Отзывы сотрудников о компании Адванс Инжиниринг
Отзыв сотрудника
Нет рутины, постоянно что-то новое приходится изучать/осваивать (считаю что это плюс).
Уютный современный офис, но есть возможность и удаленной работы.
Отличные корпоративы 2 раза в год.
Нет системы обучения и повышения квалификации.
Желание руководства контролировать каждый чих сотрудника и необходимость писать отчеты на отчеты и составлять планы на планы.
Текучесть кадров (особенно это заметно среди руководящих должностей).
Специалист по закупкам
Отзыв сотрудника
Специалист по подбору персонала
2. Регулярное внутренне обучение в компании.
3. Командная работа.
4. Деньги вовремя. Договоренности по графику работы и оплате соблюдаются
Руководитель проектов
Управление проектами здесь — это целый артефакт печальной комедии. Они управляют финансами и проектами, как я пытался управлять своими финансами в детстве — то есть, абсолютно без понятия, что делать.
Планы? Не слышали. Делегирование обязанностей? Это, должно быть, звучит как что-то из фантастики для них.
Каждый раз, когда приходит время сдачи отчетов, начинается настоящее шоу. Кто-то забывает про них до последней минуты, а кто-то так и не понимает, что от них вообще требуется. Но, может быть, именно это и есть цель — создать действие, которое нельзя понять, но нельзя забыть!
Ах, директор по персоналу! Она, кажется, больше увлечена своим списком заказчиков, чем реальной работой с людьми. Вместо того чтобы находить способы улучшить рабочую атмосферу и поддержать сотрудников, она предпочитает тратить своё время на монологи о том, какие у них великие клиенты.
В этой компании можно ощутить себя настоящим Икаром.
Менеджер по продажам
Есть возможности для реализации идей, большая лояльная база клиентов.
Ведущий инженер-конструктор
Инженер
Менееджер по продажам
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Комфортный офис;
Наличие кухни;
Хороший коллектив специалистов
2. компетентность в отношении проработки проектов на техническом и организационном уровне;
3. текучесть кадров
Отзыв сотрудника
- Печеньки в офисе, кофе, чай
- Относительно гибкий график
2. Переработки
3. Неконкурентная ЗП
4. Постоянная смена ответственных и перекладывание ответственности на других
5. В первую очередь деньги, а не люди
6. Интриги внутри компании
Руководитель проектов
Вы бы хотели работать в Адванс Инжиниринг?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Инженер
Директор по персоналу
Инженер
Директор по маркетингу
Новый новый офис и новая ИТ-инфраструктура.
Менеджер по продажам
Большое количество партнёров (вендоров) по ПО (САПР) и заказчиков из разных отраслей - можно попробовать свои силы в разных направлениях.
Презентабельный имидж компании в целом - "Шараш-Монтаж" или ООО "Стол2стула" - точно не про них.
Выплаты ЗП четко и в срок.
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Адванс Инжиниринг
Рекомендуют ли сотрудники компанию Адванс Инжиниринг для трудоустройства?
68.4% сотрудников рекомендуют компанию Адванс Инжиниринг для трудоустройства, на основании 19 оценок.
Какая оплата труда в компании Адванс Инжиниринг?
Сотрудники компании Адванс Инжиниринг оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Адванс Инжиниринг оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Адванс Инжиниринг оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Адванс Инжиниринг оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Адванс Инжиниринг оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 19 оценок.
ООО "Адванс Инжиниринг" и Инжиниринговый центр цифровых технологий машиностроения УрФУ приглашает профессионалов и амбициозных специалистов в области продаж, системного анализа, систем управления жизненным циклом изделий (PLM), гидрогазодинамики и теплообмена (CFD), механики деформированного твердого тела, систем управления, экспертов в области материаловедения и других смежных направлений, стать частью нашей про-активной команды.
ООО "Адванс Инжиниринг" является партнером ведущих мировых разработчиков специализированного инженерного программного обеспечения Siemens PLM Software, Beta CAE, Ansys Inc., Granta Design, Datadvance и др.
Инжиниринговый центр цифровых технологий машиностроения УрФУ является структурным подразделением Уральского федерального университета имени первого Президента России Б.Н. Ельцина. и обеспечен всей необходимой инфраструктурой для выполнения комплексных инженерных проектов, создания «умных» цифровых моделей, а также реализации опытных и пилотных моделей, проведения испытаний и т.д.:
- Прикладное коммерческое инженерное программное обеспечение от ведущих мировых разработчиков: Siemens Digital Industries Software, ANSYS Inc., BETA CAE Systems и др.;
- Высокопроизводительные вычислительные мощности с пиковой производительностью 730 Tflops;
- Центр высоких технологий машиностроения с полным циклом металлообработки
- Передовое экспериментальное и лабораторное оборудование;
- Оборудование для изготовления изделий из полимеров методом литья под давлением;
- Образцовая фабрика бережливого производства
Наша команда объединяет профессионалов, занимающихся решением сложных задач в области компьютерного инжиниринга, разработкой и внедрением инженерных методик и управлением инженерными данными уже более 10 лет, что позволяет успешно сотрудничать с ведущими промышленными предприятиями РФ, среди которых: ПАО "Камаз", АО "Объединенная двигателестроительная корпорация", АО «МВЗ имени М. Л. Миля», ПАО «ОДК - Авиадвигатель», ПАО "ОДК-Сатурн", ПАО "Ил" и др.
Работая в нашей команде, вы гарантированно получаете:
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ И ЛИЧНОСТНЫЙ РОСТ
Ежедневно вы будете работать над интересными и сложными проектами, которые станут частью вашей жизни.
Наша компания постоянно вкладывает ресурсы в обучение и развитие, в стажировки и курсы повышения квалификации сотрудников.
Мы не ограничиваемся только инжиниринговой сферой. Мы приветствуем стремление коллег развиваться всесторонне, это может касаться изучения иностранных языков, искусства публичного выступления и других способностей, которые необходимы для развития профессионала в современном мире.
ВЕРТИКАЛЬНЫЙ РОСТ ВНУТРИ КОМПАНИИ
В нашей системе ценностей главным критерием при повышении сотрудника является его конкретный вклад в решение общих задач. Поэтому вам не придется годами ожидать повышения.
Стажировка
Для студентов высших технических учебных заведений мы предоставляем оплачиваемую стажировку, также у нас есть возможность совмещения работы и учебы. Учеба не будет являться преградой для старта карьеры у нас.
Для этого необходимо написать сопроводительное письмо на почту smv@advengineering.ru и успешно пройти отбор.
Условия труда
- Высокий доход;
- Премии и бонусы за достигнутые результаты;
- Комфортное рабочее пространство;
- Насыщенная корпоративная жизнь. Добро пожаловать в команду!
Информация о Адванс Инжиниринг
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Тяжелое машиностроение