Хотелось бы отметить, что все условия и требования к работе проговариваются с сотрудником до трудоустройства, что важно, т.к. потом в ходе работы не возникает никаких сюрпризов. Также отмечу дружный молодой коллектив, для которого руководитель обеспечивает не только комфортные условия труда, но и досуг. Кроме этого, ещё особенность компании в том, что сотрудникам предоставляются льготы в стоматологию, на занятия спортом в залах.
Что можно улучшить?
Всё устраивает.
Отмечу, что несмотря на то, что досуг и условия труда в данный момент уже более, чем комфортные, каждый год всё равно вносится что-то новое. Нет никакого застоя, компания развивается с течением времени во всех сферах.
Все что указано в вакансии , все так и есть .
Стабильная заработная плата , можно подобрать график работы, ведь кто то жаворонок , а кто то сова ) всегда можно выбрать свой )
Официальное трудоустройство , оплата 2 раза в месяц без задержек , что очень важно ! Есть корпоративы , дружеские встречи и совместный отдых. Компания ценит своих сотрудников, это видно сразу с первого дня трудоустройства.
Работал в данной компании. Получил колоссальный опыт , очень удобный график работы , можно работать из дома . На всех этапах с начала собеседования была поддержка , отличное обучение , по всем вопросам можно было обратиться к любому сотруднику - сразу же была помощь .
Если работа в офисе , то есть всегда свежее кофе , печеньки, отличный и веселые коллектив .
Компания 👍🏻
Что можно улучшить?
Не нашел отрицательных моментов , компания постоянно развивается
Очень долго искала компанию , которая будет вот именно тем местом , которое мне нужно , и нашла . Уже 6 ой год счастлива , что у меня есть замечательная работа, прекрасная заработная плата , самое лучшее руководство и стабильно развивающаяся компания !
Что можно улучшить?
Компания постоянно развивается сама, все супер, даже добавить нечего !
Свобода, поддержка, развитие. Первое, что приходит в голову, когда думаешь о данной компании. Руководство создало прекрасные условия для личностного роста и развития необходимых навыков.
Считаю самым большим плюсом - ответственность за каждого сотрудника. На протяжении всего вашего пути руководство будет находиться рядом, помогать и обеспечивать необходимым для комфортной и, что немаловажно, высокодоходной работы.
Коллектив в Тарифнике очень дружелюбен. В любое время каждый сотрудник готов поддержать и помочь решить любой вопрос. Такую атмосферу подпитывает множество корпоративных мероприятий. Причем они проводятся не только для сотрудников, работающих из офиса. Количеству онлайн мероприятий можно только позавидовать.
Кристально прозрачный KPI и своевременные выплаты - показатель стабильности. На таком фундаменте каждый сотрудник способен стать настоящим специалистом с высоким доходом!
Что можно улучшить?
Все, что можно улучшить, уже стоит соответствующей задачей. Отличная наблюдательность руководства не пропускает ни одного неоптимизированного процесса. Так что если и написать, что можно улучшить, через пару дней это улучшат и отзыв станет неактуальным.
Прекрасная работа. Во-первых, это удаленная работа и возможность работать из любой точки РФ и ближайших к РФ республиках. Во-вторых, прекрасная возможность заработать, ибо все зависит от собственных показателей и если есть стремление быть лучшим, ЗП будет шикарной. Отличный коллектив и руководство. Также плюсом является выбор графика и работать в любое удобное для Вас время.
Что можно улучшить?
Вариации карьерного роста. Есть только оператор контактного центра и супервайзер
Здесь очень приветливый коллектив и понимающее руководство, всегда можно обратиться к кому-то из коллег с вопросом, и без ответа никогда не оставят, из-за этого приятно работать в данной компании. Удобно и то, что можно работать и удалённо и в офисе. Работаю всегда из офиса, т.к. тут комфортная обстановка, всегда чисто, хорошо оборудованы места для работы и есть зона отдыха.
Один из самых больших плюсов, что в "Тарифнике" всегда своевременно выплачивают заработную плату!
Так же есть возможность карьерного роста, ваши заслуги и старательность в работе не останутся незамеченными.
Сама работа хорошо помогает развить навыки коммуникации, скорость и собранность, что никогда не будет лишним.
Что можно улучшить?
Компания и так стремиться к росту, поэтому всё развивается в своём темпе, постоянно улучшаясь
Хочу поделиться своим опытом работы в компании "Тарифник".
Здесь особенно выделяется внимание к индивидуальному росту каждого сотрудника. Благодаря поддержке руководства и доступным возможностям для профессионального развития, я смог значительно расширить свои навыки и знания.
Коллектив в Тарифнике — это настоящая команда, где ценится взаимопонимание, поддержка и дружественная атмосфера. Коллеги всегда готовы помочь и поддержать в трудных ситуациях, что создает особую атмосферу сотрудничества и успеха.
Работаю в компании уже более трех лет и могу с уверенностью сказать, что это отличное место работы. Здесь есть все: стабильный высокий доход, адекватный руководитель, замечательный коллектив и возможности для карьерного роста. Проводится множество корпоративных мероприятий, и участие в них еще больше укрепляет чувство единства команды. Компания также компенсирует затраты на абонемент в спортзал для любителей здорового образа жизни. Я очень рада, что работаю здесь
Удаленный вариант работы, который предлагает компания, может быть удобным для многих сотрудников, обеспечивая гибкость и возможность работать из любой точки мира. Простота задач в работе помогает упростить рабочий процесс и повысить производительность. Однако, гибкий график работы может быть в некоторой степени ограничен одобрением начальства, что требует дополнительного внимания. Неплохой уровень дохода, который компания предлагает, является важным фактором для многих сотрудников. В целом, эти характеристики создают нейтральное впечатление о работе в этой компании.
Что можно улучшить?
Руководство компании крайне неэффективно и не заботится о потребностях своих сотрудников. Оно преследует лишь свои собственные интересы, а ваши просьбы и желания игнорируются или даже воспринимаются с презрением. Коллектив сотрудников характеризуется ужасающими качествами, а их дружелюбные фасады скрывают лишь заговоры и предательства. Руководитель отдела продаж проявляет диктаторские черты и не стесняется проявлять свою недружелюбность и равнодушие к подчиненным. Обещания о гибком графике оказываются всего лишь обманом, и ваше рабочее время практически зависит только от ваших показателей, причем никаких уступок нет. Объем работы постоянно нарастает, а удаленные сотрудники вынуждены сталкиваться с несправедливостью, когда их заставляют работать вместо офисных коллег в выходной день. Отпуск предоставляется только тем, кто приласкал начальство, в то время как система штрафов используется произвольно и является средством принуждения к работе сверх нормы. Эти методы управления сотрудниками не только недопустимы, но и излишне манипулятивны, создавая несправедливые условия труда и подавляя любые попытки индивидуальности и профессионального развития
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Контактный центр Тарифник
Рекомендуют ли сотрудники компанию Контактный центр Тарифник для трудоустройства?
87.5% сотрудников рекомендуют компанию Контактный центр Тарифник для трудоустройства, на основании 16 оценок.
Какая оплата труда в компании Контактный центр Тарифник?
Сотрудники компании Контактный центр Тарифник оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 16 оценок.
Как сотрудники Контактный центр Тарифник оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Контактный центр Тарифник оценивают работу руководства на 4.4 из 5, на основании 16 оценок.
Как сотрудники Контактный центр Тарифник оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Контактный центр Тарифник оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 16 оценок.
Мы – динамично развивающаяся компания, которая ставит на первое место качество обслуживания клиентов. Наши сотрудники – наша гордость, и мы предлагаем им все условия для профессионального и личного роста.
Тарифник - Контактный центр по продажам телекоммуникационных услуг (домашний интернет, цифровое телевидение). Мы являемся официальными партнёрами Ростелеком, Билайн, МТС, Дом.ру и еще более 25 интернет-провайдеров. На рынке с 2013 года. Уже в первый год работы мы заняли лидирующие позиции и сохраняем их по сей день. Располагаемся в современном офисном центре и обеспечиваем для сотрудников самые комфортные условия.
Наши сотрудники вырастают до руководителей групп и отделов, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Работаем по всей России.