Искренне восхищаюсь руководителем компании, рядом с которым хочется расти. Он действительно вдохновляет. Здесь уважают постепенные преобразования, оказывают поддержку, дают ресурсы, поощряют простые решения, без лишней бюрократии. Компания активно двигается в сторону цифровизации, инвестирует в автоматизацию. К сотрудникам относятся тепло, можно высказывать то, что беспокоит, откровенно поговорить.
Что можно улучшить?
Очень ждём в команду зрелых, активных и компетентных менеджеров. Настоящие профессионалы получат здесь полный карт-бланш для реализации своих навыков и идей!
В октябре 2024 года исполнится 10 лет, как я работаю в данной компании. По моему скромному мнению, если столько лет работать в одной компании, значит она всем устраивает. Не даром, некоторые сотрудники, которые уходили из Вертикали возвращались сюда снова. Есть те, кто возвращался дважды. Вывод: не смогли они найти компанию лучше. Когда я пришла в компанию, здесь работало примерно человек 30. Сейчас численность компании приближается к 300. При этом, ежегодно открываются новые филиалы, новые склады, открываются новые направления. На сегодняшний день компания насчитывает 13 филиалов. Компания стала крупнейшим импортером техники, запасных частей и шин. В компании есть несколько направлений деятельности. Каждое из них активно развивается. К примеру, парк арендной техники ранее насчитывал 50-60 единиц. Сейчас это количество увеличилось до более 200 единиц. Появились большие региональные склады в Москве и Екатеринбурге. Что помогает размещать там большое количество техники, запасных частей и шин. На самом деле, очень интересно работать в стремительно развивающейся компании. Подкупает так же белая заработная плата и креативный коллектив. Директор на постоянной основе проводит опросы, что хотелось бы изменить/улучшить. И не просто опросы-а с внедрением этих пожеланий в компанию. Ну и, конечно, организовываются веселые семейные спортивные и другие корпоративные мероприятия, мероприятия для детей, что сигнализирует о том, что мы не только хорошо работаем, но и классно отдыхаем!
Что можно улучшить?
Да, пожалуй, ничего. Компания идет в ногу со временем, заботится о своем коллективе. А это, на мой взгляд, самое важное)
Работаю уже шестой год и планирую до пенсии. Коллеги всегда готовы помочь в любом вопросе, руководство идёт на встречу и делает всё для твоего роста как материального так и карьерного. Твой труд и вклад оценят, поощрят. Есть оборудованная столовая для желающих покушать свой принесённый обед, при желании можно приготовить самому на месте. Для меня лично ещё плюс - это удалённость от дома, хожу пешком до офиса. Так же приятно видеть развитие компании на федеральном уровне, желаю сделать это до мирового!!!
Что можно улучшить?
Даже не знаю, что можно улучшить. Наверное короткая пятница будет неплохим бонусом ко всему.
Работа в этой компании - это настоящее вдохновение каждый день! Здесь ценится не только профессионализм и результат, но и креативный подход к решению задач. Коллектив - это настоящая команда, которая поддерживает и вдохновляет друг друга на самые смелые идеи. Здесь каждый сотрудник имеет возможность проявить себя, реализовать свой потенциал и достичь новых высот. Я горжусь тем, что могу быть частью этого профессионального и дружного коллектива! Спасибо компании за возможность расти и развиваться, за то, что она вдохновляет меня на новые свершения!
Активная позиция у руководителей, компания идёт в ногу со временем! Постоянно всё меняется для удобства взаимодействия сотрудников компании и клиентов компании. Большой ассортимент техники и запчастей. Ассортимент держится не смотря на текущую ситуацию в мире. Есть возможность предлагать клиентам хороший ассортимент техники и запчастей. Компания даёт зарабатывать своим сотрудникам. Прозрачная мотивация, возможен карьерный рост с переездом в другой город. Обратная связь от руководителей мгновенно. Нет ненужных отчётов и рутины с собраниями. Сам планируешь своё рабочее время. Все условия созданы. Самое главное, что нет потолка по зарплате и всё в белую. Из минусов, нет кофе машины в офисе и молока)))
Что можно улучшить?
Кофе машину в офис. Очень не хватает кофе машины и молока с медом)
"В течение последних двух лет моя работа в компании стала важной частью моей жизни. В отделе снабжения я занимаюсь закупкой запасных частей и благодаря умному руководству и дружной атмосфере в компании каждый рабочий день приносит мне удовольствие. Руководство проявляет глубокий интерес к развитию сотрудников, предоставляя возможности для карьерного и финансового роста. Это делает рабочие будни вдохновляющими и мотивирующими. Мои коллеги - команда с замечательным профессиональным и личным качеством, и сотрудничество с ними приносит удовольствие, а также способствует общему успеху. В результате, я горжусь тем, что являюсь частью этой прекрасной команды и благодарен возможности работать в таком позитивном и развивающемся окружении.
Что можно улучшить?
компания могла бы рассмотреть возможность расширения корпоративных бенефитов, включая бесплатный доступ к фитнес-центру, программу добровольного медицинского страхования (ДМС) и возможности участия в курсах повышения квалификации. Такие возможности могли бы в значительной мере улучшить благополучие и мотивацию сотрудников, а также помогли бы компании привлечь и удержать талантливых специалистов.
Прозрачная система! Полностью белая официальная зарплата! Шикарнейший коллектив! Очень добрая корпоративная культура! Самое главное простор для творчества и самореализации себя в стенах этой дружной компании! Каждый день изучаешь что то новое! Ты растешь и двигаешься вместе с командой! Отзывчивое и лояльное руководство! Коллективные мероприятия, поздравления сотрудников с днем рождения! На работе дольше установленного времени не задерживаешься, я уже писал поо коллектив? А ну да) он тут потрясающий! Прям таки работа мечты!
Что можно улучшить?
Ранее писали про корпоративные фишки по типу ДМС, и фитнеса! Было бы классно!
Проработал на складе чуть более полугода, начальник склада хороший понимающий человек, приятный и общительный коллектив, бывает как лёгкая так и тяжёлая работа, за первую неделю можно быстро изучить что где и как располагается, тем более коллеги всегда помогут во всём.
Что можно улучшить?
По началу может быть сложновато если не готовы к нагрузкам(в плане физического труда).
Доброго дня, в Компании Торговый Дом Вертикаль, работаю 5 лет, бухгалтером. Компания стабильная, надежная, стремительно развивается, есть разные направления бизнеса. Руководство понимающее, всегда идет на встречу сотруднику. Если необходимо сменить график работы или перейти на удаленный график, всегда идут на встречу. Много корпоративных мероприятий, коллектив дружный, в сентябре 20 лет компании. Современный офис.
Что можно улучшить?
Я бы предложила проводить тренинги, для личностного роста, больше обучающих программ.
Работаю в компании ТД Вертикаль, чуть больше года, в отделе аренды, сервисным инженером. Техника новая, оборудование новые, руководство адекватное, всегда готовы поддержать, бизнес развивают, вкладывать денежные средства в развитие. Коллектив молодой, дружный. Уровень заработной платы выше, чем на рынке. Всем рекомендую нашу Компанию.
Что можно улучшить?
В комнате отдыха установить телевизор, чтоб в обеденное время быть в курсе всех новостей.
Добрый день, хочу поделиться о работе в компании Торговый дом "Вертикаль", работаю более 4 лет, менеджером по продажам, пришел из армии и сразу устроился в эту компанию. За эти годы много научился, сейчас профессионал в своем деле, уровень зарплаты достигает 100+.Руководство отличное, молодой коллектив. Всем рекомендую нашу Компанию.
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше проводить время с коллегами, и оборудовать теннисный стол, чтоб можно было в обеденное время поиграть в теннис или после работы.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Торговый Дом Вертикаль
Рекомендуют ли сотрудники компанию Торговый Дом Вертикаль для трудоустройства?
84.4% сотрудников рекомендуют компанию Торговый Дом Вертикаль для трудоустройства, на основании 32 оценок.
Какая оплата труда в компании Торговый Дом Вертикаль?
Сотрудники компании Торговый Дом Вертикаль оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 32 оценок.
Как сотрудники Торговый Дом Вертикаль оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Торговый Дом Вертикаль оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 32 оценок.
Как сотрудники Торговый Дом Вертикаль оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Торговый Дом Вертикаль оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 32 оценок.
Торговый Дом «Вертикаль» успешно работает на российском рынке индустриального оборудования и спецтехники с 2002 года.
Мы имеем статус официального дистрибьютора техники HANGCHA, дилера техники YALE (Япония).
Мы разрабатываем комплексные решения по оснащению индустриальных помещений не только складской техникой, но и современным стеллажным и конвейерным оборудованием.
Мы помогаем предприятиям автоматизировать и настроить интралогистические процессы.
Центральный офис компании находится в Нижнем Новгороде.
Филиалы в Москве, Санкт-Петербурге, Казани, Краснодаре, Уфе, Екатеринбурге, Самаре, Воронеже, Перми, Саранске, Нижнекамске, Красноярске, Новосибирске, Омске и мы не собираемся на этом останавливаться.
Наш коллектив насчитывает уже более 200 человек.
Основными сферами деятельности нашей компании являются: