ООО «Альфа-М»: отзывы о работе на должности Продавец-кассир

Качественное обучение,хорошие возможности для карьерного роста. Условия предоставления отпуска, больничного, отпуска без сохранения заработной платы

Большая сеть, всегда можно найти работу возле дома, чем удобно. Коллектив дружный в основном. Вопросов и идей для улучшения нет.

близость к дому,больше ничего хорошего. хороший был коллектив и супервайзер. график работы,условия отдыха,уменьшить штрафы ,и нормального отношения к сотрудникам

Интересная работа,повезло с коллективом,карьерный рост
Есть возможность обучение ,не требует опыта Отношение к сотрудникам

Близость к дому, оплачиваемые подработки, быстрый карьерный рост, высокая заработная плата, хороший коллектив Набор нужных сотрудников, постоянный недостаток, при этом открываются новые магазины. График работы с 8.20 до +-23.00 (но оплачивают только 12 часов, час считают за обед). Обед исключительно с 12 до 16.00, должны успеть поесть все сотрудники ( их от трех до шести), час пообедать не получится, может и машина приехать во время обеда и в зал вызвать помогать. Высокая материальна ответственность ( если человек ушел не оплатив товар-платишь ты). Распределение убытков магазина на сотрудников после проведения локальной ревизии, штрафы за неприемку или переприемку товаров, штрафы за опоздания даже на пять минут, штрафы на а перекус во время час. Пика (с 16.00 по 20.00) и много других. Могут выдернуть в твой выходной на свой или чужой магазин.

Работа рядом с домом,
дружный коллектив,
хорошее руководство Претензий нет
Все замечательно

Близость к дому, хороший уровень заработной платы, отзывчивые водители Коммуникации между сотрудниками, отношение руководителей к персоналу

Удобный график работы, заработная плата без задержек, карьерный рост В целом и общем ничего, хорошая организация для работы, всё стабильно!

Близость к дому,хотя бы есть перерыв 5 минут иногда ,коллектив хороший Перерывы , обед , потому что почти не получалось перекусить на работе ,

единственное, что хорошо, так это коллектив и то смотря на каком магазине компания не ценит сотрудников, а пора бы вместо открытия новых магазинов, поддерживать уже открытые

Близость работы, удобный график, хороший коллектив, понимание, отзывчивость и тд. Разрешать сидеть когда нету покупателей в магазине, и все указанные обязанности выполнены.

Заработная плата неплохая, даже люди без опыта работы где либо могут получать хорошие деньги. Свободы выбора графика не хватает, по факту рабочих часов не 8-9, а 11, часто приходится срабатываться с малоприятными людьми, начальство почти везде не очень.

Удобное расположение рядом с домом,на этом плюсы заканчиваются Отдых для сотрудников,весь день как белка в колесе ,а обед минут 15-20,в входные дни тоже нужно выходит на работу ,очень тяжелея работа

Работа у дома, удобный график, хорошая заработная плата, своевременные выплаты заработной платы, официальное трудоустройство. Увеличить ЗП, небольшой выбор из группы Экзотика хотелось бы увеличить выбор.

Хороший доход и мед. страховка, 3 раза в месяц выплаты, возможность работы рядом с домом Добавить персонал, уменьшить штрафы.

Заработная плата, конечно, привлекает. Можно кататься по городам в Старт-Ап, откуда денег привезёте ещё больше. Можно быстро вырасти с продавца до супервайзера, по желанию-и выше Условия труда. На выходных спокойно не отдохнёшь, потому что всегда всем нужен. Катастрофическая нехватка штата вынуждает постоянно находиться на работе, если не физически, то на телефоне. Две начальствующие линии стремятся повысить продуктивность только своей части, от чего страдает штат. Отношение руководства к сотрудникам оставляет желать лучшего

Очень легко уволили, можно много заработать, лояльное отношение к курящим Бардак на складах в магазинах. Каждый день идет пересчет отдельной категории товаров, с которым сотрудники, за целый день, справляются с великим трудом

Приличный уровень дохода. Своевременная оплата труда- 3 раза в месяц График норм. Убрать фото и видео отчёты, а также штрафные санкции отменить...

Из причин выбора работы близость к дому, вторая причина график 2/2 есть возможность отвезти ребенка на дополнительные занятия. Условия труда, чистоту, количество людей чтобы один человек не стоял по 12 часов без возможности присесть.

Своевременная оплата, близость к дому, график работы соответсвующий семейным обстоятельствам Работа в команде, умение общаться с ниже должностным лицом

Платят хорошо но не всегда, такая работа держит именно деньги, так как тяжело найти высокооплачиваемую работу Отношение к персоналу, поднятие заработной платы, закрывать процент премии всем по честному, а не одинаково, если один работает на весь магазин, то он не должен получать премию на один процент больше чем остальные. Для того чтобы коллектив держался нужен персонал опытный, умный и с желанием работать. Обучать персонал перед трудоустройством.

Сменный график ,своевременная выплата зарплаты Условия, чтобы были шкафчики , столовая , вахта

Близость к дому, готов идти на встречу сотрудникам, пунктцальный Дресс код и обучение

Свобода в выборе рабочего графика,белая зарплата Возможность отдыха в течение дня

Близость к дому, заработная плата всегда вовремя. Хороший коллектив Коммуникация с руководством, штрафы

Хороший коллектив, не далеко от дома, нормальный график работы. Когда я уволилась, я не с кем не ругалась, но почему то меня занесли в чс, и даже не возможно узнать по какой причине. Получше распределять обязанности на сотрудников.

Свобода в выборе графика, близко к дому. Карьерный рост. Есть возможность обучится и пройти аттестацию. Условия труда для сотрудников.
Разрешить сидеть когда нет покупателей.
Не оставаться до поздней ночи.
Повысить часовую ставку.

Возможность выбрать место работы, своевременная оплата труда График! По 14 часов получается рабочий день