Отзывы сотрудников о компании Crowe CRS

Мед страховка, и пожалуй на этом всё. Остальное очень посредственно Повысить моральный облик и уровень внутренней культуры компании

Русаудит - компания в которой можно работать долго и относительно спокойно. Коллектив высококвалифицорованный, в целом готовый помочь в трудных вопросах, уважают тех кто умен и стремится развиваться. Было бы неплохо увеличить оплату труда. А также научится слышать коллектив с первого раза))

коллектив был огонь, менеджмент нормальный, условия труда удовлетворительные work\life balance, повышение по факту заменяет индексацию, жить пока там работаешь нереально

Представление доп. услуг, обучение, интересный и хороший коллектив, быстрое официальное трудоустройство, отличные корпоративы, весь соц.пакет(с ДМС) Уменьшить нагрузку на работников, увеличив количество людей на проект или увеличив план проекта на доп. срок.

Организация работы, дружный коллектив, условия для роста и обучения Уровень заработной платы

Высокая лояльность, хороший вариант для старта карьеры в аудите Заработная плата ниже уровня рынка по направлению аудит

Хороший старт для работы, много опыта для начинающего специалиста, з/п всегда вовремя, растущий коллектив Коммуникация между руководством и операционным персоналом, планирование времени проектных задач

Отношение руководства, общение внутри коллектива, интересные задачи Поднять заработную плату

Управляю проектами по слиянию и поглощению. Проектов много, довольно неплохая команда, хотя компетенции консультантов и менеджеров оставляют желать лучшего. Слишком много младших сотрудников, которым практически невозможно поручать сложные задачи, не хватает старших консультантов с хорошим опытом и сильными компетенциями.
Огромные переработки - веду параллельно по 4-6 проектов.
Очень слабо организовано планирование и организация работ на проекте со стороны руководства, из-за чего вся команда работает в режиме постоянного аврала практически без выходных.
Страховка есть, но самая дешёвая - в нелучших клиниках Москвы.
IT-служба с большой неохотой реагирует на запросы, IT-система в целом организована неудобно, что снижает эффективность работы на проектах.

Своевременная оплата труда, хороший коллектив, адекватное руководство Повысить заработанную плату,

Дружный коллектив. Хорошее место работы не далеко от метро. Хорошее время припровождение Заработную плату. Отношение к подчинённым.

Атмосфера в Русаудите это что-то фантастическое! Дух, который витает в помещениях, где работают коллеги, это что-то незримо воодущевляющее, что сложно выразить словами, но на уровне эмоций это просто потрясающе! Этот дух воодушевляет для работы. Профессионализм Качество Комплексный подход. Когда-то было так, что летом рабочий день можно было сократить на час. Это было так человечно, ведь лето такое непродолжительное.

Возможность работать дистанционно, хороший коллектив, возможности роста Ввести премии, особенно премии за переработки

Расположение офиса близко к центру горда, приятный коллектив низшего ранга Нет доверия старшего персонала младшему
Неумение руководителей работать в коммуникации со своими подчиненными
Сокрытие критики, дабы сохранить "хорошие отношения"

близость к метро и возможность работы из офиса круглые сутки Заработная плата, руководство, менеджеров, HR которые решают кого оставлять на работе, несправедливый кодекс и решения по увольнению

Удобное расположение офиса относительно станции метро, хороший рабочий коллектив Ввести корпоративное обучение для новых сотрудников, улучшить условия для отдыха в перерыве, сделать механизм выдачи премий более прозрачным и понятным, не заставлять перерабатывать сотрудников за бесплатно, ввести индексацию заработной платы в зависимости от изменения цен на базовые нужды

Белая зарплата, удобное место работы, возможность обучения, хороший коллектив Улучшить соц. Пакет, возможности для карьерного роста

Нравится, что оплачивают обучение, очень крутой и дружный коллектив, после ковида есть (для опытных ассистентов) возможность гибридной работы и из дома и из офиса, как удобно. Переработки оплачиваются
Всегда приветствуются пожелания для улучшения работы, если есть. Всякие активности для сотрудников, лекции (не только по аудиту), на 8 марта в офисе вывешивают картины современных художников, каждый раз новая выставка. Коммуникация между отделами не всегда прозрачная
Частые переработки (да, аудит, но все же)
Нет возможности заработать больше, кроме как через повышение

Прекрасные люди, командность, все болеют своим делом, растят и развивают. Даже после ухода остаются теплые отношения, видимся, общаемся. Сложно сказать зоны роста, ведь во всех аудиторских принято работать ненормированно) И до недавнего времени уровень оплаты труда во всех аудиторских был ниже реального сектора)

Парковка недалеко от офиса. В принципе это все. Больше нечего добавить Четкость карьерного роста и оценки
Дмс лучше сделать

Отличный коллектив и руководство в налоговом департаменте. В когда помогут и выслушают Уровень вознаграждения

свобода выбора рабочего графика и места , корпоративная культура оплату труда, из-за этого приходится уходить

Работала давно, сейчас возможно все изменилось, но нравился коллектив в рабочей группе Скорее всего эти скиллы улучшели, но некоторым руководителям в былое время не хватало софт склиллов явно