Отзывы сотрудников о компании Комус
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Кладовщик-оператор
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Владелец продукта
Команды профессионалов с ярко-выраженным предпринимательским складом, что дает возможность инициировать и создавать крутые продукты.
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Начальник офиса продаж
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Региональный торговый представитель
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер конкурсных продаж
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Оператор по работе с клиентами
Взаимодействие между подразделениями. Убрать дресс-код (зачем он людям работающим на телефоне?). Расширить пространство раздевалок.
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Проектный менеджер
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Экспедитор
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер по развитию ключевых партнёров (KAM)
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Продавец-консультант
*оценивать полезность магазина с учётом расположения и выполнения планов(касается закрытие магазинов,люди теряют работу из-за открытия франшиз,а покупатели возмущаются в других магазинах по поводу закрытия),
*адекватный мерчендайзинг с учётом наполняемости магазина и расположения оборудования в нём(хоть раз посетите магазин)
*не экономить на сотрудниках,ибо работать по 1 человеку немного страшновато,не говорю уже о том,что тяжело делать всё одному(заказы отдавать,принимать,поставка,пробить товар на кассе,ценники..бесконечно можно перечислять)
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net
Системный аналитик
+ Оформление по ТК РФ, все зп, отпуска, больничные и т.п. без неожиданностей
+ Вся деятельность отлажена: ты знаешь чем ты будешь заниматься на этой неделе или в этом месяце
+ Планирование деятельности
+ Все проекты долгоживущие и большие
+ Бонусы и премии
- Достаточно много бюрократии
- Вертикально вырасти сложно, как и сменить позицию горизонтально
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Специалист по сопровождению конкурсных продаж
Так же своевременная оплата и поощрения за работу
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Вы бы хотели работать в Комус?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Комплектовщик
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили положительные аспекты работы в «Комусе».
Будем ждать ваших подробных комментариев на почте HRTeam@komus.net
Упаковщик-комплектовщик
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Специалист по сопровождению
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Менеджер проектов по разработке ПО
Гибкий график, возможность начинать рабочий день в удобное время.
Белая зарплата.
В командировках не оплачивают такси, так как в текущей системе им слишком сложно организовать получение отчётов и выделить нужную сумму. В общем, либо на общественном, либо оплачиваете сами.
Раз в неделю нужно подавать отчёт о проделанной работе в письменном виде. В целом, это нормально, но в компании принято писать эти отчёты очень специфическим бюрократическим языком. Если вы попытаетесь написать отчёт в свободной форме, его отклонят. Причём, даже если ваш непосредственный руководитель отчёт одобрил, это ничего не означает, он может не понравиться другому руководителю, которых здесь очень и очень много.
Крайне неприятное руководство, которое не знает, что такое «софт скиллз». В частности, в компании принято на всех уровнях перебивать собеседника во время разговора.
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Бизнес-аналитик ИТ-направления
Конкурентный уровень зп
Адекватное руководство
Подбор персонала
Высокая текучка
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили положительные аспекты работы в «Комусе».
Будем ждать ваших подробных комментариев на HRTeam@komus.net
Оператор по сопровождению заказов
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Контролер-комплектовщик приемного отдела
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер по продажам сложнотехнических товаров (b2b)
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили положительные аспекты работы в «Комусе».
Будем рады более подробным комментариям, напишите нам на HRTeam@komus.net
Бухгалтер-экономист
Ответ представителя компании
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Оператор линии
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Оператор
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Оператор
HR менеджер
Финансовый менеджер (зарубежная деятельность)
Байер
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Комус
Рекомендуют ли сотрудники компанию Комус для трудоустройства?
72.7% сотрудников рекомендуют компанию Комус для трудоустройства, на основании 840 оценок.
Какая оплата труда в компании Комус?
Сотрудники компании Комус оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 840 оценок.
Как сотрудники Комус оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Комус оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 840 оценок.
Как сотрудники Комус оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Комус оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 840 оценок.
Разветвленная сеть филиалов позволяет нам оперативно и качественно работать с заказчиками в 59 городах России. Также действует представительство «Комуса» в Китае. Четыре современных технологичных Контакт-Центра поддерживают коммуникации с заказчиками. Наш Интернет-магазин www.komus.ru держится в десятке лидеров. Благодаря многолетнему опыту и новейшей логистической структуре (7 распределительных центров, в число которых входит уникальный, не имеющий аналогов «Терминал») мы доставляем заказы любого объема до пункта назначения в кратчайшие сроки. Часть ассортимента изготавливаем самостоятельно на 9 фабриках и производствах, размещенных в Московском и других ключевых для бизнеса регионах.
Среди наших главных принципов – мобильность, нацеленность на постоянное развитие, профессионализм. В то же время мы консервативны в вопросах открытости и порядочности, тщательно относимся к выполнению своих обязательств. Предлагая широкий ассортимент качественных товаров и услуг, распространяем и удерживаем высокие стандарты обслуживания на все аспекты работы с покупателями.
Акцент 2017 года – в технологизации. Мы активно ищем в команду «Комуса» специалистов по внедрению SAP, бизнес-технологий, электронной коммерции, а также других, идущих в ногу со временем профессионалов.
Мы уважаем время и возможности наших покупателей, развивая для них три канала продаж:
- Корпоративный (основной). Мы организовали работу так, что потребуется минимум усилий, чтобы оформить и приобрести необходимый товар. Весь постоянно расширяющийся ассортимент нашей продукции удобно и наглядно представлен на интернет-витрине www.komus.ru и в тематических каталогах. Персональные менеджеры будут сопровождать на всех этапах сделки.
- Розничный. Более 110 розничных магазинов различных форматов работают в Москве, Санкт-Петербурге. Региональная сеть постоянно увеличивается! В каждом магазине «Комус» можно лично выбрать товар с полки, уточнить детали у приветливых консультантов, а также воспользоваться преимуществами нашей бонусной программы для постоянных покупателей.
- Оптовый. Направление развивается с 2004 года, сейчас мы входим в тройку крупнейших компаний канцелярского рынка России по объемам оптовых продаж. Предлагаем оптовую торговлю (крупный, мелкий опт) и дистрибуцию товаров для офиса и дома по всей территории России, с организацией поставок в супер- и гипермаркеты, интернет-магазины и т.д.
Компания «Комус» - это крупнейший производитель и поставщик офисных товаров. Но также в данный момент у нас активно представлены специализированные продажи (мебель, продукты, рабочая одежда и СИЗ, техника). Кроме того, 5 фабрик Дивизиона «Комус-Упаковка» производят различные виды современной упаковочных материалов для пищевых предприятий РФ и СНГ. А Дивизион полиграфических сортов бумаги и картона – один из крупнейших поставщиков бумаги и картона в России. Таким образом, «Комус» на сегодняшний день – это гипермаркет товаров как для офиса и бизнеса, так и для частного потребления.
Информация о Комус
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Розничная торговля Товары народного потребления (непищевые)