно улучшить отчетность

Интересные задачи, компания нацелена на результат, забота о своих сотрудниках и заинтересованность в их росте. пока не сталкивалась, так как с недавних пор работаю в компании (менее пол года)

За год работы в Сибэдж ни разу не было задержки заработной платы даже на день. Я всегда знаю, что все, что я заработала-получу, без подвохов и недосчетов. Прекрасный коллектив, руководители всегда своевременно оказывают должную помощь и поддержку, оплачиваемый отпуск. Как и везде, в компании есть свои недостатки, но мы над ними работаем.

Отличное руководство, своя атмосфера ни с чем не сравнимая, интересные проекты Уровень зп для начинающих

Неформальность, желание слышать и слушать Оплата курсов и сертификаций

Приятные люди и атмосфера Специфика работы с разницей часов

Дружный и разнообразный коллектив, стремление к использованию передовых технологий, обучение сотрудников Больше своих проектов, увеличить з/п

Возможности для заработка, относительно молодой коллектив, незашоренность в идеях, побочные условия вертикальная структура управления, горизонтальная структура управления, большая прозрачность процессов, цельный онбоардинг с точками проверки

Удалёнка без заморочек, нет никакого гипер-контроля, свой рабочий график выстраиваешь сам. Акцент на заботе о сотрудниках о отношение к сотрудникам именно как к людям. Зарплатные сетки актуализировать, запускать больше самостоятельных проектов, хотя и понятно, что суть компании - аутсорс

Интересные задачи, хороший коллектив, справедливое отношение, хорошее место для саморазвития Улучшить материальные условия, брать разработчиков в штат вместо ИП

Сфера деятельности и направленность проектов, коллектив и корпоративный стиль Внутренние процессы в компании, коммуникацию между отделами, состав руководящей команды