Хорошо поставленный удаленный формат работы, командировки очень редко, по согласованию можно отпрашиваться для сдачи сессий (если работа совмещена с учебой), корпоративная культура отличная - можно участвовать в корпоративах даже если живешь не в Москве.
Проекты разнообразные и интересные, грейдирование регулярное, ко всем индивидуальный подход, руководство открыто к диалогу и замечает тех кто усердно работает. Отличное место как для старта карьеры, так и для развития более опытных специалистов. Атмосфера в коллективе рабочая, но в то же время очень легкая и приятная.
Что можно улучшить?
За свои почти 2 года работы серьезных недостатков не выявил. От других коллег также не слышал негативных отзывов (а за своё время работы пообщался с очень многими людьми)
Дружный коллектив: замечательные ребята. Возможность работать в удаленном формате, возможность обсуждать вопросы с руководителем в конструктивном формате.
Что можно улучшить?
На мой субьективный взгляд: можно повысить эффективность-объективность системы грейдирования.
расположение офиса близко к дому, возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
убрать психологического давление на работающих сотрудников,
прекратить поощрение атмосферы распространения сплетен друг о друге,
не допускать высокую загрузку на одного сотрудника при отдыхе нескольких специалистов с более высокой зарплатой
Старший менеджер департамента корпоративных финансов
Москва,
март 2024
Работал больше 10 лет
4,3
Что нравится?
Русаудит - компания в которой можно работать долго и относительно спокойно. Коллектив высококвалифицорованный, в целом готовый помочь в трудных вопросах, уважают тех кто умен и стремится развиваться.
Что можно улучшить?
Было бы неплохо увеличить оплату труда. А также научится слышать коллектив с первого раза))
Управляю проектами по слиянию и поглощению. Проектов много, довольно неплохая команда, хотя компетенции консультантов и менеджеров оставляют желать лучшего.
Что можно улучшить?
Слишком много младших сотрудников, которым практически невозможно поручать сложные задачи, не хватает старших консультантов с хорошим опытом и сильными компетенциями.
Огромные переработки - веду параллельно по 4-6 проектов.
Очень слабо организовано планирование и организация работ на проекте со стороны руководства, из-за чего вся команда работает в режиме постоянного аврала практически без выходных.
Страховка есть, но самая дешёвая - в нелучших клиниках Москвы.
IT-служба с большой неохотой реагирует на запросы, IT-система в целом организована неудобно, что снижает эффективность работы на проектах.
Атмосфера в Русаудите это что-то фантастическое! Дух, который витает в помещениях, где работают коллеги, это что-то незримо воодущевляющее, что сложно выразить словами, но на уровне эмоций это просто потрясающе! Этот дух воодушевляет для работы. Профессионализм Качество Комплексный подход.
Что можно улучшить?
Когда-то было так, что летом рабочий день можно было сократить на час. Это было так человечно, ведь лето такое непродолжительное.
Расположение офиса близко к центру горда, приятный коллектив низшего ранга
Что можно улучшить?
Нет доверия старшего персонала младшему
Неумение руководителей работать в коммуникации со своими подчиненными
Сокрытие критики, дабы сохранить "хорошие отношения"
Удобное расположение офиса относительно станции метро, хороший рабочий коллектив
Что можно улучшить?
Ввести корпоративное обучение для новых сотрудников, улучшить условия для отдыха в перерыве, сделать механизм выдачи премий более прозрачным и понятным, не заставлять перерабатывать сотрудников за бесплатно, ввести индексацию заработной платы в зависимости от изменения цен на базовые нужды
Нравится, что оплачивают обучение, очень крутой и дружный коллектив, после ковида есть (для опытных ассистентов) возможность гибридной работы и из дома и из офиса, как удобно. Переработки оплачиваются
Всегда приветствуются пожелания для улучшения работы, если есть. Всякие активности для сотрудников, лекции (не только по аудиту), на 8 марта в офисе вывешивают картины современных художников, каждый раз новая выставка.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами не всегда прозрачная
Частые переработки (да, аудит, но все же)
Нет возможности заработать больше, кроме как через повышение
Прекрасные люди, командность, все болеют своим делом, растят и развивают. Даже после ухода остаются теплые отношения, видимся, общаемся.
Что можно улучшить?
Сложно сказать зоны роста, ведь во всех аудиторских принято работать ненормированно) И до недавнего времени уровень оплаты труда во всех аудиторских был ниже реального сектора)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании РУСАУДИТ
Рекомендуют ли сотрудники компанию РУСАУДИТ для трудоустройства?
67.9% сотрудников рекомендуют компанию РУСАУДИТ для трудоустройства, на основании 28 оценок.
Какая оплата труда в компании РУСАУДИТ?
Сотрудники компании РУСАУДИТ оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 28 оценок.
Как сотрудники РУСАУДИТ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании РУСАУДИТ оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 28 оценок.
Как сотрудники РУСАУДИТ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании РУСАУДИТ оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 28 оценок.
Русаудит существует на рынке более 30-ти лет и входит в Топ-8 крупнейших аудиторских фирм России.
В компании работают высококлассные команды в направлениях:
- аудит финансовой отчетности;
- оценка (бизнес, все виды активов, судебная экспертиза);
- корпоративные финансы (организация и сопровождение сделок M&A, финансовый консалтинг);
- аутсорсинг учетных функций;
- налоговый консалтинг и ТЦО;
- управленческий консалтинг и экономические расследования;
- HR-консалтинг и охрана труда.
Мы успешно используем сеть контактов и передовой международный опыт, полученный за 25 лет членства в крупнейших международных сетях Baker Tilly и Crowe Global, для российского бизнеса.
Наши клиенты – средние и крупные бизнесы, преимущественно из потребительских секторов экономики.
Компания аккредитована в крупнейших российских банках и коммерческих организациях.
В Русаудите успешно работает более 200 единомышленников, среди которых более 40 сертифицированных аудиторов (включая международные квалификации) и более 20 сертифицированных оценщиков. Мы – партнерская компания, состоящая из 9 участников, каждый из которых прошел путь от эксперта (аудитора, оценщика, консультанта) до руководителя практики. Мы всегда рады новым талантливым профессионалам и начинающим специалистам!
Выбирая нас, вы принимаете правильное решение, потому что:
- в Русаудите работают топовые профессионалы отрасли, готовые делиться своим опытом и экспертизой;
- все наши сотрудники вовлечены в жизнь компании и понимают, как их работа влияет на развитие бизнеса;
- у нас инициатива не наказуема, а реализуема;
- мы не поклонники формализма, главное для нас – управляемый результат;
- в компании принята политика открытых дверей (отсутствие ощутимой сотрудниками дистанции между ними и топ-менеджментом);
- мы работаем в гибридном режиме (офис/удаленка).