Отзывы о работе в Торговый дом Лазурит — Тюмень

Расположенность в центре города, график отдыха можно отнести е плюсам хотя это во время работы возмещается Сотрудники конкурируют между собой и это автоматически создает нездоровую атмосферу в коллективе

Интересная работа, творческий подход, индивидуальный подход к каждому покупателю, дружный коллектив Все устраивает, не стоять на месте, развиваться дальше, пока нареканий нет

Дружный коллектив, сильная школа обучения, карьерный рост, поддержка руководителей, высокая зарплата В данный сон нет пока нареканий нет, только пересмотреть систему обучения для сотрудников мягкой мебели

Добрый день! Работаю в компании 1 год и 10 мес. За этот не долгий период выросла от дизайнера-продавца до управляющего розничной сетью. Карьерный рост действительно есть. Его легко добиться, просто нужно любить свою работу и показывать хороший результат! Соответственно и уровень ЗП. без потолка. З.п. можно рассчитать и получить желаемую сумму! В Лазурите можно стать мастером общения, и при этом зарабатывать хорошие деньги! Много интересной познавательной информации, которая в дальнейшем пригодиться в жизни! Коллектив у меня был замечательный, когда я работала в самих продажах. Всегда хотелось идти на работу, зная что тебя ждут близкие люди. Все друг другу помогали и при выполненном плане всегда шли отмечать на корпоративы. Можно увеличить количество салонов, чтобы их было больше. Например в центре города.

карьерный рост, поддержка руководителей, зарплата всегда вовремя, проходим обучения бывает такое, что слишком много всяких разных нормативов, но хуже продажи от них не становятся

официальное трудоустройство, система обучения, постоянные тренинги и повышения зазываем клиентов на фасаде "как клоуны"
проходящих клиентов очень мало, в основном все старые из базы, которые достаются стареньким сотрудникам
целый день на ногах (12 часов)
условия труда ужасные, отдыха никакого нет,
обед пол часа максимум, если кушаешь дольше - начинают звонить
очень странная схема продаж, которая пугает клиентов
форму сотрудники должны покупать сами
система штрафов за невыполнение плана продаж, о которой скрывают на собеседовании
оклад мизерный
не советую

Быстрое продвижение по карьерной лестнице, мощное обучение для сотрудников Улучшить систему мотивации, сплошные еженедельные штрафы, учитывая что дисциплинарных нарушений нет. Маленькая зп, большие требования.

Я люблю работу в компании Лазурит за возможность зарабатывать, за возможность найти новых друзей. Раньше хотела, чтобы форму сделали более современной и меня услышали.

Мне нравится работать в компании Лазурит за возможность расти и развиваться Для более комфортной работы хотелось бы улучшить скорость интернета, не критично, но всегда хочется большего, а все остальное хорошо.

Крупная федеральная компания, прочно стоит на ногах. Полностью белая зп. Получение очень крутых профессиональных знаний. Система скидок для сотрудников. Система наставничества. Улучшить полис ДМС, обновить технику в салонах, отладить работу логистики

Близость к дому
Хороший коллектив
Хорошее внутренние обучение Уменьшить количество смен в месяц

зарплата, возможность роста обучение Руководства, оптимизирование графика (работа/отдых)

Близость к дому. Сама компания Отношение директора к сотрудникам. Условия работы. Внести лояльность и толерантность.

Богатый ассортимент ,возможность зарабатывать, хороший коллектив Компитентность некоторых руководителей

Хороший коллектив, лояльное руководство, на этом все Условия отдыха, подсобные помещения, график

Крупная федеральная престижная компания, своевременная оплата труда(еженедельная, что очень приятно), система обучения и наставничества развита очень круто! Лояльное отношение к сотрудникам
Лазурит-это отличная, увлекательная школа жизни! Корпоративные мероприятия,как внутри города, так и межрегиональные. Возможность рассмотреть развоз сотрудников на корпоративном такси, кто работает до 21:00. Вложить денежные средства в рекламу, нас должны видеть и слышать!

Крупная федеральная компания, которая дает много возможностей развития как личности, так и в плане карьерного роста. Мне нравится мотивация и продукт, который мы продаем. Если ты трудишься, тогда и получаешь хорошую ЗП В целом меня, как сотрудника все устраивает. Если рассмотреть работу в современных реалиях, тогда бы я упростила некоторые стандарты

Официальное оформление
Прозрачность в заработной плате
Отношение руководства Условия работы, 12 часов на ногах
Постоянный прозвон одних и тех же клиентов

Строгие, но понимающие руководители. Всегда помогут и поддержат как в начале пути, так и на протяжении работы. Компания держит «в тонусе» сотрудников, это идет только на пользу и нацелено на отличные результаты. Условия отдыха в течении дня, так как работа «на ногах».

Сложно сказать, что может нравится у этого работодателя.
Условия работы в графике 2/2, наверно.
На этом плюсы заканчиваются.
Из минусов:
Коллектив недоброжелательный, личные продажи, битва за каждого клиента, уровень доверия в коллективе =0.
Не знаю как сейчас, но раньше заставляли учить артикула всего ассортимента товаров. Для каких целей непонятно.
Работа в торговом зале на ногах всю смену.
Место для отдыха - темная коморка с свч, утюгом.
Руководство - мне не довелось познакомиться с высоким уровнем управления. Компании следует подумать в целом над организацией работы магазинов и взаимодействия сотрудников, руководителей между собой. Это большая комплексная работа, в которой ценность - это сотрудник. Но скорей всего это не про эту компанию.

Хороший коллектив, выплаты своевременные все хорошо тут карьерный рост имеется Думаю побольше отдыхать, а то весь день на ногах. Но это не критично

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, лояльное руководство, дружный коллектив Мотивация, не приходить на работу за 40 минут до рабочего времени

Хорошая заработная плата. Отличный коллектив, хорошие замечательные руководители, которые выведут вас на желаемый доход, и приложат максимум усилий для вашего карьерного роста !) В каждом филиале бывают минусы, но решить их возможно и просто

Нравилось что можно меньше чем за год вырасти в должности, но по факту на зарплату это сильного влияния не имееет. Работодатель постоянно штрафует своих сотрудников, мотивируя это тем, что «вы сами не хотите работать… вы сами виноваты»

Руководитель крупной кампании, который знает сотрудника по имени с первых дней его работы, интересуется и участвует в профессиональном росте каждого - это редкость и достояние Лазурит- мебель Тюмень. В системе продаж федерального уровня все механизмы отлажены, ТЫ их принимаешь и выдержишь, или нет, все в твоих руках!