Отзывы сотрудников о компании АСКОН
Оценка компании
4,3
Очень хорошо
66 отзывов
52
11
3
0
91%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Много взаимодействую с коллегами внутри компании. Могу отметить "открытую" культуру общения. Всегда можно обратиться с вопросом. Сотрудники нацелены на результат. Есть возможность обучаться и развиваться, сейчас компания в стадии активного роста. Проводится много корпоративных мероприятий для сотрудников (несколько раз в год).
Что можно улучшить?
Плюс, что свой офис(не бизнес центр), но он становится тесноват.
Преимущества и льготы
Аналитик
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Много внимания уделяют обучению и развитию сотрудников. Хорошие условия в офисе (хорошая оргтехника, кофе, фрукты, сладкое). Хороший коллектив, как молодые сотрудники, так же есть и постарше. Достаточно свободный график работы.
Что можно улучшить?
Не достаточно хорошо выстроены бизнес-процессы. Многие моменты не формализованы. Нет карьерного плана и четкого KPI. Довольно сумбурная ежегодная аттестация.
Преимущества и льготы
Ведущий аналитик систем PLM
Тольятти,
ноябрь 2024
Что нравится?
Обеспечение удобным рабочим местом и хорошими условиями работы в офисе. Возможность согласовать гибкий график работы.Организация внутренних мероприятий компании для развития и обмена опытом: конференция разработчиков, семинары коллег, онлайн обучение.
Что можно улучшить?
HR работу с ведущими сотрудниками. Помощь в построении планов карьеры внутри компании или карты развития.
Преимущества и льготы
Аналитик ПГС
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Отличное руководствоПозитивный микроклимат в коллективе
Можно достаточно быстро вырасти, так как все зависит от тебя
Что можно улучшить?
З/п далёко не в рынкеРабота аналитика совершенно не связано с классической работы бизнес и уж тем более системного аналитика
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Гибкий график, хороший офис, адекватное руководство, отличные возможности для старта карьеры
Что можно улучшить?
Уровень зп ниже рыночной, улучшить коммуникации между отделами, сделать поинтереснее корпоративные мероприятия
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Стабильность компании, интересные задачи, удалённый формат работы
Что можно улучшить?
Гибкость и внедрение новых процессов, прозрачность переходов в др. грейд
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Отличный коллектив, возможность удаленной работы, комфортабельный офис, хорошее отношение с начальством, которое всегда идёт на диалог
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Главный бухгалтер
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Лояльный работодатель, часто готов пойти на встречу ценному сотруднику. Возможности профессионального роста - обучение, тренинги, система мотивации.
Что можно улучшить?
Больше молодых в руководстве. Финансовая гибкость в руководстве.
Преимущества и льготы
Аналитик
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
позитивное восприятие реальности, поддержка сотрудников в развитии
Что можно улучшить?
В разновозрастных группах улучшить психологическую совместимость
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Омск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Доброжелательность, Отзывчивость,
Условия труда,
Отношение к сотрудникам,
Премия по результатам квартала,
Белая заработная плата,
Соц. пакет
Что можно улучшить?
Поддержка иногородним сотрудникам
Преимущества и льготы
Разработчик C++
Рязань,
сентябрь 2024
Что нравится?
Отличная атмосфера, хорошие люди, отличная зарплата, интересные задачи, хорошие поощрения.
Что можно улучшить?
Ничего. Все достаточно хорошо.
Преимущества и льготы
Аналитик
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Гибридный формат работы, уважение работодателем режима труда и отдыха, молодой дружный коллектив, развитая система обучения сотрудников.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. В целом всё отлично, но нет предела совершенству
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Офис оказался близко к дому. Всему чему надо обучают. Полностью человеческий подход кл всем вопросам очень радует. Этого очень не хватало.
Что можно улучшить?
Отношение вендоров к предложениям по внедрению функций. Менеджеры из интеграции не просто так обращают внимание на какие-то вещи. Они же в прямом контакте с ключевыми заказчиками...
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в АСКОН?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Инженер по внедрению
Челябинск,
июль 2024
Что нравится?
Возможность выбора времени начала рабочего дняКоммуникация с руководством
Что можно улучшить?
Планирование привлечения сотрудников из разных подразделений
Преимущества и льготы
Преподаватель
Новосибирск,
июнь 2024
Что нравится?
Интересные задачи, возможность личного роста, дружный коллектив, ДМС.
Что можно улучшить?
Оплата труда совсем ниже рынка, нездоровое отношение руководящего состава к подчиненным, работа за 2-3 должности.
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика. Поддержка руководства и коллег. Интересные задачи и достойные условия труда.
Что можно улучшить?
В компании запущен внутренние механизмы самосовершенствование и улучшения идут постоянно. Если стать частью команды, всегда можно вложить свой вклад!
Преимущества и льготы
Методист
Коломна,
май 2024
Что нравится?
Отношение к сотрудникам и интересные задачи. Командировки и постоянные обучения.
Что можно улучшить?
Карьерный рост, стимулирование и ещё более интересные задачи.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Интересная сфера деятельности, развитие сотрудников. Новые знания и проекты постоянно.
Что можно улучшить?
Возможность удаленной самостоятельной работы. Свободный стиль одежды. Создать больше сайтов для лидогенерации.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Отзывчивость, лояльность к сотрудникам. К каждому персональный подход и понимание.Обсуждение любых возникших «проблем», и компромиссное решение по итогу.
Что можно улучшить?
Нужно больше сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Бизнес-центр, социальная политика, корпоративы, некоторые бизнес-процессы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, система мотивации
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Новосибирск,
апрель 2024
Что нравится?
Своевременная оплата труда без задержек, возможность развития в компании, дружный коллектив, ДМС.
Что можно улучшить?
Мотивацию повышения зарплаты за расширение списка выполняемых задач и повышения уровня прокачки.Отношение руководящего состава к сотрудникам, методы управления персоналом.
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
апрель 2024
Что нравится?
- Интересные задачи и возможность профессионального роста- Своевременная оплата труда (с больничными вроде тоже все хорошо, не болела просто
- Возможность удаленной работы
- Достаточно дружный коллектив
- Гибкость в выборе времени работы (в разумных пределах, конечно)
- Возможность участия в конференциях
- Обсуждение насущных проблем и их решение
Что можно улучшить?
Прозрачность карьерного роста и перехода на более высокий грейд
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Тольятти,
апрель 2024
Что нравится?
Хорошая зароботная плата, фрукты, кофе, чай за счёт компании, презентабельный офис, возможно ходить в тренажёрный зал в рабочее время на 1 час. Если чувствуешь себя плохо, можно работать из дома, удалённо
Что можно улучшить?
Текучка кадров менеджеров ПГС/BIM
Преимущества и льготы
Технический консультант
Новосибирск,
март 2024
Что нравится?
Дружный коллектив, возможность в некоторые дни работать из дома
Что можно улучшить?
Повысить уровень оплаты труда
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Отличный, дружный коллектив, готовый всегда прийти на помощь. Работая чувствуешь себя частью команды. Замечательные руководители отделов продаж. Хорошая заработная плата, без задержек. Отношение к сотрудникам у компании на высшем уровне. Чистый и уютный офис.
Что можно улучшить?
За время работы в данной организации с таким прекрасным отношением к сотрудникам мне кажется что и улучшать нечего.
Преимущества и льготы
Инженер-аналитик
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Надежность, отзывчивость, внимание к сотрудникам, интересные задачи, помощь по любому вопросу
Что можно улучшить?
Да в целом все хорошо, заработную плату по выше, но это конечно все индивидуально
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Тольятти,
январь 2024
Что нравится?
Достойный офис, хорошо оборудованное рабочее место, своевременная выплата зарплаты
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками; реальные планы продаж, а не необоснованные
Преимущества и льготы
Специалист отдела сопровождения и обучения
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Стабильность компании, свобода удаленной работы, ДМС
Что можно улучшить?
Офис, уровень зарплаты
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Тольятти,
декабрь 2023
Что нравится?
Нравится: - Интересные задачи и возможность профессионального роста
- Своевременная оплата труда (с больничными вроде тоже все хорошо, не болела просто
- Возможность удаленной работы
- Достаточно дружный коллектив
- Гибкость в выборе времени работы (в разумных пределах, конечно)
- Возможность участия в конференциях
- Обсуждение насущных проблем и их решение
Что можно улучшить?
Хотелось бы приближение зп к среднерыночной и понимание куда расти чтобы ее достичь.Есть куда стремиться в плане улучшения процессов.
Преимущества и льготы
Инженер по внедрению
Новосибирск,
декабрь 2023
Что нравится?
Лидер разработки PLM и BIM решенийКачественный собственный софт
Интересные проекты, задачи и работа
Возможности для развития компетенций и карьерного роста
ДМС
Средняя зарплата для рынка
Хорошие премии
Обучение
Что можно улучшить?
Отношение и формат общения руководства офиса с сотрудниками.Выполнение работы за 2-3 должности.
Большая текучка кадров, отсутствует система удержаний сотрудника. Что-то не нравится - увольняйся.
Сделать рост зарплаты в зависимости от компетенций, стажа лет и выполняемых функций.
Отсутствует возможность удалённой работы.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании АСКОН
Рекомендуют ли сотрудники компанию АСКОН для трудоустройства?
90.9% сотрудников рекомендуют компанию АСКОН для трудоустройства, на основании 66 оценок.
Какая оплата труда в компании АСКОН?
Сотрудники компании АСКОН оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 66 оценок.
Как сотрудники АСКОН оценивают руководство компании?
Сотрудники компании АСКОН оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 66 оценок.
Как сотрудники АСКОН оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании АСКОН оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 66 оценок.
Группа компаний АСКОН - один из ведущих разработчиков и интеграторов на рынке САПР и систем управления инженерными данными в России и странах СНГ - была основана в Санкт-Петербурге в 1989 году.
Мы разрабатываем Российское инженерное ПО для проектирования, производства и бизнеса.
Основные направления деятельности- Разработка систем автоматизированного проектирования и управления инженерными данными.
- Комплексная автоматизация конструкторско-технологической подготовки производства в машиностроении и приборостроении.
- Комплексная автоматизация проектной деятельности в промышленном и гражданском строительстве.
- КОМПАС-3D - система трехмерного моделирования.
- КОМПАС-График - универсальная система автоматизированного проектирования.
- ЛОЦМАН:PLM - система управления инженерными данными и жизненным циклом изделия.
- ВЕРТИКАЛЬ - система автоматизированного проектирования технологических процессов.
- Pilot-ICE - система нового поколения для управления проектной организацией.
- Renga - BIM-система для совместного архитектурного проектирования, разработки несущих конструкций, внутренних инженерных сетей и технологической части зданий и сооружений.
- Более 11 000 предприятий-заказчиков.
- Уникальная команда профессионалов (в АСКОН работают более 800 сотрудников).
- Собственные ноу-хау и уникальные технологии систем КОМПАС (3D- и 2D-математическое ядро, параметризация, технологическое проектирование, управление инженерными данными).
- Лидер в одном из наиболее наукоемких секторов ИТ-отрасли России и СНГ - секторе инженерного программного обеспечения.
- Поддержка отечественного образования на всех уровнях от средней школы до вузов и центров повышения квалификации.
- Участие в профессиональных ИТ-объединениях в интересах развития информационного общества и модернизации экономики.
- Поддержка неформальных инженерных сообществ - развитие Форума пользователей продуктов АСКОН; организация и проведение международного Конкурса АСов 3D-моделирования.
- Компания АСКОН включена в перечень системообразующих организаций российской экономики в сфере информационных технологий, связи и массовых коммуникаций.
Выбери вакансию, отправь свое резюме, стань частью компании с богатой историей!
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о АСКОН
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 500-999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет