Отличная компания, всем рекомендую! Для удалёнки при необходимости присылают технику, проводят онбординг и отвечают на все вопросы. Работа идёт над существующими проектами, так что уже выработана стилистика и пайплайн. Идут в ногу со временем, используют свою нейросеть для создания контента и проводят обучение по ней. Руководство максимально человечное и адекватное, всегда идёт навстречу сотрудникам.
Что можно улучшить?
Не хватало включённости в коллектив и совместных активностей вне работы, но думаю это специфика удалёнки и гпх, а не конкретной компании.
- конкурентная заработная плата
- интересные, качественные проекты, которые не стыдно выложить в портфолио
- возможность профессионального роста
- дружный коллектив
- условия труда
Что можно улучшить?
баланс дом-работа. в остальном всё устраивало. уволилась по личным причинам.
-Полная удаленка(кроме РФ, только старые работники(до разделения) из РФ работают);
-Выдают оборудование для работы.
Что можно улучшить?
-Сделать возможность релокации за счёт компании не только для руководства;
-Добавить больше развлекательных/корпоративных активностей для сотрудников;
-Избегать переработок сотрудников или хотя бы оплачивать их.
Комфортная работа с комфортными людьми. Есть большой шанс вырасти не только от джуна до тимлида, но и пройти большой карьерный путь к вершине руководства компанией. Надо только работать
Что можно улучшить?
Work-life balance
Не бояться оптимизации процессов взаимодействия между отделами
Отличная команда, классные продукты и очень сильные специалисты, с которыми хочется работать вместе. Темп работы довольно быстрый, задач всегда много, но команда не забывает напоминать отдыхать.
Что можно улучшить?
Коммуникация между командами иногда бывает непростой: нужно время, чтобы понять, к кому за чем и когда идти
Компания, в которой заботятся о людях. Здесь можно влиять на процессы, инициировать идеи и новые проекты. Команда высококлассных профессионалов. Возможность работать удаленно по всему миру
Единственное, что могу отметить, это некоторых приятных коллег.
Что можно улучшить?
Участие руководителя в работе отдела. Еженедельные или ежемесячные встречи с сотрудниками для обсуждения сложных вопросов.
Учитывать пожелания сотрудников в вопросах развития отдела.
Открытость, возможность задать вопрос руководству на all hands.
Работа над большими проектами, много профессионального в команде, у которых можно поучиться.
Что можно улучшить?
Можно было бы ввести 4 дневную рабочую неделю, как это сделали некоторые компании.
Также не хватает оффлайн-корпоративов. Более прозрачный карьерный рост.
Очень комфортная, гибкая корп культура, все команды заряжены на результат, руководство встречает инициативу и в целом понимающее и открытое. Много возможностей для развития, роста внутри. Отличные условия работы
Что можно улучшить?
Больше обучающих мероприятий и эвентов, на сплочение разных команд
Часто задаваемые вопросы о работе в компании MY.GAMES
Рекомендуют ли сотрудники компанию MY.GAMES для трудоустройства?
81.8% сотрудников рекомендуют компанию MY.GAMES для трудоустройства, на основании 22 оценок.
Какая оплата труда в компании MY.GAMES?
Сотрудники компании MY.GAMES оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 22 оценок.
Как сотрудники MY.GAMES оценивают руководство компании?
Сотрудники компании MY.GAMES оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 22 оценок.
Как сотрудники MY.GAMES оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании MY.GAMES оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 22 оценок.
MY.GAMES is a leading European developer and publisher, driven by a singular goal: making great games that capture the hearts of players worldwide. Our community unites 1+ billion registered players.
We’ve developed or produced games, including War Robots, Hustle Castle, Rush Royale, Left to Survive, Tacticool, Grand Hotel Mania, HAWKED – and many more.
Our team is made up of top-tier gamedev professionals with an internationally distributed team. We work remotely and our hubs are in the Netherlands, Cyprus, Armenia, UAE, Serbia, and Georgia.
Come join a universe of professional opportunities: develop and support large scale projects from PC/console/mobile, and create products across various genres – from casuals to shooters.