Стабильная компания с не плохими зарплатами, большой плюс белая ЗП
Что можно улучшить?
Продумать систему карьерного роста, конечно хорошо когда стабильный коллектив, но не тогда, когда ты по 5-7 лет не можешь карьерно рости из-за того что никто никуда не двигается
Разъездной характер работы , для тех кто не любит огромные коллективы где все дышат друг другу в затылок, да дорога разная бывает устаёшь неоспоримо маршрут всякий попадается, но на то он и представитель
не платили гсм вот для меня это минус
Что можно улучшить?
Оплачивать гсм сотрудникам так как не у всех стоит газовое оборудование а обслужить машину после маршрута бывает стоит гораздо выше чем амортизация за месяц в целом с учетом того что расходники ты меняешь гораздо чаще чем в обычной жизни , а если уж так совпало что у тебя иномарка то придется покумекать как вообще быть
Мне очень нравилось работать в данной компании. Мне здесь нравилось абсолютно все, от руководства до клиентов. Очень жаль, что пришлось уволиться по семейным обстоятельствам и состоянию здоровья.
Что можно улучшить?
Даже незнаю что написать, про то что можно улучшить. Меня все устраивало.
Слаженный механизм работы в организации. Каждый зантмается своим делом и не пытается "прыгнуть через голову". Адекватные руководители.( Критика конструктивная и по делу).
Что можно улучшить?
Оплачивать гсм и аренду автомобиля по современным меркам, а не по шаблону 1992года.
Белая зарплата, хорошее обучение со стороны руководителя, не плохой уровень дохода
Что можно улучшить?
Структуру организации (логистика/сборка заказов на складе), внедрить опытное наставничество со стороны административных структур (имеется ввиду систему обучения операторов/склада/грузчиков), предоставлять сотрудникам корпоративную сотовую связь, запретить сотрудникам переработки (либо оплачивать сверхурочные), систему амортизации автомобиля, так как приходилось часто ездить на дальние расстояния.
Хорошая компания , работаешь на территории одна , коллектив видишь по праздникам
Что можно улучшить?
Нет карьерного роста , нет помощи для сотрудников , если вдруг случается проблема со здоровьем , или семье , собираем с миру по нитке , хотелось бы чтоб можно было положится на компанию
Удобная программа для работы с клиентом, нет задач привязаных к зп только проценты с продаж, зп не привязана к плану, нет штрафов, зарплата белая
Что можно улучшить?
Роботодатель говорит что в зп нет потолка но когда вы переступаете какой-то верхний уровень сразу же сризают проценты. Инициатива и трудолюбие примируют уменьшением зарплаты. А так все хорошо будите довольны
Хорошая CRM программа, удобный график работы, самостоятельно составленный маршрут, высокая оплата труда, офис "всегда с собой" в машине, не надо к 8-ми утра бежать на оперативку. Адекватные руководители, слаженая работа со складом.
Что можно улучшить?
Перестали изготавливать оборудование под продукцию КДВ, оно было очень выгодно для высоких продаж.