полгода назад устроилась работать оператором и в принципе довольна. здесь сразу же официально трудоустраивают, не нужно за свои деньги оформлять медкнижку или платить за форму. все это положено бесплатно. о детях тоже не забывают, к празднику дарят подарки, устраивают мероприятия. я поговорить люблю и мне нравится, что тут болтать на работе с клиентами даже приветствуется. всего-то работаю, а уже постоянные клиенты есть, скоро как друзья будем общаться.
Что можно улучшить?
снизить количество задач на одного сотрудника, работа очень напряженная.
Первая моя работа, где оформили в штат с первого дня и бесплатно оформили медкнижку. Уже не говоря о том, что ДМС со стоматологией я могла пользоваться уже после месяца работы. Когда еще с наставником работала и по сути всему училась. Заправка в пяти минутах ходьбы от моего дома, работа сменная с белой зарплатой и кучей льгот для моего ребенка. Условия более чем хорошие.
Что можно улучшить?
С непривычки работать по ночам тяжело, спала с открытыми глазами. Спасалась только эспрессо, хорошо хоть мы можем выпить кофе со хорошей скидкой.
Работаю третий год оператором АЗС, получаю неплохо, пользуюсь медицинской программой, застрахована за счет компании. Но больше всего нравится политика по поводу семей с детьми. Масса мероприятий проводится. Мы уже не один раз рисунки на конкурс отправляли, в спортивном выходном участвовали, подарки от Дедушки Мороза каждый год получаем)))
Что можно улучшить?
Ввести бесплатное питание, у нас можно со скидкой кофе выпить, что-то закусить, но все равно дороговато как по мне.
Быстро трудоустроилась, всему научили, по итогам интерактивного курса дали 3-й разряд. С наставником освоила КСО, выпечку, выкладку товара и все остальное, что нужно делать оператору. Платят официально и стабильно, на второй месяц могла пользоваться страховкой со стоматологией, к новому году будет премия и подарки ребенку.
Что можно улучшить?
Увеличить скидку для сотрудников АЗС на питание. Цены для нас ниже, чем для клиентов, но все равно дороговато.
Официально устроили, за спасибо ни дня не работала. Даже когда за наставником хвостиком ходила, а не полноценно функционал выполняла, никаких удержаний не было, как все получала. Бесплатно на работу не дергают, если сама хочу поработать сверх графика, это все оплачивается. Уже с первого дня дали ДМС, пользовалась несколько раз, он даже на зубы распространяется, не формальный.
Что можно улучшить?
Бывают неприятные посетители, испортят настроение на раз, потом работать тяжело. Если бы не тренинги по работе с такими, не знаю как справлялась бы
Для меня самое главное, что официальное трудоустройство. Соответственно и зарплата официальная. И все отчисления идут официально. Для членов семьи тоже много чего предусмотрено, у меня этим летом от работы дети в лагере были и на Новый год всегда подарки хорошие
Что можно улучшить?
Люди, которые на АЗС приезжают не всегда приятные в общении, а оно неизбежно. Бывает что и грубят и обращаются неуважительно. Хорошо, что на тренинге с такими учат общаться, не только в работе, но и просто в жизни пригождается.
Великолепная организация! Льготный отпуск, отличная белая заработная плата! Все делается, чтобы сотруднику работалось комфорно! Регулярно проводят обучения.Различные мастер классы/ развлечения как для детей , так и для взрослых! Бесплатное посещение бассейна!!! 5 из 5!!!!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Газпром нефть
Рекомендуют ли сотрудники компанию Газпром нефть для трудоустройства?
76.7% сотрудников рекомендуют компанию Газпром нефть для трудоустройства, на основании 2 538 оценок.
Какая оплата труда в компании Газпром нефть?
Сотрудники компании Газпром нефть оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 2 538 оценок.
Как сотрудники Газпром нефть оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Газпром нефть оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 2 538 оценок.
Как сотрудники Газпром нефть оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Газпром нефть оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 2 538 оценок.
«Газпром нефть» - крупнейшее предприятие группы компаний «Газпром», лидер российской нефтяной отрасли по эффективности производства. Основные направления деятельности корпорации - добыча нефти и газа, нефтегазовый промысловый сервис, нефтепереработка и сбыт нефтепродуктов. «Газпром нефть» входит в пятерку крупнейших нефтяных компаний России. Доказанные запасы нефти корпорации превышают 950 млн тонн (6,9 млрд баррелей).
«Газпром нефть» осуществляет деятельность по разведке и разработке месторождений углеводородов в крупнейших нефтегазоносных регионах России: Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Томской, Омской, Иркутской областях, Республике Саха (Якутия) а также в Чукотском АО. Основные перерабатывающие мощности компании находятся в Омской, Московской и Ярославской областях. Сеть сбытовых предприятий «Газпром нефти» охватывает всю Россию и распространяется в страны ближнего зарубежья – Киргизию, Казахстан и Таджикистан.
КАРЬЕРА В КОМПАНИИ«Газпром нефть» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов. Наша Компания стремится создать стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая своим сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных благ, поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма. «Газпром нефть» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.
Основными направлениями кадровой политики Компании являются:
ответственный подбор и адаптация специалистов и руководителей;
развитие и повышение квалификации сотрудников, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;
мотивация сотрудников, предусматривающая поощрение за личный вклад в командный результат.
Сегодня в холдинге занято более 46 тыс. человек, работающих в России и странах СНГ. Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.