Есть возможность заработать больше. Корпоративный транспорт, оплачиваемый больничный, обслуживание по ДМС
Что можно улучшить?
Зарплата, условия труда, отношение к персоналу (прекратить необоснованное де-премирование и объяснительные), дать возможность защиты от агрессивных людей
Мне нравиться график работы, коллектив, замечательный и отзывчивый начал к смены и старшим, условия труда и что не мало важно руководство стараешься сделать лучше и качественнее условия работы.
Что можно улучшить?
Раздевалки, комнату отдыха и приема пиши. Повышение заработной платы и подработки.
Интересная работа, дружный и приятный коллектив. Справедливое начальство, которое поможет разобраться в любой сложной ситуации. Возможность выбрать удобный для себя график.
Что можно улучшить?
Ничего, всё устраивает. Отношения между сотрудниками отличные.
Очень заботливый коллектив, который всегда поможет влиться в работу новым сотрудникам, способность руководителей выслушать проблемы своих подчиненных, которые они обязательно попытаются решить. Всегда стабильные выплаты заработной платы без задержек и в полном объема
Что можно улучшить?
Немного длительный процесс обучения, хотя наставники на местах делают все возможное, что бы с легкостью влить новые силы в коллектив несмотря на особенности труда
Отличный график, карьерный рост, дмс , возможность командирования в египет . Лучшее обучение . Форменная одежда , корпоративный транспорт и множество других отличных аспектов для работника.
При трудоустройстве имейте ввиду кто работает в других регионах добираться придется за свой счёт ибо автобусы от Твери и Конаково ходят 2/2 то есть если вы не попадете в график то будете ездить за свой счёт !!! Учтите это ! Вместо двух автобусов по двум маршрутам, ходит один и попеременно !
Заработная плата выплачивается в срок, есть корпоративный транспорт, предоставляют форменную одежду и есть скидки для сотрудников компании в Шереметьево в определенных кафе.
Что можно улучшить?
Хотелось бы, чтоб для сотрудников ШБ были скидки на перелеты.
Крупная и надежная компания. Зарплату выплачивают в заявленном размере. Доплачиваю за садик. В этом году поеду в санаторий от работы. Очень хорошее предложение. Ребенку подарок к Новому году прекрасный выдали. Коллектив большой, люди, конечно, разные. Но помогают все друг другу.
Что можно улучшить?
Было бу неплохо в путевке дотацию на перелет делать.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Шереметьево Безопасность
Рекомендуют ли сотрудники компанию Шереметьево Безопасность для трудоустройства?
75.2% сотрудников рекомендуют компанию Шереметьево Безопасность для трудоустройства, на основании 125 оценок.
Какая оплата труда в компании Шереметьево Безопасность?
Сотрудники компании Шереметьево Безопасность оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 125 оценок.
Как сотрудники Шереметьево Безопасность оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Шереметьево Безопасность оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 125 оценок.
Как сотрудники Шереметьево Безопасность оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Шереметьево Безопасность оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 125 оценок.
Акционерное общество «Шереметьево Безопасность» создано в 1998 году в соответствии с Постановлением коллегии ФАС России «О состоянии защиты гражданской авиации Российской Федерации от актов незаконного вмешательства и мерах по её совершенствованию».
Деятельность Общества подчинена безупречному выполнению норм, правил и процедур авиационной безопасности на воздушном транспорте, установленных в Российском воздушном законодательстве, а также стандартах ИКАО, ИАТА.
За время работы Общество значительно расширилось, упрочило своё положение на рынке предоставления услуг в области обеспечения авиационной безопасности и имеет всё необходимое для надёжного обнаружения взрывчатых веществ, взрывных устройств, оружия, боеприпасов, колюще-режущих предметов и других запрещённых к провозу предметов и веществ.
Компания предлагает своим сотрудникам полное соблюдение требований трудового законодательства Российской Федерации, стабильную заработную плату, социальную поддержку (ДМС с первого месяца работы, корпоративный транспорт, бесплатную форменную одежду, регулярное обучение и др.).