Отзывы сотрудников о компании Передовые Платежные Решения
Маркетолог
Ответ представителя компании
Благодарим за ваше доверие и оставленный отзыв. Мы постоянно работаем над улучшением наших условий работы и, как раз, целью этого года является формирование карьерных треков. Спасибо, что вы с нами!
С уважением, команда ППР
Менеджер по работе с клиентами
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
В офисе есть все условия для плодотворной работы. Летом- оборудованная веранда.
Возможности для обучения, как внутреннего так и внешнего.
От твоей идеи до ее реализации - рукой подать, нет бюрократии. Ценится инициативность, отсидеться здесь не получится)))
Большая возможность пробовать разные гипотезы и идти дальше вместе с компанией.
Мне есть с чем сравнить, и это лучший работодатель 🔥
Отзыв сотрудника
Дружные и отзывчивый коллектив. Интересные задачи, возможность расти внутри компании.
Мы нацелены не только на выполнение функциональных задач, но и на честность, открытость во взаимодействии как с коллегами так и с клиентами.
Рекомендую нашу компанию!
Отзыв сотрудника
Менеджер по работе с клиентами
Отзыв сотрудника
Надеюсь проработать ещё тут долгое время.
Стажер тестировщик
1) Трудоустройство. Так легко, быстро и беззаботно я не устраивался никуда. От меня минимум документов, все по электронной почте без лишней езды в офис. Все доступно и понятно. Мне прислали такую вещь как Велкомбук, где красочно и красиво были изложены все шаги знакомства с компанией! Такую штуку я вообще первый раз видел.
2) Выход на работу. Это вообще отдельная история приняли меня на работу 25 декабря, а уволился со старой я 27 декабря. То есть рабочие дни пересеклись и это было воспринято адекватно, спокойно, ровно так как этого бы хотел соискатель, который и без того нервничает и переживает. А при первом появлении в офисе сразу же выдали ноут, бодренький и красивенький, и опять же без лишних вопросов, заявок, бумажек!
3) Знакомство с офисом. Ну надо начать с того, что у меня 100% удаленка, но я не могу удержаться и все равно 1-2 раза в неделю приезжаю в офис. Во-первых, удобно что рядом с метро. Во-вторых, полно рабочих мест в оупенспейсе и все комфортно зонировано. В-третьих, в офисе царит комфортная атмосфера, все доброжелательны и приветливы, как будто бы ни у кого нет никаких проблем, хотя есть и планы, и сроки, и дэдлайны, да и просто человеческие-жизненные проблемы. Отдельного внимание заслуживает кофе-рум, там есть кофе, нормальный кофе!!! А также фрукты, овощи, конфеты, печенки, батончики, каша, горячий шоколад, чай и можно продолжать список очень долго. И дальше ШОК – все меняется регулярно, что просто хочется прийти и смотреть как в холодильник, «а что бы еще сегодня попробовать!» А недавно еще и вендинговый аппарат появился с отличным выбором из близстоящих кафешек.
Конечно есть и настольный футбол, и плойка, но планы, сроки и дэдлайны, я так понимаю, пока не позволяют к этому прикоснуться, по крайней мере я еще не видел смельчаков в рабочее время. Хотя очевидно в моем случае это стереотип с прошлых мест работы. Нельзя не сказать про уборную, все чисто и уютно, и даже есть душ, хотя не видел, чтобы им кто-то пользовался =)
Отдельно нужно сказать, про веранду по всему периметру офиса! Да! С зонтиками, удобными креслами и пуфиками, и столиками! Ну это просто космос, можно выйти и просто поработать с ноутбуком на свежем воздухе с чашкой кофе! Но нужно дождаться, когда растает снег =) Потом расскажу каково это!
4) Корпоративный стиль. Вообще снять пиджак и одеть комфортную одежду это прям «ВАУ!» Как будто ты был взаперти и тебя вдруг выпустили. Ну ходить на работу в комфортной одежде это плюс к уверенности. В компании придерживаются смарт-кэжуал стиля, ну говоря простым языком, не одевайся как на пляж. Но в ИТ компании полно айтишников, и они немного себе на уме =) Ну что с них взять?!) Люди творческие, а когда творишь-создаешь как-то не до выбора одежды! Но это мелочи =)
5) Руководство. Вообще надо сказать, что когда мне показывали офис и проходя мимо очередного открытого закуточка в оупенспейсе сказали: «Вот тут сидит наш президент!», я немного растерялся! А где помпезные кабинеты с дорогой мебелью, вазами и картинами? А они не нужны, нет напыщенности и пафоса! Руководитель сам когда-то был специалистом и прекрасно это понимает, а главное, что такое отношение позволяет легко выстраивать коммуникацию. В Велкомбуке был написано: «Мы со всеми на «Ты», даже с президентом!». Ну понятно, что никто фамильярничать не будет, но и барьеры лишние тоже не нужны! Надо сказать, что в целом это сильно отличает руководителей в этой организации, независимо от уровня.
6) Работа. Скорей всего работа в разных командах строиться по-разному, ну или я бы сказал не строиться, а по факту происходит. Но есть два удивительных наблюдения, которые я успел заметить, первое – люди нацелены на результат. В любой госкомпании, корпорации люди просто ходят «служить» на работу, а о нацеленности на результат и намеков нет. В ППР же всегда понятная четкая цель, задача. Парой даже споры по формулировкам бывают, чтобы цель была понятна всем как локальная, так и глобальная! Второе – взаимные претензии. Они есть всегда, когда сталкиваются люди. Но важно не их наличие, а то как происходит обсуждение подобных ситуаций. Обычно холоднокровно, иногда эмоционально, но можно договорится. В споре не всегда рождается истина, но всегда находиться компромисс!
7) Продукт. Вы спросите, а чем же тогда твоя коммерческая организация отличается от других подобных? А тут вообще все просто – Продукт! Он уникальный и интересный! А главное, что компания не стоит на месте и думает над развитием продукта в разных направлениях! И постоянная работа над улучшениями и делает продукт уникальным, позволяет компании быть на шаг впереди конкурентов и обеспечивает сотрудников интересной работой!
8) Карьерный рост. Это большая тема для многих. По опыту работы в компании где 9000+ сотрудников, где были довольно регулярные движения по должностям, тоже самое я наблюдаю и в ППР. Откуда я знаю? А я вижу! В корпоративной почте! Компания считает правильным своевременно сообщать об изменениях в должностях сотрудников и руководителей, и даже публично говорить спасибо за проделанную работу тем, кто все-таки решил покинуть компанию! Важно, респект!
9) Оборудование. Я уже сказал про ноут, который выдали быстро и без лишней волокиты. Но важно еще и отметить то, что компания старается выбирать удобный софт для работы сотрудников. А в условиях санкций и низкого качество отечественного софта в целом, компании удается найти продукты для работы, которые позволяют быть эффективным ну или найти способ заполучить заветный софт иным способом =)
10) Праздники. В компании часто отмечаются праздники будь то государственный или корпоративный праздник. Особенно удался новый год =) Был размах, были танцы, было веселье, было очень вкусно и ну и да, было что выпить. Был ведущий праздника, были выступающие, фокусник, конкурсы, кавер-группа, ДиДжей, в общем все как надо!
11) Льготы и бонусы. Учитывая, что инфляция в стране большая и зарплаты чисто технически невозможно быстро поднять, хотя рост безусловно есть, компания дополнительно предоставляет всевозможные льготы и бонусы. В целом тут есть все, хочешь ДМС – пожалуйста, хочешь топливную карту – вот она, хочешь карту на обеды – так вот она, бери, или может перелет оплатить – «самолет оплачен! Вперед!» и т.д. В общем есть из чего выбрать.
12) Корпоративные мероприятия. Активная поддержка социализации сотрудников, особенно в условиях массовой удаленки также есть, все возможными онлайн встречами. Корпоративными играми в Квиз как онлайн, так и в уютном офисе. Различные тематические чат-каналы также есть как на тему спорта, так и на для любителей настольных игр вместе с пиццей). Да и в целом общение в офисе очень комфортное!
13) Отпуск. Я очень долго работал в условиях может и не очень строгих, но были и случаи, когда в отпуск не отпускали, потому что сейчас очередь большого начальника. Понятно, что это тема довольно капризная, и мне до отпуска еще очень долго, но по тому как его планируют в моей команде, есть ощущение что всегда с пониманием и с поддержкой относятся к выбору периода. А уж если отпуск совпадает с важными рабочими событиями, есть уверенность что всегда можно найти компромисс.
14) Обучение. Вообще удивительно, но я ранее такого не встречал, а ведь это супер логично. Первым делом сотрудник проходит обучения и знакомство с продуктами компании. А главное, что ты как правило попадаешь в компанию с такими же новичками, и это позволяет сразу найти единомышленников. Так сказать, оказаться в лодке новичков с другими новичками). Ну и на сколько мне известно сотрудники в компании регулярно повышают свою квалификацию на различных курсах, обучениях и т.д.
15) Собеседование. Кстати о том, как я стал новичком это тоже отдельная история. Учитывая весь мой не простой предыдущий карьерный путь, с первого раза мне не удалось попасть в команду, несмотря на вроде бы неплохое собеседование, по заверению HR. Но собеседование и правда было очень приятное, все с кем довелось пообщаться были, пожалуй, самое точное слово, профессионалами. После собеседования было ощущение, что я хотел бы работать с такими людьми! И мне отчасти повезло, что про меня вспомнили, когда открылась аналогичная вакансия, хотя и грейдом ниже. Второе собеседование и уже другая команда - но ощущения все те же!
Вот как-то так, уверен, что я что-нибудь да забыл упомянуть, но того что вспомнил, думаю предостаточно. И кстати возможно, для кого-то может все это показаться чем-то обыденным, но за более чем 15-ти летнюю карьеру у меня ничего из перечисленного не было. И да, со временем и кофе в кофе-руме замылиться, а потому будет интересно перечитать свое впечатление позднее!
Желаю Вам удачного собеседования и скорейшей встречи в кофе-руме офиса ППР для обсуждения светлого будущего)) Спасибо за внимание!
Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами
Менеджер по развитию клиентов
Тренинги, вебинары, помощь наставников и руководителей.
График работы: можно работать из дома, руководитель всегда идет на встречу.
Офис: комфорт и уют.
Чтобы день прошел продуктивно, его нужно начать с чашечки кофе. А в офисе у нас есть и кофе, и какао, и чай с молоком :) Каждый день нас балуют печеньем, к обеду приносят свежие овощи, а на полдник фрукты. После тяжелого рабочего дня можно расслабиться на массажном кресле. Да, и оно у нас тоже есть в офисе.
У каждого сотрудника есть: ДМС, корпоративная связь, каждый год начисляются баллы, которые можно обменять на доп.льготы.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Комфортный офис в самом центре города с хорошей транспортной доступностью. Хорошие условия труда: своевременная выплата заработной платы, оплачиваемый отпуск, больничный, расширенный ДМС, все необходимое для работы оборудование компания предоставляет, также каждый сотрудник получает кафетерий льгот, который можно использовать для оплаты путешествий, обучения, питания, топлива, такси и т.д.,
Есть место для отдыха - массажное кресло, а в коферуме всегда есть чай, кофе, печенье, фрукты и овощи. Создан свой календарь праздников, благодаря которому каждый месяц в компании проходят различные вебинары с приглашенными спикерами, фановые активности с призами, а также тематическое недельное меню в коферумах.
Проводятся новогодние корпоративы, спортивные мероприятия/челленджи/квизы. А если вы любите читать или играть в настольные игры, то для вас созданы комьюнити по интересам. Важно то, что компания поддерживает благотворительные и экологические инициативы. И это не все преимущества работы в ППР.
Считаю компанию отличным местом для реализации своих профессиональных навыков!
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу высокую оценку. Приятно, что вы отмечаете внедренный коучинг. Для нас это действительно важное направление развития сотрудников.
С уважением, команда ППР
Специалист по внутренним коммуникациям
1. Обучают, объясняют, ставят цели - все прозрачно и без сложностей.
2. Возможность роста: внутри компании и личного - важно, если ты карьерист или любишь не стоять на месте.
3. Всё в рамках ТК РФ. Официальное оформление, отпуска и больничные, бонусные 3 дня для решения личных проблем за счет работодателя. Такое точно не везде. HRLink - отдельная любовь, что надо только даты верные подставить, никаких лишних бумажек.
4. Руководство, коллеги всегда открыты к диалогу. Комфортное обращение на "ты". За короткое время можно найти единомышленников и просто с кем приятно общаться и видеться в офисе каждый день.
5. Есть возможность удаленной работы, вне офиса. Оборудование для работы предоставляет компания. Можно не перемешивать личную информацию на своей технике с рабочей. Но если даже нужна любая ИТ помощь, то ее окажут на 1000500%
6. Множество приятных бонусов в виде обучений (внешних и внутренних), кафетерия льгот (от обедов до путешествий), постоянные вкусняшки в офисе, развлечения (настольные игры и пр.), геймификация, мерч. МЕРЧ - это отдельный кайф, тк прикладываю свою руку.
7. Интересные корпоративные встречи (с масштабом от отдела в 10 человек до всей компании). Фотографии с этих мероприятий вирусятся во всех соцсетях еще долго у коллег и подрядчиков.
8. ДМС, включая стоматологию. Выбор хороший + еще онлайн лекции внутри компании.
9. Развитая продуманная корпоративная культура. Далеко не каждая компания может этим похвастаться.
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что нашли время оставить отзыв и за вашу высокую оценку! И спасибо, что разделяете наш слоган "ППР - место, где всем хорошо" :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим за вашу высокую оценку. Как правило, раз в год мы проводим тестирование и выбираем кофе, которым хотим поднимать себе настроение по утрам. Скоро будет новый раунд в 2024, не пропустите :)
А еще, рекомендуем попробовать кофе без кофеина в отдельной кофемашине и альтернативные виды молока в coffee room.
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку, это очень важно для нас. Над узнаваемостью HR бренда мы будем работать вместе в этом году в соответствии с нашими стратегическими целями компании :)
С уважение, команда ППР
Специалист по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Благодарим вас за оставленный отзыв и высокую оценку. Спасибо, что подмечаете "покупку слотов и экипировку для спорт мероприятий" - здоровье и совместная активность наших коллег является важным элементом нашего ДНК.
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
У нас отличный молодой коллектив, все дружны и доброжелательны, мы работаем сплоченно и именно поэтому наша компания имеет большой успех на рынке. А в поддержании корпоративного духа огромная заслуга нашей компании.
У нас проходят различные спортивные марафоны , корпоративы, различные челленджы ( с призами), тренинги, настольные игры.
Условия труда в нашей компании, на высшем уровне,ведь такого больше не найти нигде. У нас возможен выбор графика рабочего дня, а также есть возможность удаленной работы, оплачиваемый ДМС, кафетерий льгот(система баллов, которые можно обменять на еду/спорт/путешествия), памятные награждения за определенные периоды работы (так на 5 лет я получила толстовку с брендом компании, а еще ранее зонт,термос и многое другое). У нас просторный и удобный по расположению офис- уютный и комфортный, в офисе есть массажное кресло, которое помогает снять напряжение спины, после трудового дня.
Каждый день в нашем офисе свежие фрукты,овощи,печенье,чай/кофе и не только!
В компании огромные возможности для роста, главное стремление, ведь в нашей компании поддерживают сотрудников во всем.
Спасибо, любимая компания!
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку. Подарки на юбилеи работы - наша гордость :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Всем сотрудникам предоставляется ДМС, корпоративная связь, каждый год начисляются баллы, которые можно обменять на доп. льготы.
Есть возможность работать удаленно.
Чтобы день прошел продуктивно, его нужно начать с чашечки кофе. А в офисе у нас есть и кофе, и какао, и чай с молоком:). Каждый день нас балуют выпечкой, в обед всегда есть свежие овощи, а на полдник фрукты. После тяжелого рабочего дня можно расслабиться на массажном кресле. Да, и оно у нас тоже есть)
ППР также дарит подарки сотрудникам на юбилеи работы в компании, это очень приятно.
Спасибо !
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв и оценку нашей компании. Массажное кресло - ТОП :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку!
Понимаем, что вопрос об оплате труда достаточно чувствительный. Мы чутко реагируем на изменения и формируем заработные платы на основе регулярных исследований рынка. И не забываем про приятные и достойные преимущества для наших сотрудников: расширенный полис ДМС, кафетерий льгот, психологические, юридические и финансовые консультации, а также доступ к системе скидок, включающей более 6000 выгодных предложений по всей стране.
С уважением, команда ППР
Ведущий менеджер по удержанию клиентов
В первую очередь хочется отметить атмосферу: уютный офис, в который приходишь с удовольствием, дружный коллектив, взаимодействие между подразделениями и руководством.
Руководство компании ценит своих сотрудников и создаёт условия для их профессионального и личностного роста. Регулярно проводятся тренинги, на которых сотрудники могут повысить свою квалификацию и узнать что-то новое.
Также уделяется большое внимание заботе о своих сотрудниках. Компания предоставляет комфортные условия труда, медицинское страхование и различные социальные льготы.
Уровень зарплаты вне конкуренции с другими аналогичными компаниями по региону.
Кроме того, крутая работа сотрудников поощряется не только материально, но и всевозможными выездными мероприятиями, которые позволяют перезагрузиться, провести время с любимыми коллегами и вдохновляют на новые трудовые подвиги!
Как я писала в самом начале, что ППР-это любовь! Любовь до пенсии!
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку!
Для нас тоже ППР - место работы мечты. Спасибо, что разделяете :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку, это мотивирует становиться еще лучше!
С этого года мы приняли решение отойти от празднования традиционных гендерных праздников в пользу событий, более направленных на развитие и укрепление корпоративной культуры. Вместо празднований календарных дат, мы создали уникальный календарь мероприятий с тематическими неделями и особенным меню. Помимо "календаря ППР" мы продолжаем отмечать новогодние корпоративы по итогам года, дни начала лета и устраивать детские праздники.
Именно такой подход более четко отражает наши ценности и приоритеты. И помогает формировать свои собственные традиции :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв, нам очень приятно! Особенно ценно, что вы отмечаете нашу заботу о здоровье сотрудников, это наш приоритет. Над вопросом вентиляции мы активно работаем и надеемся скоро сообщить хорошие новости :)
Многие позиции в компании предполагают возможность удаленной работы или гибридного графика. При этом есть те, в которых нам будет сложно достигать высокого уровня сервиса и качества продуктов без работы в офисе.
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
В команде ценят своих сотрудников. Руководство открыто для общения, можно высказывать свои мысли. Каждый чувствует, что его слушают.
Есть бонусы и дополнительные программы для сотрудников, что приятно. Иногда проводят обучающие мероприятия, где можно подтянуть навыки и узнать что то новое.
Общая атмосфера хорошая. Также в компании действует программа кафетерий льгот, что очень удобно. Компания заботится о своих сотрудниках и предоставляет им ДМС.
Компания современная, стремительно развивающаяся с возможностью карьерного роста. Офис в центре города, чистый, новый комфортабельный, современный.
Ответ представителя компании
Благодарим вас за оставленный отзыв. От сотрудников с таким стажем работы это особенно ценно :)
С уважением, команда ППР
Старший кредитный специалист
Я работаю в компании уже 7 лет и мне очень нравится.
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и за то, что вы подмечаете наши сильные стороны! На данный момент у нас реализованы забеги во всех офисах и летние спортивно-игровые челленджи на всю компанию, а по программе "кафетерий льгот" вы можете приобрести фитнес через нашего партнера.
С уважением, команда ППР
Ведущий наставник
1. Атмосфера компании, хочу выделить первым пунктом, так как это важный критерий при выборе работодателя, в компании царит дружеская атмосфера, где все коллеги придут на помощь.
2. Повышение в карьере, не мало важный пункт, много лет работать на одном месте без повышения? Это не про ППР, здесь ценят опыт сотрудников и повышают даже до роли руководителя.
3. Заработная плата, каждый год проходит индексация заработной платы.
4. Есть возможность работать удаленно, все мы знаем плюсы удаленной работы.
5. Руководство, в компании действует правило которое сразу показывает, как относится руководство к своим сотрудникам, ко всем руководителям сотрудники обращаются на «ты».
6. Личностный рост, в компании проводят регулярно тренинг/посттренинг по результатам которого повышаешь личностный рост.
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу высокую оценку работодателя. Особенно ценно, что вы отмечаете атмосферу, заботу и возможности карьерного роста! Нет предела совершенству - это 100% :)
С уважением, команда ППР
Супервайзер
Ответ представителя компании
Благодарим за ваш отзыв и высокую оценку. Работу в СМИ начинаем вести еще более активно :) Спасибо, что рекомендуете нас друзьям и знакомым.
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Работа в ППР – это отличная возможность для тех, кто стремится развиваться в сфере продаж и обслуживания клиентов.
Компания предлагает своим сотрудникам возможности для развития. Здесь проводятся регулярные тренинги и семинары, где можно получить новые знания и навыки.
Атмосфера в коллективе.
Многие коллеги открыты к общению и готовы помочь в любой ситуации, что создает дружескую атмосферу в коллективе.
Условия труда.
Важно, что ППР обеспечивает комфортные условия труда, а также уделяет внимание организации зон отдыха и кухни. Также, ППР, как ответственный и заботливый работодатель, предлагает своим сотрудникам хороший социальный пакет, в который входят различные льготы и привилегии, такие как ДМС, дополнительные дни отпуска, компенсации за проезд и питание, бесплатное обучение и многое другое.
В целом, могу с уверенностью рекомендовать работу в ППР всем, кто ищет стабильное место работы, где ценятся профессионализм, развитие и честные отношения. Я уверена, что здесь можно построить успешную карьеру.
Ответ представителя компании
Спасибо, что нашли время и оставили развернутый отзыв, подчеркнув наши преимущества! И спасибо, что рекомендуете нас друзьям и знакомым :)
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Компания предоставляет комфортные условия труда: бесплатный чай, кофе, фрукты, овощи и печенье в офисе.
Особенно радует наличие массажного кресла, а также ДМС.
Есть возможность работать удаленно
Ответ представителя компании
Благодарим за оставленный вами отзыв. Нам важно знать, что вы довольны работой в нашей компании и рекомендуете нас другим. В этом году продолжаем вести переговоры с владельцем БЦ и надеемся, что в скором времени сможем сделать условия труда еще более приятными.
С уважением, команда ППР
Отзыв сотрудника
Про развитие.
Здесь большой фокус на развитие сотрудников не на словах, а на деле. Можно выбрать удобный формат обучения: компания оплачивает внешние обучения и проводит внутренние, а еще есть возможность попасть на индивидуальные коуч сессии, кстати говоря, есть все шансы попасть на коучинг даже HR директору.
Про рост.
По всем открытым вакансиям проводится рассылка как на внешних кандидатов, так и на внутренних. Причем речь идет не только о позициях специалистов, но и о руководящих. Возможностей расти внутри очень много. Здесь реально вырасти из роли специалиста до тим лида (как в моем случае) и выше. Даже можно сменить направление и начать с нуля, перевестись из одного подразделения в другое.
Про отношение.
У нас лучшие руководители. Инициативы и новые идеи приветствуются и поощряются, мнение каждого сотрудника имеет значение. У нас дружелюбная команда, общие стратегические цели и общее желание сделать компанию лучше.
Ответ представителя компании
Благодарим за ваш положительный отзыв. Ваше мнение подтверждает, что мы на правильном пути!
С уважением, команда ППР
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Передовые Платежные Решения
Рекомендуют ли сотрудники компанию Передовые Платежные Решения для трудоустройства?
91.5% сотрудников рекомендуют компанию Передовые Платежные Решения для трудоустройства, на основании 141 оценки.
Какая оплата труда в компании Передовые Платежные Решения?
Сотрудники компании Передовые Платежные Решения оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 141 оценки.
Как сотрудники Передовые Платежные Решения оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Передовые Платежные Решения оценивают работу руководства на 4.7 из 5, на основании 141 оценки.
Как сотрудники Передовые Платежные Решения оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Передовые Платежные Решения оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 141 оценки.
Информация о Передовые Платежные Решения
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 700
Сайт: https://www.petrolplus.ru/
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет