Устроился официантом, прошел обучение и сейчас уже спокойно справляюсь с самыми сложными ситуациями. Обучают очень хорошо, доводят до автоматизма многие вещи, плюс учат как правильно рассказывать людям про меню и общаться так чтобы это было взаимовыгодно. Им - то что точно понравится, а тебе - чаевые хорошие. Помимо чая, ставка за смену после обучения приятная.
Что можно улучшить?
Ноги устают за смену, это правда. Нужно привыкнуть к активному темпу работы.
Каждый день уникален. Чаевые хорошие, особенно когда удается угодить гостям. Коллеги поддерживают, ты помогаешь им, можно в любой момент пересменку сделать, если договоришься. Ставка неплохая и чем больше работаешь тем больше ее повышают.
Что можно улучшить?
Первые месяцы когда проходишь обучение - это жестко. Учишь, бегаешь, учишь, и конца этому не видно. Но потом легче становится.
Официант тут в первую очередь учит даже не меню а то как устроен сервис и все его законы, включая тренировку продаж. Сначала тяжело было выучить все стандарты, но потом как-то все наладилось. Гости бывают разные, но большинству легко угодить, а это значит хорошие чаевые.
Что можно улучшить?
Сложно работать в вечерние часы, когда поток гостей просто нескончаемый.
Официантом здесь быть непросто, но это точно не скучно! Постоянное движение, общение с разными людьми и много забавных рабочих ситуаций. Главное научиться правильно распределять энергию и общаться с гостями, тогда работа будет в радость.
Что можно улучшить?
Несмотря на весь оптимизм, по выходным все же очень жестко в плане нагрузки.
Проработал официантом почти три года. Работа динамичная, все время на ногах, но привык. Коллектив подобрался отличный, многие уже как семья. Чаевые очень хорошие, особенно если правильно подойти к каждому гостю.
Что можно улучшить?
Никому никогда не советую брать 4 смены подряд. Денег конечно прибавляется, но здоровье не резиновое.
В целом атмосфера рабочая, но не напряженная. По зп ок, не жалуюсь. Иногда радует чай. Обучение очень подробное, советую взять и пройти все тренинги - пригодится потом.
Что можно улучшить?
Иногда можно просто вымотаться за смену, особенно если она выпадает на выходные или праздники. Но если выдержишь первые пару месяцев, дальше уже полегче.
Официантом в кофемании уже почти полтора года. Пришел без опыта, но после хорошего обучения смог быстро освоиться. Отличная зарплата плюс чаевые. Работа с нормальными людьми в команде. Гибкий график, можно выбрать смены под себя.
Что можно улучшить?
Запары по утрам. Кто такие видел, тот меня поймет, кто не видел - все равно не смогу пересказать))
Высокий уровень обучения сотрудников, поддержка со стороны сотрудников и в целом отношение к сотрудникам просто отличное
Наверное одно из лучших мест для работы
Что можно улучшить?
Я бы сказала что в данном случае нечего менять, потому как компания великая во всех планах, каждый участник этого большого процесса и создает громкое имя кофемании
Хорошая зарплата плюс бонусы от чаевых. Всегда можно договориться с управляющими о сменах, если есть потребность подкорректировать график. Атмосфера внутри коллектива заряжает, все общаются и помогают друг другу.
Что можно улучшить?
Гостей много, особенно по выходным, поэтому иногда чувствуешь себя как администратор в пятерочке. Иногда даже сложно успеть ответить на все вопросы, потому что тебя еще два столика ждут вот прямо сейчас.
Работаю тут пару месяцев, пока все нравится. Зарплату платят вовремя, без задержек, даже несмотря на то что я еще не прошел аттестацию и вроде как не полноценный официант пока. Коллеги по большей части приятные, хотя это наверное зависит от конкретной точки. Руководство адекватное, вопросы решаются быстро.
Что можно улучшить?
Сложно одновременно работать и все учить. Практика нарабатывается так быстрее, но ведь еще есть вещи которые именно выучить надо, их практикой не освоишь.
Кофемания один из лучших работодателей за всю историю моей работы, удобный график, достойная з/п(все в сроки), выплата отпускных, совершенствование знаний на постоянной основе
Что можно улучшить?
Единственное, что я бы изменила, политику руководства относительно лояльности к гостям, именно из-за этого момента работать в Кофемании становится тяжело
Самое лучше отношение к работникам в России 100%. Очень много полезных тренингов, дегустации всего меню. В общем супер прикольное место для развития и работы
Что можно улучшить?
Вызывает привыкание. Очень сложно уйти из ресторанного бизнеса) это единственный минус
Приятный подход у руководства. Любую проблему решают через диалог, без криков и давления. Есть корпоративное питание, форму тоже выдают. По деньгам вообще никаких нареканий - платят стабильно и хорошо, для студента был отличный заработок.
Что можно улучшить?
Все было хорошо, ничего плохого не запомнилось. Может и были мелочи какие, но сейчас уже сказать не могу.
Заработок нормальный, чаевые иногда прям радуют. Плюс обучение полное, все расскажут и покажут. Форму дают, так что в этом тоже проблем нет. Если искать по рынку вакансии официанта, то это один из лучших вариантов и для роста, и для временной работы на пару лет.
Что можно улучшить?
По началу ноги просто отваливаются к концу смены. Иногда удается присесть, но если день загруженный - забудьте про это, сидеть некогда.
Очень правильный подход к обучению и поддержке сотрудников. Атмосфера на работе дружелюбная, коллеги действительно помогают друг другу, отношения больше напоминают товарищеские. Зарплата после обучения позволяет спокойно жить, не шиковать, но вполне достойно себя чувствовать.
Что можно улучшить?
Хотелось бы видеть систему бонусов за особо напряженные смены, особенно по утрам, когда работаешь в условиях жесткой запары. Сейчас такого нет и в итоге утренние смены самые печальные. Пашешь как проклятый, а ставка та же. Ну только что чай может быть побольше по итогам.
Всё официально, по ТК. Зарплата всегда вовремя, без всяких задержек, по деньгам не обманывают. Коллектив адекватный, легко можно договориться о замене смены, если что-то нужно.
Что можно улучшить?
Иногда попадаются такие гости, с которыми просто тяжело общаться, и приходится держать себя в руках.
Главный плюс для меня был в том что кофемания активно вкладывается в развитие сотрудников и ценит их. Множество тренингов, большинство нужны для дальнейшей работы, некоторые не так необходимы но тоже помогут. Все бесплатные. За смены платят с первого дня, сразу начинаешь работать в ресторане и попутно изучаешь все что нужно.
Что можно улучшить?
Физически может быть тяжело в некоторые дни и в первое время. Ну и в целом стрессоустойчивость нужна некоторая.
Здесь строго соблюдают ТК РФ, зарплата выплачивается вовремя и полностью прозрачна, неприятных сюрпризов не бывает. Корпоративной культурой и тимбилдингом мозги не парят, начальство вменяемое, коллеги адекватные. Работается нормально.
Что можно улучшить?
При этом работа не для любителей халявы, отсидеться не получится, работать надо весь день и постоянно бегать туда сюда. И улыбаться не забывать. Забыл про дружелюбность к гостям - получил по шапке. Забываешь постоянно - пожмут руку, как у нас говорят.
Неплохая возможность для студентов подзаработать и получить первый профессиональный опыт. Обучение оплачивается, сразу погружаешься в рабочий процесс. Коллектив поддерживает и помогает, атмосфера в работе нормальная, деловая.
Что можно улучшить?
Прессинга со стороны коллег нет, но очень много надо всего изучить в первые месяцы, чтобы нормально работать и получать. Не все выдерживают.
Достойная зарплата, грамотное обучение всем азам и основам, коллеги всегда готовы помочь и подсказать. График можно обсудить с менеджером, как вам будет удобнее.
Что можно улучшить?
Работать поначалу придется на износ, потому что нужно много всего освоить. Потом привыкнете, но работы все равно будет много. Поначалу тяжелее всего.
Прекрасная компания, стабильность и динамичность. Рекомендую!
Что можно улучшить?
Стабильная и надёжная работа. Невероятно дружный коллектив, отличный старт для карьеры в ресторанной индустрии. Очень много дополнительного развития и мероприятий.