Отзывы сотрудников о компании КАСКАД

Мотивация и надёжность. График работы. Своевременная выплата заработной платы. Коммуникация между подразделениями.

Свобода выбора, условия труда, оплата, график, хороший коллектив и позитивная атмосфета В целом того что имеется уже достаточно для комфортной работы. Можно улучшить качество работы самого курорта.

Лояльны к коллективу, но в то же время они проявляют твердость, когда это необходимо. Они умеют держать баланс, а вот плохие — впадают в крайности: либо дают подчиненным собою помыкать, либо становятся тиранами, которые никому не дают нормально работать. Если наказывают, то справедливо. Коммуникативных навыков, гибкости, бесконфликтность

Не удобный график, стоячая монотонная работа,вредность ( дышать пластиком и алюминием График , доставка до рабочего места, сделать столовую .

Взаимоотношения, во время платили, ну и порядок.Отношения к охраннику. Понимание между сотрудниками.

Служебный транспорт, комната приёма пищи, чистота в помещениях кроме склада Заработную плату, поменять систему взаимосвязи между структурным подразделением и управляющей компанией, а именно, чтобы каждый занимался своим делом. Сменный мастер и кадровик и бухгалтер. И убрать эти мнительные обучения, не нужно мучить человека с обучениями, человек уже сформировался, если адекватный, достаточно раз ввести в курс дела ввиде стажировки и специалист готов. Маленькой зарплатой и этими экзаменами распугали и выжили часть нормальных и адекватных специалистов. А и техника старая, а чтобы её заменить надо целый проект сделать и растянуть его до года, хуже любой госструктуры.

Свобода в выборе графика
Отношения к работникам
Хорошая оплата труда Больше общение с начальством

Четкость, отсутствие задержек по оплате Размер оплаты труда , индексировать

Свобода выбора графика работы для охраны.Есть подработки ,перерывы для отдыха и обеда. Нет комнаты отдыха для охраны.Не выдают спецодежду.

Обещания по зарплате и срокам выплаты 100%. Нормальный график работы. Средства связи между сотрудниками на постах.

Стабильность, уверенность. Доходы сотрудников, премии, профессиональное делегирование обязанностей, профессиональных директоров очень там не хватает

График работы, давольно не плохой хорошая сталовая. Раздевалка просторная и чистая, свая парковка для авто удобна. Отношения к работникам

Условия работы. График. Близость к дому. Своевременная выплата заработной платы. Уровень заработной платы

Адекватность руководства, близость к дому, хороший дружный коллектив Уровень зарплаты, доплату за совмещение должностей

График, руководство. Дружный коллектив. Выбор места работы Зарплату увеличить немного

В целом фирма неплохая. Отношение к работникам хорошее. По зарплате не обижали, старались выплачивать вовремя. Не помню ничего такого критичного, что можно было бы улучшать.

Нет задержек в оплате труда Условия труда, и оплата согласно инфляции

Расположение офиса, наличие служебного автомобиля. В работе организации нет никакого порядка. Каждый работает как хочет, а начальство только поддерживает.