Найдено: 6 883 из 20 527 отзывов
По специальности «Стaрший менеджер по работе с клиентами»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании СБЕР
Оценка компании
3,9
Хорошо
6 883 отзыва
4 181
1 755
994
297
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Старший менеджер по обслуживанию
Сыктывкар,
ноябрь 2024
Что нравится?
Нет переработок, оформление полиса ДМС, оформление страховки от работодателя, возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Систему мотивации для сотрудников, систему наставничества улучшить,
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Хорошая оплата труда, каждый год повышают её, коллектив может дать разный - офис может быть не возле дома
Что можно улучшить?
Сложно сказать что-то конкретное. Не всегда складывается работа с коллективом)
Преимущества и льготы
Менеджер по продаже зарплатных проектов
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего времени, прозрачная система оплаты труда, корпоративная жизнь
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста, убрать потолок премирования, повышение уровня дохода
Преимущества и льготы
Старший менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
норм зп , условия труда. на этом наверно все , остальное нужно улучшать
Что можно улучшить?
все, от руководства до невероятных планов , откуда они вообще их берут?!
Менеджер по сопровождению ипотечных кредитов
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Стабильность, уровень дохода. ДМС, оплата больничных. График отпусков.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, корпоративное обучение, компетентность некоторых руководителей
Преимущества и льготы
Специалист поддержки внутренних клиентов
Самара,
ноябрь 2024
Что нравится?
Атмосфера создана дружеская, все всегда готовы помочь, зоны для отдыха благоустроенны отлично
Что можно улучшить?
Свободу выбора графика работы и перерывов
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Удобство работы рядом с домом.Хороший коллектив.
Премии имеются.
Работа для тебя,если ты общителен,легко находишь контакт с людьми,умеешь уверенно продавать👍
Что можно улучшить?
Увеличить премии для перспективных сотрудников.
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Стабильные выплаты, солидная компания. Прозрачный механизм начисления зарплаты и премиальных выплат.
Что можно улучшить?
Условия для карьерного роста практически отсутствуют. Нет подготовительного обучения, поэтому адаптация проходит тяжело.
Преимущества и льготы
Старший менеджер по обслуживанию
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Большие возможности, хорошая система обучения и адаптации, приятный коллектив, достойная зарплата
Что можно улучшить?
График работы, оценка переработокБольше вариантов стажировок
Преимущества и льготы
Клиентский менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Стабильная выплата зпДМС
Различные курсы для саморазвития
Есть возможность перехода между подразделениями
Удобные рабочие программы
Что можно улучшить?
Ввод в должность новых сотрудников, на мой взгляд достойна доработки
Преимущества и льготы
Консультант по банковским продуктам
Екатеринбург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Все зависит от твоего личного руководителя. Кому повезет, у того будет хороший коллектив и атмосфера на работе.
Годовая премия, квартальная премия, полностью белая зп, банк прочно стоит на рынке.
Что можно улучшить?
Чуть проще относиться к системе оценки сотрудников.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Есть ДМС, возможность планировать отпуск в гибком графике. Хорошая заработная плата
Что можно улучшить?
Поменьше нереальных планов было бы самым лучшим достижением для Сбера
Преимущества и льготы
Старший специалист отдела продаж
Лабинск,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, классные корпоративы, досуг. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Зарплату повысить сотрудникам продаж. Улучшить график работы.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в СБЕР?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Стабильность в зп. Возможность выбора офиса рядом с домом. Наличие ДМС.
Что можно улучшить?
Делегирование поставленных задач,т.е. так чтобы каждая категория сотрудников выполняла свои задачи, а не скопом все на одного сотрудника .
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Екатеринбург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, много филиалов, уровень зар платы. Возможность обучения и повышения квалификации
Что можно улучшить?
Время на обед до 45-60 единоразово, перерывы
Преимущества и льготы
Специалист по прямым продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Бонусы и премии на высоте ! Если сотрудник качественно и успешно выполняет свою работу, всегда есть дополнительные вознаграждение )
Что можно улучшить?
Более человечное отношение к клиентам, спичи это прошлый век)
Преимущества и льготы
Старший клиентский менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Своевременная заработная платаКлассный коллектив
Есть обучение, которое проходишь с первых дней на устройство на работу
Что можно улучшить?
Все таки это банк, и хотелось бы график работы более приемлемый
Преимущества и льготы
Старший клиентский менеджер
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Стабильность, повышение зп каждый год, новые офисы, обучение подробное
Что можно улучшить?
Подбирать на должность руководителей в всп более компетентных сотрудников.
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Белорецк,
ноябрь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство, оплата больничного листа, соцпакет
Что можно улучшить?
Очень низкая оплата труда! Платят реально копейки за такую тяжёлую работу!Завышенные требования при трудоустройстве!
Нет полиса ДМС для сотрудников!
Нет скидок и льгот по кредитам и ипотеке!
Нет возможности карьерного роста!
Некомфортные условия труда, очень низкая зарплата, постоянная текучка кадров!
Не советую здесь работать!
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Томск,
ноябрь 2024
Что нравится?
Отличный работодатель своим сотрудникам предоставляет ДМС,корпоративные продукты , а так же скидку на ипотеку
Что можно улучшить?
Корпоративную оплату сотрудникам,которые ездят на выездные встречи без автомобиля
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство, соц.пакет, хорошая школа жизни и старт в продажах
Что можно улучшить?
Более понятную карьерную лестницу- за период моей работы менялась несколько раз, и добавлялось много лишних действий
Преимущества и льготы
Клиентский менеджер Сбербанк
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
В целом Сбер- это огромные возможности для желающих расти и развиваться. И уровень дохода отличный. Спасибо тебе, мой любимый Сбер, ты дал мне очень много - отличный старт карьеры, замечательных коллег и друзей, доход о котором теперь я только мечтаю
Что можно улучшить?
Я считаю что можно улучшить соц.политку компании, как для работников, так и для членов их семей. Уважаемый Сбер, не жалейте на ДМС и возможность отдыха за счёт компании
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Хороший доход и своевременная оплата зп,много обучения для развития
Что можно улучшить?
Отношения внутри компании.Сложная иерархия
Преимущества и льготы
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Казань,
ноябрь 2024
Что нравится?
Проработав более 21 года в Сбере могу отметить только высокую технологичность, оснащение оборудованием, необходимым для выполнения функционала-это про офисы, где был переформат, в старых офисах компьютерное оснащение устарело.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к своим сотрудникам, научиться хвалить своих сотрудников, которые собственно и приносят прибыль банку, выполняя показатели. Уровень мотивации низкий. Требования высокие. ДМС ( на стоматологию выделяляась только опрелеленная сумма , после испытательного срока в 3 года )
Преимущества и льготы
Персональный менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Возможность роста, зарплата на уровне рынка. Обучение сотрудников
Что можно улучшить?
Убрать переработки, или хотя бы из оплачивать. Снизить планы
Преимущества и льготы
Клиентский менеджер прямых продаж
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Сплоченный коллектив, условия труда, система мотивации, дополнительное медицинское страхование
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам компании, предметная помощь и сопровождение новых сотрудников
Преимущества и льготы
Клиентский менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, выходные дни ( праздничные все ) отпуск, больничный ДМС
Что можно улучшить?
Условия труда, уровень дохода, отношение к сотрудникам
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Работа в красивом офисе в центре , ДМС, бесплатный спорт зал, зп вовремя , столовая с большим выбором и консервативными ценами
Что можно улучшить?
Повышать уровень подготовки руководителей, перегоревшие руководители на должностях не дают возможность не развиваться самим и не расти другим )
Преимущества и льготы
Старший менеджер по обслуживанию
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Возможность -выбора графика . Хороший социальный пакет . Возможность роста и развития !
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками! Выбор офиса работы !
Преимущества и льготы
Старший клиентский менеджер РГС
Волгоград,
ноябрь 2024
Что нравится?
Продвинутая компания, с гибким подходом к каждому сотруднику. ДМС, возможность релокации и карьерного роста
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями. Подразделения распределены по стране, разные часовые пояса, а также нет четкого справочника, к кому обратиться в той или иной ситуации
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании СБЕР
Рекомендуют ли сотрудники компанию СБЕР для трудоустройства?
77.4% сотрудников рекомендуют компанию СБЕР для трудоустройства, на основании 20 527 оценок.
Какая оплата труда в компании СБЕР?
Сотрудники компании СБЕР оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 20 527 оценок.
Как сотрудники СБЕР оценивают руководство компании?
Сотрудники компании СБЕР оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 20 527 оценок.
Как сотрудники СБЕР оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании СБЕР оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 20 527 оценок.
Сбер — высокотехнологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе.
Мы собираем лучшие технологии и управленческие методы из мировой практики, обучаем и переобучаем сотрудников, заботимся об их физическом и ментальном здоровье, помогаем достигать поставленных целей и развиваться в выбранном направлении. Мы делаем всё возможное, чтобы каждый сотрудник чувствовал заботу и реализовывал свои жизненные цели.
Сбер сотрудничает с вузами и проводит оплачиваемые стажировки для студентов IT-направлений и финансовых факультетов, а команду обучает в Виртуальной школе и Корпоративном университете. Сотрудники всех направлений Сбера могут переобучаться, получать новые специальности.
Наше IT-комьюнити – технобренд, объединяющий лучшие мировые практики и самый современный стек. Мы работаем по agile в более чем 3 000 продуктовых командах и всегда открыты к внутренним перемещениям и карьерному развитию.
Узнать подробнее о всех вакансиях Сбера можно на сайте: https://rabota.sber.ru/
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о СБЕР
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор