Найдено: 16 из 834 отзывов
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Очистить фильтры
Softline: отзывы о работе на должности Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Оценка компании
4,4
Очень хорошо
16 отзывов
14
2
0
0
82%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер отдела продаж по работе с крупными корпоративными клиентами.
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Отличная система управления проектами.Грамотный и дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Оценку рисков при взятии обязательств, коррелирующую с системой мотивации менеджеров.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Екатеринбург,
декабрь 2023
Что нравится?
Отличное место для старта карьеры - большой портфель решений и вендоров, много различных тренингов, как внутренних, так и внешних,которые помогают повысить квалификацию и расширить кругозор. Узнаваемый и крепкий бренд. Возможность расти внутри компании. Наличие дополнительных бонусов и льгот внутри компании ( возможность взять технику ниже рынка, компенсация ипотечных процентов).
Что можно улучшить?
Система мотивации оставляет желать лучшего- годовую премию ждать приходилось по полгода. Планы на КАМ выставлялись несоизмеримо большие относительно мотивации. Палочная система контроля входа/выхода,как на заводе. Отсутствовала возможность взять отпуск в 4 квартале согласно внутренней политике компании.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами государственного сектора
Новосибирск,
октябрь 2023
Что нравится?
Обучение, отношения в коллективе
Что можно улучшить?
выполнять обещания, которые касались индексации окладной части
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
декабрь 2022
Что нравится?
Много подразделений, разделение ответственностей и обязанностей, конкретика во всём.
Что можно улучшить?
Пересмотреть мотивацию, например, менее масштабные премии, но почаще.
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Очень много внимания работодатель уделяет обучению сотрудников, их развитию
Что можно улучшить?
Коммуникация между разными отделами
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
отличное руководство и возможности роста, хорошая зп
Что можно улучшить?
условия в офисе, хотя я работала давно и возможно уже все изменилось
Менеджер по работе с крупными корпоративными клиентами
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Отличная школа продаж в ИТ. Есть возможность изучить различные направления продуктов, широкий выбор решений для бизнеса. Можно развиваться, как горизонтально, так и вертикально.
Что можно улучшить?
Улучшить финансовую мотивацию. Изменить подходы к оценке персонала, они на текущий момент сильно субъективны.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
октябрь 2022
Что нравится?
Коллектив, отношение руководства
Что можно улучшить?
Оплату, маленькая Оплата труда
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с крупными корпоративными клиентами
Москва,
сентябрь 2022
Что нравится?
Мощная компания. Атмосфера заряжает. Хорошие коммуникации между отделами. Чуткое руководство (сложа руки не посидишь)
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству.
Менеджер по работе с крупными корпоративными клиентами
Уфа,
август 2022
Что нравится?
Дружелюбный коллектив, который всегда поможет с возникающими вопросами, очень компетентное руководство, удобно расположенный современный офис.
Что можно улучшить?
Можно чуть сократить бюрократические процессы.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Условия, открытость к сотрудникам
Что можно улучшить?
Оптимизировать бизнес- процессы
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
март 2022
Что нравится?
Современная компания, с хорошим доходом , своевременная зп. Большой молодой коллектив
Что можно улучшить?
Мотивация сотрудников
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
март 2022
Что нравится?
Рабочий график, компетентное руководство, ясная стратегия, мотивирующие бизнес-мероприятия, программа лояльности сотрудников
Что можно улучшить?
Учебный центр, обучение по основам ИТ-инфраструктуры
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Softline?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по работе с крупными корпоративными клиентами
Москва,
ноябрь 2021
Что нравится?
Большая и успешная компания. Хороший социальный пакет, возможность релокации в любой из город присутствия
Что можно улучшить?
Нужно помнить, что это уже большая компания, и процессы тут стоят выше людей. Не всем это подходит.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Воронеж,
октябрь 2021
Что нравится?
В целом хорошая стабильная компания.Одна из крупнейших Российских ИТ компаний.
В октябре выходит на IPO.
Как и положено ИТ компании уровень комфорта работы я бы оценил как высокий.
Неплохая зп, годовая премия, доп. оплачиваемый выходной на д.р., подарки детям на н.г., сокращённый рабочий день по пятницам(кроме последнего месяца квартала), корпоративная мобильная связь, ДМС(без стоматологии), скидки на технику.
Что можно улучшить?
Добавить стоматологию в ДМС.Корпоративы за свой счёт.
Мотивация все же с каждым годом становится хуже, несмотря на слова руководства.
После 3-4 лет работы если вас не рассматривают в качестве руководителя отдела, менеджером к сожалению работать становиться скучновато, да и план успевает изрядно так подрасти.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
март 2019
Что нравится?
Начинал просто менеджером по работе с клиентами, постепенно дорос до работы с корпоратами. Работа по сути не изменилась - изменился масштаб проектов и цифры в коммерческих предложениях, стало больше аналитики и консультирования. В SoftLine меня лично устраивает все, здесь все условия для стабильной работы и роста.
Что можно улучшить?
Где есть развитие, там будут и деньги. Где будут деньги, там будет хорошее настроение и повышенное качество жизни. На личную жизнь времени хватает.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Softline
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет