Отзывы о работе на должности Сборщик заказов в компании Пятёрочка — Санкт-Петербург

График 2/2, неплохой коллектив среди рабочих, выплаты согласно графику Оставить обязанности указанные в вакансии а не превращать сборщика заказа в грузчика/сотрудника зала/ кассира одновременно и это все за ЗП сборщика

Близость к дому, чистота в магазине, приветливые коллеги, до пересмотра системы оплаты были высокие премии Увеличить оплату труда, добавить ставку сборщика, работы так много, что об отдыхе даже не помечтать

Близко к дому, если очень повезет, больше никаких плюсов, сплошные минусы Коммуникация между сотрудниками, заработная плата, контроль за сотрудниками со стороны СБ

Близко к дому, хороший коллектив (кроме администрации, с ними возникали проблемы). Сделать адекватное время обеда и перерывов, их просто может не быть за 12часов.
Увеличить зарплату или убавить обязанности.
За 60заказов в день, премии почти нет, один оклад, а требуют ещё дополнительно выполнять работу по залу. Зарплата очень низкая для таких нагрузок.
100тысяч получает магазин с заказов в день и меньше 1000р заплатят за это сборщику премию.

Зарплата во время, оплата больничного и отпуска, работа рядом с домом. Премию сборщикам понизили не аргументируя это вообще ни чем. Те, кто разработал новую систему премирования не учли несколько важных моментов:
1.У каждого магазина своя клиентская аудитория.
2.В каждый магазин поступает разное количество заказов.
3.Оптовые заказы. Оптовые заказы собирать сложнее и дольше. Пример: в заказе 5 позиций и всё это овощи по 10 кг.
4.Количество заказов не эквивалентно количеству собранных позиций. Пример: один сборщик соберёт 70 заказов по 5 позиций ,а другой 40 заказов по 30 позиций. Ну кто из них работает больше?
5.В тех магазинах, где у штатных сборщиков есть в напарниках аутстаф , выходит больше заказов ,потому что аустаф собирает заказы с аккаунта штатного сборщика. Уберите возможность быть онлайн с нескольких терминалов одновременно и вы увидите реальную статистику количества собираемых заказов.
6.Размер магазина. Чем меньше площадь магазина, тем больше заказов сборщик может собрать и наоборот.

Отпуск можно под себя подстроить в личном кабинете, очень удобно. Всегда есть вакансии рядом с домом. Зарплату можно было бы не понижать, а понижают её каждый год. Премия полностью не зависит от сборщика, надо упахиваться как проклятый чтобы еле еле 40 тысяч получить Переработки не оплачиваются. 1,5 часа не оплачивается, якобы на перерывы, но столько часов в общем отдыхать не будешь, так как заказы падают весь день и часто приходится отставаться без обеда.