ИНВИТРО-Самара: отзывы о работе на должности
Администратор

коллектив отличный, всегда помогут, начальство также всегда помогало, возможность подработки есть Искать более компетентных сотрудников, так как некоторые приходили после мед колледжей не понимая ничего

Свобода выбора рабочего графика. Своевременная оплата. Хорошие условия. Время отдыха. Коммуникация сотрудников.

Выбор основного места работы вблизи от дома.
Заработная плата дважды в месяц. Не уделяется внимание досуга и отдыха .Нет социальной защиты сотрудников. Нет материального поощрения. Пытаются "выжать с работающих последние силы" из-за недостатка сотрудников.

Возможность работать в офисе рядом с домом. Возможность выбора графика работы. Исключить штрафы. Не заставлять сотрудников работать больше выбранного времени.

Замечательная компания, хорошая зарплата, дружный коллектив. Лучше когда 2 чел на офисе, администратор и м/с

Оплачиваемые переработки Условия труда, поднять оклад и премии, запретить штрафовать сотрудников, не вешать на одного человека задачи медсестры и администратора.

Зарплата вовремя, премии, условия труда и подход к сотруднику Коммуникация между сотрудниками и начальством, более уважительное отношение начальства к сотрудникам , составление графика и распределение обязанностей

ЗП всегда вовремя, уютные и чистые офисы. Взаимозаменяемость. Скидки сотрудникам и родственникам. Начальство поменять бы. Можно быть человечнее в медицинской организации. Зарплату больше. И не обижать сотрудников в нерентабельных офисах. Не они виноваты, что к ним не хотят ходят пациенты. Офисы ставят где попало. Видимо где дешевле. У помоек, у баров, с непонятной стороны входы.
Чувствуется экономят на всем.

Очень дружный коллектив, отличное руководство, поддержка на все 100%, хорошие офисы, чисто уютно и комфортно работать. Понимание выше стоящего руководства

Наличие офисов во многих точках города. График работы. Комфортные офисы. Место для обеда и отдыха. Обучение - невозможно было загрузить видеоролики на сайт, так как его нужно было перессылать в виде ссылки, которая грузилась по несколько часов и могла напросто слетать. Убрать эти видеоролики в принципе, так ты уже работаешь и в принципе уже допущен к манипуляциям. Зачем они тогда нужны - непонятно. Видимо, чтобы добавить в процесс важности и мороки. Руководство. Очень много хамства было со стороны вышестоящих сотрудников и давление.
Не делать "универсалов", а ставить в смены всегда два человека которые будут выполнять чётко свои обязанности.

График работы 2/2, зарплата во время, оплачиваемый, отпуск, больничные Условия труда и отдыха, руководство, заработную плату, отношения руководства к сотрудникам.

Сетевая компания, стабильность, белая з/п Возможность карьерного роста, график работы

Достойная з/п, согласно средней зп по региону Коммуникации между офисом и сотрудниками. Скорость решения вопросов между сотрудниками и отделом кадров и т д