Я пятый год работаю в «Евразия Консалтинг». Отзывы эта компания реально заслуживает лишь лучшие. За все эти годы мне ни разу з\\п не задерживали, у меня, как и у всех сотрудников, есть отпуск, больничные, и это несмотря на то, что многие спецы у нас работают на удалёнке. Компания предоставляет любые инструменты для поиска персонала (я - HR), дает возможность хорошо зарабатывать и развиваться. Отдельно хочу отметить коллектив нашего HR-отдела, мы – крутая команда, во всём друг другу помогаем, а наш руководитель – отличный начальник, она делает всё, чтобы HR-отдел работал как швейцарские часы.
Что можно улучшить?
Ничто не идеально, но, на мой взгляд, большинство важных процессов в компании настроены и работают бесперебойно.
График и возможность удаленки.
Лояльное и профессиональное руководство, которое всегда поможет.
Заработная плата тоже в рынке, дарят подарки на праздники
Что можно улучшить?
Корпоративы, индексацию зп каждый год (а то сидишь и думаешь поднимут или нет), оформление.
- выстроенные процессы адаптации
- возможность напрямую взаимодействовать с руководством
- возможности вертикальной и горизонтальной мобильности
- наличие обучения
- невероятно дружный и отзывчивый коллектив на любом уровне
Что можно улучшить?
- мессенджер для внутренней коммуникации сотрудников
- свои стикеры в телеге
Руководитель общается напрямую с вами на собеседование, рассказывает сам о своей компании.
Что можно улучшить?
Уровень зп!!!
Сначала предлагают оклад 30.000 рублей, но потом оказывается, что если ты раньше не пользовался гугл таблицами (которые, к слову, скоро вообще не будут доступны похоже), то твой оклад урезается до 20.000 рублей!
Ну вот это уже треш… за что 10.000 рублей урезали, просто потому что руководитель помешан на таблицах?! Вау…
Я работаю в компании уже несколько лет и с уверенностью могу сказать, что это одно из лучших мест для работы. Руководство всегда готово выслушать и поддержать идеи сотрудников.
Одним из главных преимуществ работы является атмосфера взаимопомощи и поддержки. Коллеги всегда готовы помочь друг другу, поделиться опытом и знаниями, что позволяет развиваться и расти профессионально.
Также в компании множество возможностей для обучения и развития, проводят регулярные тренинги и семинары, которые помогают сотрудникам быть в курсе новых тенденций и технологий. Также компания предоставляет возможность удаленной работы.
Зарплата выплачивается своевременно и есть у всех система кпи.
В общем, я очень рада, что работаю здесь!!!
Что можно улучшить?
Укрепление корпоративной культуры и ценностей в компании. И тогда все будет очень круто!
Экологичный работодатель, всегда можно решить любой вопрос быстро, без лишних вопросов и бюрократии. СТАБИЛЬНЫЕ выплаты ЗП. Полный соц пакет! Самые лучше и профессиональные руководители!
Что можно улучшить?
Официальный сайт компании
А все остальное на самом высоком уровне
Отношение руководства к сотрудникам, полное отсутствие уважения и такта по отношению к младшему персоналу) , очень много лишней информации, содержащейся в обучении , бессмысленных тестов , маленькая зарплата.
Худшие опасения по поводу удалённой работы, по счастью, НЕ оправдались. Уже 3,5 года работаю в хорошем коллективе компании "Евразия Консалтинг", с адекватным руководителем. Ежемесячно, стабильно, получаю заработную плату. Ни разу не сталкивалась с агрессией/хамством со стороны руководства или коллег. С уверенностью скажу, любая инициатива в данной компании высоко оценивается, а любой труд вознаграждается.
Работаю в ГК Евразия с 2017 года. Нравится возможность работать удаленно, отличный коллектив, своевременная выплата зп, лояльное руководство, которое всегда готово помочь.
Не смотря на то, что формат работы удаленный, чувствуешь себя частью надежной команды, на которую можно рассчитывать.
Что можно улучшить?
Все нравится. Компания развивается и работает над улучшением рабочих процессов.
Работаю в компании более 8 лет и рекомендую присоединиться к нам. В компании есть карьерный рост для всех желающих развиваться и стремиться к большему. Отличный коллектив, грамотное и понимающие руководство, готовое прийти на помощь. Отсутствие проблем с выплатами.
Что можно улучшить?
Трудно что-то предложить, так как работаю максимально комфортно.
Работаю менеджером по работе с клиентами. Отлично сработалась с руководителем и коллегами. Большим плюсом является удаленная работа, твой дом-твой офис. Зарплата всегда выплачивается без задержек и в полном объеме. Компания дает реальные возможности для роста. Если качественно выполнять свою работу, карьерный рост обеспечен. Переработок нет, все задачи выполняются исключительно в рабочее время, ценится твоё личное время. В работе установлен порядок и четкое разграничение функционала. Никто и никогда не перекладывает на тебя обязанности других сотрудников. Команда с которой приятно работать)
Что можно улучшить?
Компания развивается и совершенствуется постоянно.
Адекватное руководство, которое прислушивается к специалистам и спрашивает как нужно делать, а не диктует собственное видение. Возможность карьерного и зарплатного роста, обучения за счет компании.
Приятный коллектив. 100%-я удаленка, главное результат. Есть соц. пакет.
Что можно улучшить?
Приподнять зп выше рынка. Чаще проводить корпоративные мероприятия.
Работала в Евразии 1 год ,в HR отделе. Ничего плохого не могу сказать. Прекрасный молодой коллектив) . ЗП всегда во время, никаких задержек. Отпуска, больничные -все оплачивается. Компания с каждым годом растёт и развивается, тут каждый может найти для себя работу по душе.)))
Надежная стабильная компания. Лояльное отношение к сотрудникам, своевременные и полные выплаты, грамотное руководство, возможность обрести бесценный опыт
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству, компания развивается постоянно
Адекватное руководство, с понимаем стратегии развития. Коллектив понимает важность масштабирования.
Зарплата - всегда вовремя. Над душой никто не стоит. Самый честный отзыв о Евразии - это лучшее место работы в моей жизни.
Что можно улучшить?
За полтора года не увидела изъянов в работе команды.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Евразия Консалтинг
Рекомендуют ли сотрудники компанию Евразия Консалтинг для трудоустройства?
88.5% сотрудников рекомендуют компанию Евразия Консалтинг для трудоустройства, на основании 26 оценок.
Какая оплата труда в компании Евразия Консалтинг?
Сотрудники компании Евразия Консалтинг оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 26 оценок.
Как сотрудники Евразия Консалтинг оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Евразия Консалтинг оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 26 оценок.
Как сотрудники Евразия Консалтинг оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Евразия Консалтинг оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 26 оценок.
Евразия — международный лидер, объединяющий лучшие проекты и практики в 16 странах и более чем 200 городах. Мы управляем свыше 100 коммерческими проектами, создавая широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития.
Наша деятельность охватывает аутсорсинг, аутстаффинг, маркетинг, рекламу, мерчандайзинг, металлообработку, высокотехнологичную пайку электронных плат, клининг, а также сотрудничество с фондами и НКО.
Присоединившись к Евразии, вы получите уникальный опыт работы с передовыми технологиями и разнообразными индустриями. Мы предлагаем гибкие условия для работы из любой точки мира и поддерживаем амбиции каждого сотрудника. Здесь вы найдете не только стабильную работу, но и возможность влиять на будущее, развиваясь вместе с командой профессионалов!
Первичный контакт с соискателями происходит при помощи электронных средств связи (скайп, электронная почта, телефон).
Для кандидатов претендующих на вакансию - услуги оказываются безвозмездно. Услугу закрытия вакансии оплачивает работодатель.