Отзывы сотрудников о компании Simtu
HR менеджер
Менеджер по контекстной рекламе
Руководитель отдела маркетинга
Маркетолог
Менеджер по контекстной рекламе
Что нравится:
— Постоянное обучение: еженедельные лекции по хард- и софт-скиллам; есть база лекций для начинающих и узконаправленные лекции по маркетингу
— Коллектив: всегда помогут и подскажут, если что-то непонятно. Все настроены на развитие только в лучшую сторону. Руководители - профессионалы, у которых можно многому научиться
— Возможность карьерного роста - все зависит только от тебя самого
— Удобное местоположение офиса. В офисе есть зона отдыха, чай, кофе и вкусняшки
— Удобный график работы
— Выплата ЗП без задержек
— Классные корпоративы :)
Контекстолог/маркетолог
Отзыв сотрудника
Помощник маркетолога
Пришла в маркетинг с нуля. С помощью наставника быстро обучилась.
Уже через неделю работы запустила свои первые кампании. Спустя два месяца получила премию за результат. Сейчас у меня уже два проекта.
Были моменты, когда у меня не все получалось, но вера моего наставника в меня помогала.
Всегда готовы пойти на встречу и помочь: выбрала себе удобный график работы, чтобы удобно было забирать сына из садика. Могу поработать из дома, если что-то случилось. И до дома мне идти 10 минут)
Могу отпроситься и уйти когда срочно нужно
Нравится, что в компании есть рост как в карьерном плане, так и в плане денежном.
И что нет жесткого контроля за тобой и я могу тестировать свои гипотезы)
Маркетолог
Руководитель отдела маркетинга
Что нравится:
— Индивидуальный подход к каждому сотруднику
— Возможность развиваться во всех направлениях: специалист, руководитель, бизнесмен
— Все в команде настроены на развитие и обучение. Единые ценности в команде, остальные просто не приживаются
— За 2-3 года стать один из лучших специалистов на рынке
— Оценивают твой результат. Нет бесполезных задач
— Есть командные развлечения: волейбол, просмотр фильмов, чтение книг, аквапарк и тд.
Помощник руководителя
Маркетолог
В целом - могу отметить что договоренности (если вы их принимаете на старте) все соблюдаются. Много формальных и бытовых моментов компания готова обговаривать в индивидуальном порядке, если у вас по большому счету нашелся коннект - все обсуждаемо.
Явный плюс - динамичная работа, отсутствие бюрократии и неповоротливости, возможность развития в разных направлениях деятельности - нет узких шор и сильные качества специалиста будут применены там, где они наиболее полезно и ярко себя раскрывают. В компании предусмотрено обучение во внерабочее время в том числе - для начинающих специалистов это возможность перенять опыт старших и опытных коллег не только в профессиональных скилах, но и в жизни. Плюс это для вас или минус- решать Вам.
Рабочая нагрузка достаточно активная, но реальная и без стрессового давления.
Коллектив молодой - все коллеги интеллигентные и с целями в жизни. Рабочая, активная, дружелюбная атмосфера взаимной поддержки и взаимопомощи. Неплохой офис, комфортность которого руководство всегда готово улучшать для сотрудников.
Интернет-маркетолог
- Взвешенный подход к найму стажеров.
Меня взяли не за корочку о высшем образовании, а за мой опыт и достижения. Я была студенткой 4-го курса, а на этом этапе крайне важно найти место, где можно попробовать свои силы и применить накопленные знания на практике.
- Благотворная среда для профессионального и личного роста.
Работа по призванию должна наполнять и способствовать развитию. В Simtu сразу стало понятно, что не будет монотонных и скучных задач. Мне дали план, выполнив который, я смогла вырасти до 2-го грейда. Это не условный рост, когда повышают, чтобы создать иллюзию, а результаты, которые мотивируют идти дальше.
- Корпоративная культура.
Дружный коллектив, в котором я чувствую свою сопричастность, отзывчивые коллеги, готовые помочь с любым вопросом, и наставники, задающие правильный вектор развития. Постоянное обучение, вкусняшки на кухне и корпоративные выезды вдохновляют приезжать в офис и создают атмосферу второй семьи.
Я благодарна Simtu за положительный опыт и веру в мои способности. Искренне желаю роста компании и горжусь быть частью команды профессионалов!
Вы бы хотели работать в Simtu?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по контекстной рекламе
Помощь с переездом
Выплаты четко в срок
Возможность официального трудоустройства
Возможность обучения - еженедельные лекции по маркетингу и управлению, по контекстной рекламе, созданию посадочных страниц и т.д.
Мастермайнды, штурмы и коворкинг сотрудников
Вкусняшки на кухне стабильно ежедневно за счёт компании
Четкий план из 15 задач из трёх сфер роста, составленный четко под тебя, выполняешь - в процессе обучаясь и развиваясь - получаешь повышение в квалификации, оплате труда, должности
Менеджер проекта
Мне нравится наш коллектив, который направлен на обучение, развитие — тут нет стагнации. Здесь все работают на результат. Руководители проводят обучающие лекции для всех — про управление командой и собой, развитие soft и hard скилов, по психологии и маркетингу, благодаря этому получается расти ещё быстрее.
Менеджер по контекстной рекламе
Очень хочу продолжать работать в Simtu и развиваться как специалист и как человек.
Менеджер проекта
Отзыв сотрудника
Мне очень нравится работать в этой компании. Тебе дают абсолютно все, чтобы ты развивался и чувствовал себя комфортно (наставника, обучение и прочее).
Коллективу и корпоративной культуре хочу уделить отдельное внимание. Меня теперь окружают добрые, отзывчивые, дружелюбные, амбициозные ребята, вокруг меня нет никаких токсиков, нытиков и лентяев. По себе заметила, что я уже начала меняться в лучшую сторону, мое мышление меняется. Это очень круто!
Также меня очень мотивирует мой наставник, профессионал своего дела, просто живой пример, как должен выглядеть настоящий руководитель.
Очень хочу работать в Simtu дальше
Отзыв сотрудника
Главное преимущество для меня — это обучение. Здесь очень ценятся сотрудники, которые стремятся к профессиональному росту, и им в свою очередь предоставляются все необходимые ресурсы для развития своих навыков и приобретения новых.
Я очень довольна работой и считаю, что это один из лучших работодателей на рынке труда. Если вы хотите работать в приятном поддерживающем коллективе, получать качественное обучение и иметь супер руководство, то я определенно рекомендую эту компанию!
Руководитель проектов
Что меня держит 4 года в одной компании? 1) Постоянное развитие внутри компании. Можно расти как специалист и стать топовым маркетологом или перейти в менеджмент и прокачивать себя как управленец. 2) Сильная и сплоченная команда. Я нашла тут ребят, близких по ценностям и взглядам на мир. Можно всегда обратиться за помощью по рабочим вопросам и в целом по жизни. 3) Влияние на результат. Результат проекта полностью зависит от тебя, и видишь прямую связь между действиями и последствиями. Когда твои действия эффективны, дают задачи и проекты посложнее. И это драйвит.
Performance-маркетолог
Но главное - здесь конкретно мне удается расти значительно в пределах 1 года и по уровню ответственности и по доходам. Скорость роста ограничена лишь моими убеждениями, привычками, желанием расти.
Контекстолог
Отзыв сотрудника
Менеджер по продажам
Специалист по рекламе и маркетингу
Менеджер по работе с клиентами
HR Manager
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Simtu
Рекомендуют ли сотрудники компанию Simtu для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Simtu для трудоустройства, на основании 27 оценок.
Какая оплата труда в компании Simtu?
Сотрудники компании Simtu оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 27 оценок.
Как сотрудники Simtu оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Simtu оценивают работу руководства на 4.9 из 5, на основании 27 оценок.
Как сотрудники Simtu оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Simtu оценивают возможности карьерного роста на 4.9 из 5, на основании 27 оценок.
Приветствую, меня зовут Павел Костюков, основатель команды Simtu.
Simtu — потому что в своей работе мы придерживаемся правила 3 Semperа, которое выработали за несколько лет работы:
-
Semper in Motu — Всегда в движении. Всегда в движении, саморазвитие наша главная ценность.
-
Semper Idem — Всегда тот же. Не теряем лица, оставаясь самим собой, в разных жизненных ситуациях, несмотря на то, удачно они складываются или наоборот — неудачно.
-
Semper Fidelis — Всегда верен. Верны своим жизненным и морально нравственным ценностям.
★ Кто мы ★
- Инхаус-команда из 50 специалистов: менеджеры проектов, маркетологи, трафик-менеджеры, веб-аналитики, разработчики, дизайнеры.
- Строим системы лидогенераций для производственных проектов: ремонт квартир, пластиковые окна, дизайн-интерьеров, кухонные гарнитуры, мебель для дома, юридические услуги, ипотечные услуги, строительство домов и др.
- Маркетингом занимаемся с 2011 года, а интернет-бизнесом 10 лет. Все наши клиенты — наши партнеры.
- Входим в ТОП-3 "Лучшие IT-работодатели России 2023" по версии Хабр Карьеры.
★ Наши проекты ★
- 15 активных белых лидгенных проектов. 6 тестовых ниш в плане запуска на ближайшие 10 месяцев.
- Рекламные бюджеты от 400 000 до 2 000 000 руб. на проект.
- Работаем в Москве, МО, реже в регионах России.
★ Наш подход ★
- Работаем с прогрессивными подходами: HADI, LEAN, Agile, FFF и т.п.
- Делаем упор на аналитику и данные: сквозная аналитика работает на всех проектах в режиме реального времени; отдел продаж отстроен, работает как часы
- Обмениваемся опытом внутри отдела еженедельно, делаем обзоры по запущенным гипотезам, нововведениям в рекламных системах, проводим мозговые штурмы
- Проводим обучающие лекции еженедельно: маркетинг, менеджмент, контекстная реклама, личностное развитие
- Используем систему грейдов для карьерного роста: от 1-го (новичок) до 6-го грейда (руководитель отдела). Цепочка такая: есть результаты в проектах и обучении → растет ваш грейд → растет ваша квалификация и доход. С 1-го до 6-го можно вырасти за 4 года.
- Структура команды построена по агентскому «бутиковому» принципу, не конвейер; фокус на глубокую системную проработку проектов, без нерелевантных задач
- Используем матричный принцип управления: есть отделы (менеджеров, трафик-специалистов, веб-аналитиков, разработчиков) и проектные команды, которые ведут проекты
- Команда — наш самый ценный ресурс, уделяем подбору, адаптации и развитию особое внимание
Если тебе близки наши ценности и наш подход — откликайся, мы сработаемся!
Сайт команды → www.simtu.ru
Информация о Simtu
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование