Отзывы сотрудников о компании Почта Банк
Техник
Оператор по обслуживанию
Агент
Постоянно мотивируют и обучают новым тенденциям навыков в обслуживании.
Начальник отдела контроля качества
Ведущий эксперт КЦ
Достойная зарплата и премирование.
Руководитель группы
Разрешить холодильники и микроволновки.
Контролёр
Контролер
Руководитель группы
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу обратную связь!
Понимаем, что критические сроки могут создавать дополнительное напряжение и требуют большего внимания. Мы рассмотрим возможность изменения процесса работы в конце месяца, чтобы распределить нагрузку более равномерно и улучшить условия для выполнения задач.
Если у вас есть идеи о том, как можно оптимизировать рабочий процесс или облегчить нагрузку в этот период, пожалуйста, поделитесь ими.
Ждем ваше письмо на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Оператор
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу обратную связь! Мы очень ценим ваше мнение о процессе обучения.
Мы понимаем, что большой объем заданий может быть чрезмерным и вызывать стресс, особенно на этапе адаптации. Ваше замечание будет учтено, постараемся оптимизировать программу обучения, чтобы сделать её более сбалансированной и удобной для восприятия.
С уважением, HR команда Почта Банка
Пенсионный консультань
Начальник отдела
Отзыв сотрудника
Вы бы хотели работать в Почта Банк?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв!
Ваше удовлетворение и мнение очень важны для нас, и мы продолжаем стремиться к созданию лучших условий для всех сотрудников. Если у вас есть дополнительные мысли или идеи, которые могут помочь нам стать еще лучше, пожалуйста, не стесняйтесь делиться ими.
Ждем ваши письма на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Эксперт-консультант
Агент
Эксперт-аналитик
Агент
Пенсионный консультант
Ответ представителя компании
Благодарим вас за ваш отзыв и за то, что уделили время, чтобы поделиться своим мнением о работе в нашем банке. Ваш отзыв - это ценный источник информации для нас, который помогает нам улучшать свои процессы и создавать лучшие условия для работы.
Если у вас возникнут дополнительные вопросы или пожелания, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нам по адресу на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Руководитель направления
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что поделились мнением! Ваши слова помогают нам становиться лучше.
Ваши замечания мы приняли к сведению.
С уважением, HR команда Почта Банка
Ведущий аналитик
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв! Нам приятно, что вы цените условия работы в нашем Банке. Мы стараемся делать все возможное, чтобы сотрудникам было комфортно.
Если есть предложения, то напишите нам на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, команда HR Почта Банка
Руководитель группы информационного обеспечения
Ответ представителя компании
Благодарим вас за ваш отзыв и за то, что уделили время, чтобы поделиться своим мнением о работе в нашем банке. Ваш отзыв - это ценный источник информации для нас, который помогает нам улучшать свои процессы и создавать лучшие условия для работы.
Если у вас возникнут дополнительные вопросы или пожелания, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нам по адресу на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Главный аналитик
Ответ представителя компании
Благодарим вас за обратную связь. Мы ценим, что вы отметили преимущества работы в Почта Банке.
Если у вас возникнут дополнительные вопросы или пожелания, напишите нам по адресу на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Территориальный менеджер агентской сети
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв! Наша компания стремится поддерживать конкурентоспособный уровень оплаты труда и пересматривать заработную плату сотрудников.
Мы ценим вашу работу и преданность компании и уверены, что ваш вклад в успех организации заслуживает соответствующей компенсации.
Если есть еще предложения, то напишите нам на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, HR команда Почта Банка
Ведущий специалист ФРОД-мониторинга
Дружный коллектив, который поможет и подскажет;
Хороший уровень зп;
Предоставление рабочего оборудования;
Сопровождение во время всего процесса обучения.
В некоторых случая вести себя более корректно, потому что новые сотрудник пока адаптируются в работе, и не могут запомнить все нюансы работы, и тыкать как котенка в миску не совсем корректно, поскольку материала много, нужно время, чтобы запомнить элементарные вещи.
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв!
Чтобы наши коллеги смогли разобраться в ситуации с техническим обеспечением, пожалуйста, сделайте заявку на портале самообслуживания для решения вашей проблемы.
Пожалуйста, напишите нам на почту hrfeedback@pochtabank.ru какая ситуация сложилась с новым сотрудником в период адаптации, чтобы мы смогли разобраться с ситуацией.
С уважением, команда HR Почта Банка
Руководитель направления мониторинга и устранения инцидентов Дирекции кибербезопасности Службы информационной безопасности
Ответ представителя компании
Спасибо , что выделили так много наших преимуществ.
Наша команда будет продолжать работать над тем, чтобы становиться ещё лучше.
Ваше предложение передали коллегам на рассмотрение.
С уважением, HR команда Почта Банка
Руководитель среднего звена
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв!
Мы стараемся делать все возможное, чтобы сотрудникам было комфортно.
Если у вас появятся предложения, то напишите нам на почту hrfeedback@pochtabank.ru
С уважением, команда HR Почта Банка
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Почта Банк
Рекомендуют ли сотрудники компанию Почта Банк для трудоустройства?
68.8% сотрудников рекомендуют компанию Почта Банк для трудоустройства, на основании 3 479 оценок.
Какая оплата труда в компании Почта Банк?
Сотрудники компании Почта Банк оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 3 479 оценок.
Как сотрудники Почта Банк оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Почта Банк оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 3 479 оценок.
Как сотрудники Почта Банк оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Почта Банк оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 3 479 оценок.
«Почта Банк» – универсальный розничный банк, созданный в 2016 году. Ключевая цель Почта-Банка - повышение доступности финансовых услуг для жителей России.
Нам есть, чем гордиться
По итогам 2021 года действуют 19 000 точек обслуживания в 83 регионах РФ, а клиентская база достигла 21,5 миллионов человек, благодаря развитию команды и реализации в ней каждого сотрудника.
У Почта Банка есть еще и социально-значимые достижения:
Наш банк - постоянный партнер «Всероссийской недели финансовой грамотности», мы провели 7000 мероприятий, которые посетили 230 000 человек. А по программе «Подари лес другу!» банк высадил почти 4 миллиона деревьев. Кстати, этот проект признали лучшим в категории «Экологические проекты и инициативы» премии Eco Best Award.
Почта Банк участвует в государственных проектах. Например, мы были первыми, кто стал подтверждать учетную запись граждан на портале Госуслуги через мобильный банк, а совсем скоро мы уже регистрировали граждан в Единой биометрической системе и открывали банковский счет онлайн, через приложение.
Мы ищем специалистов, которые готовы, как и наш банк, быстро развиваться, мыслить технологиями и заботиться о клиентах.
А мы, в свою очередь, обещаем стабильную работу, где даже при наступлении трудных времен, компания поддержит вас.
Информация о Почта Банк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор