Проработала всего 2 недели,но понравился коллектив и руководство.
Грамотное и доходчивое обучение с нуля.
Обычно новичков на 1с не берут,но тут коллеги проявляли лояльность и старание в обучении.
Руководитель создал доброжелательную атмосферу в коллективе, за это ему огромное спасибо.
К сожалению из-за переезда пришлось уйти проработав всего 2 недели, очень жаль что так произошло.
Что можно улучшить?
Можно было бы поднять уровень дохода.
Работа не простая, сотрудники тратят очень много сил, но видимо само вышестоящее руководство данной организации этого не видит и никак не оценивает.
Первое, что привлекло, устроившись в ЦВТ, это комфорт рабочего места, второе коллеги, которые приняли и быстро помогли адаптироваться, ну и третье мотивация и зарплата вполне достойная на сегодняшний день.
Что можно улучшить?
Мне не хватает тренингов по продажам, на которых можно было побольше узнать о достоинствах и недостатках техники, которую продаем
Я сейчас нахожусь в декрете, до этого 3 года отработала в цвт, надеюсь вернуться на ту же должность и именно к ним, так как работа меня полностью устраивала. График работы 5/2 удобный, деньги всегда платили вовремя без каких-либо задержек. Оформление по трудовой, в отпуска ходили по графику, больничный также оплачивали. И ещё огромный плюс это конечно коллектив и руководство, поэтому ждите, я скоро вернусь
Что можно улучшить?
Были порой тяжёлые клиенты, но в целом всё отлично
В компанию устроилась недавно, должность для меня новая, были опасения, что не справлюсь. Напрасно. Вот с чем я разбиралась больше по времени, так это с 1ской. Сейчас же все на автомате, могу с закрытыми глазами все найти. Плюс такой дружный коллектив, все молодые, быстро влилась, помогают всегда. Пока я на испытательном сроке, надеюсь пройду успешно.
Что можно улучшить?
Иногда бывают сложноватые процессы в системе, приходится вникать. Но думаю так везде и это не критично, заодно и совершенствуюсь
Руководство как общее, так и в подразделениях готово к открытому диалогу и построению эффективной коммуникации. Большинство коллег любит свою профессию и это не может не радовать. Мне тоже нравилось выполнять свои обязанности, на моей позиции процессы четко налажены. Для меня место работы удобно расположено. Лично моя руководительница всегда шла на встречу в случае различных форс-мажорных ситуаций. В офисе есть все необходимое для комфортной работы: удобное рабочее место, кухня-столовая, чай и кофе, кулеры с водой.
Что можно улучшить?
Не для каждого м. Румянцево территориально доступно, тем не менее, сюда легко добраться различными видами транспорта.
Замечательный коллектив и возможность получить новый опыт, в теории, большое количество уникальных задач
Что можно улучшить?
Наладить бизнес процессы, наладить работу отделов, грамотно разобрать задачи между сотрудниками, обновить скрипты для работы с клиентами, наладить процесс отработки претензий
Компания себя зарекомендовать успела за многие годы, продажи идут хорошо, много постоянных клиентов, которые технику у нас заказывают. Отсюда и зп хорошая Коллектив и начальство хорошее это для меня большой плюс.
Что можно улучшить?
были сложности в начале года, когда рынок менялся. Но у компании много возможностей и ситуация сейчас выравнивается. Работаем дальше.
Непродуманные процессы. Громоздкая и неповоротливая система 1С из 90-х годов, глюки системы. Вместо времени, которое можно посвятить клиенту и его проекту ставишь галочки. Не налажена коммуникация между подразделениями. За ошибки производства и логистики клиенты высказывают дизайнерам.
Очень хороший генеральный директор, очень хороший руководитель, хорошо относится к работнику, понимает суть вещей связанный с работой. Очень хороший отдел кадров! Отличный коммерческий директор. Технологи супер. Я очень люблю общаться моими коллегами. Можно учиться и можно продвигаться по линии карьеры.
Найти работу в кризис не просто. Я устроилась в офис в Румянцево. Приняли меня очень тепло, даже не ожидала. Работы много, день пролетает незаметно. Я пока на испытательном сроке, но надеюсь здесь остаться. Оформили официально, зп устраивает.
Что можно улучшить?
Очень много работы. Бывает приходишь домой без сил, но в основном мне все нравится. Посмотрим как будет дальше.
В компании работаю менеджером по продажам. Официальное трудоустройство, комфортный график и зп. Коллектив дружный. Информации много, как и работы, собственно. Нужно успевать запоминать все, от этого зависит многое.
Что можно улучшить?
Необходимо уметь отвечать на вопросы клиентов, а для этого, опять же, нужно очень хорошо разбираться в том, что ты продаешь. Здесь помогает обучение от Академии и партнёров и самообразование конечно.
Достойная оплата труда, мудрые руководители, сильная корпоративная культура, взаимоподдержка, оформление с первого дня. Чувствуется, что в компании есть своя собственная философия, которая помогает людям расти и заставляет их задержаться в компании не на 1 год, а на 10 и более лет.
Что можно улучшить?
Офис в Румянцево: не во всех кабинетах есть окна и свежий воздух. Корпоративы должна оплачивать компания, а не из своего кармана каждый. Задержки зарплаты почти у всех бывают. Нужно делать больше упор на корпоративную этику, чтобы не позволять некоторым людям вести себя инфантильно и тем самым нарушать работу офиса, превращая его в эдакий детский сад для взрослых.
работаю первый год, занимаюсь с коллегами оптовыми продажами бытовой техники. Клиентов много. Главное – выполнять свою работу, тогда и негатива от клиентов можно избежать. Работа интересная, все устраивает
Что можно улучшить?
иногда приходится решать спорные вопросы, хотя такие моменты возникают крайне редко. Какой бы интересной работа не была, все равно она непростая. Прежде всего, нужно разбираться в технике, хорошо знать, что ты продаешь, иначе хорошие продажи и успех в работе точно не светят. Тем не менее, плюсов все равно больше
Компания на рынке более 20 лет, известная, наработано многое. Я работаю с рекламациями. Работа непростая, но справляюсь.. Руководство всегда поддерживает и это огромный плюс. Бывают сложные клиенты, но и с ними справлемся))). Оформление официальное с первого дня, больничные и отпуска оплачиваемые.
Что можно улучшить?
Первое время немного сложновато было во всем разобраться, было бы хорошо иметь регламенты по всем процессам.
Человеческое отношение к людям. Иногда даже личное участие. Продажи идут, у всех по-разному, но в целом хорошо. Тем, кто жалуется, хочу сказать, что нужно трезво смотреть на все. Анализировать ситуацию, свою работу, возможности. Понять, что ты можешь сделать лучше, чтобы было лучше и тебе и компании. У меня есть уверенность, что тяжелые времена пройдут, выживет сильнейший.
Что можно улучшить?
Иногда бывают сложные дни и клиенты, но такое бывает абсолютно везде.
Начальство у нас адекватное, за работу платят достойные деньги :) Коллектив отличный, работаем много лет вместе. О нас многие знают, поэтому продажи идут хорошо
Что можно улучшить?
Бывают, конечно, дни, когда приходится и задержаться немного после работы, когда совсем аврал
скоро будет 2 года, как я здесь работаю. Наша работа архи важная - не пропустить технологические неточности, которые могут быть на этапе продаж. У нас в отделе работают грамотные, опытные и ответственные сотрудники, к тому же и приятные люди.
Что можно улучшить?
Работаем спокойно, никто не дёргает, не навязывает ничего. Для меня этот момент важнее, чем какие-то недостатки. Поэтому работал, работаю и буду работать, ничего менять не планирую.
- Вышестоящие руководство.
- В целом в компании работают хорошие люди
- Территориальное расположение салона по Москве, удобно подобрать салон по месту жительства
- Хороший уровень ЗП
- В компании есть самобытность, сплоченность
Достойная зарплата, удобно обустроенный офис, нормированный рабочий день, четко выстроенные процессы – это то, что мне нравится в моей работе. Плюсом – понимающее руководство, стабильная компания, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Иногда приходится задерживаться на работе. А так особо ничего предложить.
Постоянная работа, а это в наше время уже большой плюс. Работа отлажена, как часы, всегда есть уже сформированный путевой лист накануне, это очень удобно. Работаем с напарником. По оплате всё устраивает
Что можно улучшить?
Это наши дороги и пробки, от них никуда не деться. В остальном -работа, как работа.
Компания надежная, проработал уже больше года в продажах. Много всего нового для себя узнал. Продажи идут, конечно текущая ситуация накладывает отпечаток, но несмотря ни на что люди радуют себя новой техникой) По деньгам всегда нормально выходит.
Что можно улучшить?
Если возникают какие-либо вопросы, начальство быстро на все реагирует, поэтому на данный момент улучшать нечего)
Условия труда, коллектив ( мне повезло) Индивидуальный подход, выстроенный бизнесс процесс с периодическими новыми идеями. Возможность заработать - многоуровневая система мотивации . Качество продукта, исполнение обязательств. При увольнении рассчитались полностью - добропорядочность.
Что можно улучшить?
В целом , недостатки - это всегда опыт, если компания не закрывает на это глаза ( а здесь работа медленно, но ведётся) . Желательно упростить систему мотивации, упростить процессы оформления заказа. Процессы обучения, на мой взгляд , можно также оптимизировать,на начальном этапе до основ в мебели и продажах и главное - боьше практики в салонах и на выездных тренингах, коучи и спикеры реально могли бы быть флагманами отдела развития . Компания выросла - требует инноваций, нового подхода в логистике и взаимодействия отделов - над этим работа ведётся, внедряются новые системы, и работы предстоит ещё много . Спасибо компании и руководству за интересный опыт , коллективу за взаимодействие. Желаю успеха и процветания компании.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Группа компаний ЦВТ
Рекомендуют ли сотрудники компанию Группа компаний ЦВТ для трудоустройства?
87.8% сотрудников рекомендуют компанию Группа компаний ЦВТ для трудоустройства, на основании 49 оценок.
Какая оплата труда в компании Группа компаний ЦВТ?
Сотрудники компании Группа компаний ЦВТ оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 49 оценок.
Как сотрудники Группа компаний ЦВТ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Группа компаний ЦВТ оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 49 оценок.
Как сотрудники Группа компаний ЦВТ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Группа компаний ЦВТ оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 49 оценок.
Группа компаний ЦВТ была основана в 1999 году, и на протяжении всех этих лет занимает прочную позицию в своем сегменте рынка!
Основными направлениями нашей работы являются продажа продажа бытовой техники, а так же производство и продажа кухонной мебели марки Kuchenberg, совместно с нашими немецкими партнерами, которая отличается широким ассортиментом и исключительным качеством!
Вся наша продукция производится на фабрике в городе Зеленоград. В производстве задействованы самые современные образцы оборудования, которые обеспечивают полный цикл – от раскройки материала, изготовления, склейки и шлифовки элементов конструкции, до упаковки и подготовки к отправке.
Готовые образцы представлены в нашей розничной сети «КухниСити». В Москве и области открыто 20 фирменных салона. Салоны расположены в районах с удобной транспортной доступностью в лучших ТЦ по продаже мебели. В каждом салоне на площади от 150 до 300 кв.м выставлены не менее 15-ти образцов кухонь, столовых групп и корпусной мебели. Мы начали развивать собственную региональную сеть и открыли первые салоны в Краснодаре и Казани, а также у нас есть более 60 дилеров по всей России.
На сегодняшний день штат компании насчитывает более 700 человек, и мы ждём в нашей команде активных и перспективных специалистов. Мы проводим оплачиваемое обучение, как для начинающих, так и для опытных дизайнеров в нашей Академии по обучению персонала.
Наша компания отличный выбор для тех, кто готов работать и зарабатывать. Если Вы уверены в своих силах, хотите достичь карьерных высот и работать в дружном коллективе – смело присоединяйтесь к нашей команде!