Найдено: 25 из 439 отзывов
По специальности «Специалист по торговым контрактам, г. Владивосток»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании JTI
Оценка компании
4,4
Очень хорошо
25 отзывов
20
5
1
0
89%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по проектам в области управления продажами
Москва,
август 2024
Что нравится?
Направленность на развитие корпоративной культуры, внимание к работникам, много конференций, тренингов, возможностей для развития
Что можно улучшить?
Как мне кажется, это один из лучших работодателей с крутым офисом в Москве-сити
Преимущества и льготы
Супервайзер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильная компания, лидер рынка. Коллектив отличный, много бесплатных спортивных активностей ( футбол, волейбол, баскетбол,) ограничений нет найдешь единомышленников можно заявку на любой вид спорта оставить.
Гибкий график 50/50. Но можно и чаще на удаление работать. По времени тоже гибкий подход.
Условия труда и зп, тоже на высоком уровне.
Компания делает упор на развитие сотрудников, но что ещё важно если нет желания расти и ты проффи в своём деле, агрессивно заставлять строить карьеру не будут.
Так как компания лидер, это огромное приимущество вести переговоры с клиентами.
Что можно улучшить?
С одной стороны компания старается улучшить и оптимизировать процессы, но не все руководители это понимают и не берут риски что то сделать по другому и улучшить эффективность внутренних процессов. Микро менеджмент, почти на всех уровнях, и из за этого упускают возможность ещё большего роста бизнеса.
Преимущества и льготы
Дивизионный менеджер по продажам
Тюмень,
ноябрь 2024
Что нравится?
Я начал работать в компании JTI в 2017 году на позиции специалиста. За это время я прошёл путь до дивизионного менеджера, занимая должности менеджера по развитию ключевых клиентов и регионального менеджера по каналам КА и ОПТ. Могу с уверенностью сказать, что JTI предлагает отличные возможности для профессионального и карьерного роста.Что делает эту компанию особенной? Прежде всего, чётко поставленные задачи, благоприятные условия труда, культура взаимодействия внутри команды и возможности для обучения и развития. Одним из первых признаков, что я сделал правильный выбор, стало моё первое собеседование в JTI. Оно оказалось самым интересным и конструктивным из всех, на которых я был. С тех пор прошло семь лет, и моя уверенность в нашей команде только окрепла.
Каждый день в JTI — это возможность учиться новому, расти профессионально и вносить вклад в успех компании. Здесь ценится инициатива и стремление к совершенству, а поддержка коллег и руководства помогает добиваться высоких результатов. Если вы ищете место, где ваши усилия будут оценены по достоинству, JTI — отличный выбор!
Что можно улучшить?
У любой медали две стороны. Благоприятная среда требует высокой вовлеченности и временных затрат. Лидирующая позиция на рынке накладывает дополнительную ответственность, поскольку все конкуренты внимательно следят за нашими действиями. Это может привести к более осторожному принятию решений.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Белая зп, расширенный соц.пакет, а/м, все в соответствии с КЗОТ
Что можно улучшить?
Карьерный рост, зачастую, возможен только при наличии протеже.
Преимущества и льготы
Лид-менеджер
Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Что нравится?
Компания JTI входит в ТОП лучших работодателей в мире. Развитая корпоративная культура располагает к открытому диалогу между сотрудниками, развитию в профессиональной сфере, возможности участия в различных кросс-функциональных проектах, мотивационных, благотворительных программах. Хороший социальный пакет.
Что можно улучшить?
Все сферы деятельности компании развиты на высоком уровне. Компания стремится к улучшению и развитию комфортной обстановке для работников. На мой взгляд не до конца проработан вопрос с участием в пенсионной программе в Ростове-на-Дону. В остальных сферах все отлично.
Преимущества и льготы
Key Accounts Development Specialist
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Прозрачность, открытость к инициативам и новым внедрениям, потрясающий офис, коллектив, оплата труда выше рынка
Что можно улучшить?
Оптимизировать процессы, в которых задействовано сразу несколько отделов, коммуникация в таких процессах иногда хаотична
Преимущества и льготы
Супервайзер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Возможности роста, обеспечение условий труда, цифровизиция труда
Что можно улучшить?
Очень большая нагрузка на работников. Работа от рассвета и до заката
Преимущества и льготы
Дивизионный менеджер по продажам
Хабаровск,
сентябрь 2023
Что нравится?
Высокий уровень стандартов работы. Стабильная компания, инвестирующая знания в своих сотрудников. Профессиональная этика. Компания амбициозна и нацелена на постоянный рост и улучшение своих экономических показателей.
Что можно улучшить?
Компания при развитии и карьерном росте сильно фокусируется на регулярную мобильности сотрудника и его готовность постоянно сменять локации, к чему не всегда готовы сотрудники.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
июнь 2023
Что нравится?
Хорошие руководители, честные условия работы на результат, выплаты заработной платы в срок
Что можно улучшить?
Отсутствие постоянной работы, срочный контракт, проектная работа
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Сургут,
март 2023
Что нравится?
Всё что можно для комфортной работы офис, коллектив, обучение, авто, ноутбук.
Что можно улучшить?
Комуникации между сотрудниками
Преимущества и льготы
Ассистент отдела продаж
Москва,
январь 2023
Что нравится?
Всегда есть возможность развиваться, которую работодатель поддерживает/стимулирует/мотивирует.
Что можно улучшить?
каждому офисному сотруднику получать 1 раз в полгода анонимную обратную связь от своих коллег, с кем взаимодействует. 360
Преимущества и льготы
Ассистент отдела продаж
Тюмень,
декабрь 2022
Что нравится?
Стабильность, возможность работать на удалёнке
Что можно улучшить?
Пересмотреть зп сотрудникам
Преимущества и льготы
Key Account Manager
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Уважительное отношение, очень комфортные условия работы, забота о персонале.
Что можно улучшить?
При трансформации сокращается "место, а не сотрудник". В результате ушли многие ценные кадры, а некоторые бездельники остались на месте.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в JTI?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Global Datacenter Service Delivery Manager
Москва,
октябрь 2022
Что нравится?
Отличный работодатель.Все очень понятно и прозрачно.
Хороший соцпакет. Хороший коллектив...
Что можно улучшить?
Есть моменты, но они решаемы, но их не много.Есть бюрократия, но в пределах разумного
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам услуг
Волгоград,
август 2022
Что нравится?
Свободный выбор графика работы, возможность перерыва на обед, бесплатная форма, такси, выплаты без задержек
Что можно улучшить?
Условия труда не для всех, сменяемость табачных точек, договариваешься с продавцом чтобы пользоваться его стулом, чайником, туалетом, могут поменять точку если не устраивает
Преимущества и льготы
Менеджер по развитию канала HoReCa
Казань,
июль 2022
Что нравится?
возможность учиться, наставничество руководства и тренинги
Что можно улучшить?
экологичность в коммуникации в коллективе
Преимущества и льготы
Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Отличный опыт. Новые знания. Сложные кейсы и огромное удовольствие от их Решения. Богатая культура организации. Кто работал тут, тот поймёт))
Что можно улучшить?
Как в любой организации тут тж есть сложности. Однако, они ничтожны по сравнению с огромным набором плюсов от сотрудничества.
Преимущества и льготы
Менеджер по развитию канала HoReCa
май 2022
Что нравится?
Возможности для самореализации, соц пакет, подход к работе и управлению людьми, обучение, стабильность.
Что можно улучшить?
Оплата труда на начальном этапе
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Нижний Новгород,
апрель 2022
Что нравится?
Предоставляемые работодателем для сотрудников пакета из: ДМС, автомобиль, периферия
Что можно улучшить?
Отношение к рядовым сотрудникам, улучшить работу отдела HR, именно в плане поддержки сотрудников, повысить отношение к персоналу со стороны руководства, убрать gps с авто
Преимущества и льготы
KAM
Москва,
апрель 2022
Что нравится?
Всё, это действительно компания, которая дорожит своими сотрудниками
Что можно улучшить?
Всё хорошо и так, спасибо компании
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с сетевыми клиентами
Воронеж,
март 2022
Что нравится?
Белая зарплата, достойный доход, страховка, авто, обучение, коллектив
Что можно улучшить?
Своевременное доставка пасс оборудования
Преимущества и льготы
Key Account Manager
Москва,
март 2022
Что нравится?
Всё в чистую. Хороший офис. Хорошие служебные машины Форд. Зп во время. Много общения между отделами
Что можно улучшить?
Добавить человечности
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Булгаково,
март 2022
Что нравится?
Уровень дохода и амбиции компании на рынке
Что можно улучшить?
Повышать уровень знаний руководства.
Преимущества и льготы
Специалист по продажам
Улан-Удэ,
март 2022
Что нравится?
Социальный пакет, возможности карьерного роста
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, внедрить институт наставничества
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Шахты,
февраль 2022
Что нравится?
Своевременная оплата, хороший пакет условий труда, служебный автомобиль!
Что можно улучшить?
Рекомендую изкоренить из компании компании двойные стандарты, лицимерие руководства,
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании JTI
Рекомендуют ли сотрудники компанию JTI для трудоустройства?
88.6% сотрудников рекомендуют компанию JTI для трудоустройства, на основании 439 оценок.
Какая оплата труда в компании JTI?
Сотрудники компании JTI оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 439 оценок.
Как сотрудники JTI оценивают руководство компании?
Сотрудники компании JTI оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 439 оценок.
Как сотрудники JTI оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании JTI оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 439 оценок.
JTI, JapanTobacco International - международная табачная компания, крупнейший в России производитель табачной продукции.
Мы JTI, Japan Tobacco International, и мы верим в свободу выбора. Мы уверены, что именно она дает безграничные возможности. Последние 20 лет мы занимались инновациями, совершенствуя и создавая новые продукты, чтобы у наших потребителей всегда был выбор.
Но JTI — это не просто бизнес. JTI — это наши сотрудники. Их талант. Их потенциал. Мы верим, когда они свободны быть собой, учиться и развиваться, то в нашем бизнесе происходят поразительные перемены. Вот почему люди во всех уголках земного шара делают свой выбор — стать частью команды JTI, а 9 из 10 сотрудников рекомендуют нас своим друзьям.
Наша команда - это более 45 000 сотрудников по всему миру и более 5000 сотрудников в России
JTI в России – лидер рынка:
• Доля рынка 39,1 %*
• 70 офисов по всей стране
С первого дня трудоустройства в JTI сотрудники становятся частью профессиональной и дружной команды, получая возможность профессионально развиваться в одной из крупнейших международных компаний и право пользоваться всеми льготами и привилегиями, предоставляемыми компанией:
- Конкурентоспособный денежный компенсационный пакет
- Один из самых широких на российском рынке спектр услуг добровольного медицинского страхования
- Частичную компенсацию добровольного медицинского страхования для близких родственников (муж, жена, дети)
- Страхование от несчастных случаев и болезней
- Программу негосударственного пенсионного страхования
- Лучшие тренинги как в России так и за границей для развития профессиональных навыков и личностного потенциала
Процесс отбора кандидатов – единый для всех позиций Компании:
- знакомство с резюме
- тестирование на определение типа проффесионального поведения
- интервью с менеджером по персоналу
- интервью с линейным менеджером
- сбор рекомендаций
Компания признает риски, связанные с курением, и пытается их сократить. JTI стремится к созданию продукции, которая потенциально может уменьшить эти риски, содействует укреплению взаимопонимания между курящими и некурящими, соблюдает законодательные нормы и национальные традиции.
_____________________________________________
*По данным компании Nielsen, 2019 г.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о JTI
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Товары народного потребления (непищевые)