Работа в СИНЕРГИЯ
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,2
Очень хорошо
78%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.09.2024
74% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.09.2024
81% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.09.2024
88% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 15 из 984 отзыва
По специальности «Руководитель отдела прямых продаж»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании СИНЕРГИЯ

Оценка компании
3,4
Хорошо
15 отзывов
7 1 4 3
78%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
3,5
Коллектив
3,1
Руководство
3,4
Уровень дохода
2,9
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Москва,
февраль 2024
Работал меньше года
2,7
Что нравится
- Гибкость в принятие решений
- Саморазвитие
- Коллектив
- Классное руководство
Что можно улучшить
- Отменить для коммерческих отделов временные отметки прихода и ухода.(Если опоздаете хоть на 1 минуту нужно будет писать объяснительную)

- Выделять бюджет для развития, сейчас все делается на коленке с минимальными тратами

- Выделять бюджет на найм и поддержания сотрудников, большинство работают с ЗП меньше рынка

- Выстроить понятную структуру по KPI, за которые будут реально платить и мотивировать, а не вымышленную, которую нереально достичь

- Уволить маркетинг, и нанять нормальный, который будет отвечать за лидов, а не просто нагонять их закрывая галочку, что они потратили бюджет

- Прислушиваться хотя бы к сотрудникам, они знают все внутреннюю кухню

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Добрый день! Благодарим Вас за отзыв! Будем рады ответить на него, а если наш ответ покажется недостаточно исчерпывающим, будет очень рады, если вы опишете ситуацию еще более подробно на почтовый ящик ask.forHR@synergy.ru.
У нас активно развивается корпоративный университет на собственнной платформе для получения важной информации для менеджеров по продажам. В отделах продаж существует система наставничества и передача опыта. Кроме того, у сотрудников есть доступ к посещению мероприятий школы бизнеса синергии. Мы ежегодно проводим саммиты для развития продаж и технологий реализации проектов. Для сотрудников и их родственников предусмотрена скидочная политика для обучения на всех программах обучения в университете. Все сотрудники Корпорации могут высказать свои предложения непосредственному руководителю или анонимно через Корпоративный портал.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Руководитель отдела продаж

Москва,
январь 2023
Работаю 5-10 лет
2,7
Что нравится
30+ на образовательном рынке, официальное трудоустройство, возможность обучаться со скидками до 100%
Что можно улучшить
Условия труда, систему мотиваций и других бонусов для сотрудников

Ответ представителя компании

Февраль 2023
Добрый день!
Нам жаль, что у вас возникли трудности во время работы, мы бы хотели разобраться с вашими проблемами, просим вас связаться с нами по почте.

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Руководитель отдела продаж

Москва,
декабрь 2022
Работал 5-10 лет
4,3
Что нравится
Качественное обучение персонала, поддержка на всех этапах
Что можно улучшить
Удаленный формат работы

Ответ представителя компании

Декабрь 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Руководитель отдела продаж

Москва,
октябрь 2022
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Сюда пришел новичком и за несколько лет дорос до руководителя отдела. Поначалу меня взяли на позицию оператора-продажника, я звонил клиентам по базе и предлагал обучение в колледже, вузе, аспирантуре и так далее. Всегда рассказывал все подробно и отвечал на вопросы, предлагал индивидуальную стратегию обучения, а также обучение на дистанционной основе. Многие клиенты говорили, что у меня хорошо поставленный голос и вообще со мной приятно общаться. Через год меня заметили и повысили, сначала до руководителя подразделения, а потом отдела. Благодарен Синергии за такой карьерный скачок.
Что можно улучшить
Выгонять в отпуска или плавно намекать на это толкая в сторону отпуска

Ответ представителя компании

Ноябрь 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв и такую высокую оценку!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru

Руководитель отдела продаж

Москва,
сентябрь 2022
Работал 5-10 лет
3,8
Что нравится
Интересные проекты, возможность обучения, профессиональный рост
Что можно улучшить
Выплачивать вовремя з/п

Ответ представителя компании

Сентябрь 2022
Добрый день!
Большое спасибо, за Ваш отзыв.
Пожалуйста, расскажите подробнее о ситуации, которая у Вас произошла, нам на почту: otzyv@synergy.ru.
Все аргументированные замечания мы учитываем в работе и всегда готовы разобраться в ситуации, главное, чтобы они соответствовали действительности.

С уважением.
Команда Корпорации Синергия
Преимущества и льготы
Профессиональное обучение
Система наставничества

Руководитель отдела продаж

Москва,
август 2022
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится
Великолепное обучение и возможности роста абсолютно для всех категорий сотрудников. Понятная и прозрачная система мотивации, а также возможность получения ДМС и бесплатного образования.
Что можно улучшить
Коммуникация между подразделениями оставляет желать лучшего. Вышестоящее руководство слегка оторвано от реальности.

Ответ представителя компании

Август 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв и такую высокую оценку!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Профессиональное обучение
Система наставничества

Руководитель отдела продаж

Москва,
август 2022
Работаю 1-2 года
2,2
Что нравится
График работы, много разных направлений, рост и перспектива.
Возможность перехода в другие подразделения
Что можно улучшить
Коллектив. Убрать столько штрафов.

Ответ представителя компании

Август 2022
Добрый день!
Большое спасибо, что поделились Вашим мнением!
Мы очень расстроены Вашим отзывов и оценкой компании.
Давайте попробуем разобраться вместе, что у Вас произошло?
Пожалуйста, напишите нам на почту: otzyv@synergy.ru
Мы очень ждем письмо.

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы

Руководитель отдела продаж

Москва,
июль 2022
Работал больше 10 лет
5,0
Что нравится
Огромный холдинг с выстроенными бизнес-процессами! Слаженная работа всех структур! Выплата зарплаты без задержек
Что можно улучшить
Все в порядке! По моему мнению улучшения всегда нужны и важны, чтобы бизнес не стагнировал, но в Синергии на этим постоянно работают

Ответ представителя компании

Июль 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв и такую высокую оценку работы!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Руководитель отдела продаж

Москва,
июнь 2022
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Пришла три года назад и не пожалела.
Когда искала три года назад работу, знакомая посоветовала посмотреть вакансии в синергии, говорит, там часто появляются новые вакансии из за расширения компании. Знакомая сама когда-то работала в корпорации, поэтому доверилась ей. И действительно, получилось устроиться. Меня все устраивало: зп белая, отпуска как везде. Нанималась на должность менеджера, за три года доросла до руководителя. Пока все более чем устраивает. Когда начинала работать про рост в карьере честно не думала, важно было просто найти работу. Но оказалось, что вырасти тут можно, чему я несказанно рада.
Что можно улучшить
Мессенджер улучшить можно. Свой создать например что бы общаться нормально можно было

Ответ представителя компании

Июнь 2022
Добрый день!
Спасибо за Вашу оценку и такой подробный отзыв о работе в Корпорация Синергия!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru

Руководитель отдела продаж

Москва,
май 2022
Работал 5-10 лет
2,0
Что нравится
Возможность карьерного роста, заработка. Посещение мероприятий, знакомство с известными людьми
Что можно улучшить
Условия труда: рабочие места, техника, отношение.
Уровень дохода ниже рыночного, точно такое же и отношение к людям.

Ответ представителя компании

Июнь 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв!
Все аргументированные замечания мы учитываем в работе и всегда готовы разобраться в ситуации, главное чтобы они соответствовали действительности.
Пожалуйста, пришлите нам на почту подробности Вашего отзыва и в каком филиале Вы работали: otzyv@synergy.ru
Очень ждем письмо.

С уважением.
Команда Корпорации Синергия
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Руководитель отдела продаж

Москва,
май 2022
Работал 5-10 лет
1,5
Что нравится
Оформление по ТК
Вкусный кофе
Удобное расположение к метро
Своевременны выплаты
При увольнении полноценно выплачивается не отгулянные дни отпуска
Что можно улучшить
Материально-техническая база очень страдает: компьютеры сильно тормозят.
Слишком много бюрократии, чтобы согласовать одну бумажку необходимо пройти 7 этапов согласования.
Учебные аудитории давным-давно ждут ремонта
Большая текучка кадров, Новым сотрудникам крайне тяжело выжить, из 10 человек больше 2-х месяцев удаётся поработать только 1

Ответ представителя компании

Май 2022
Добрый день!
Спасибо, что поделились Вашим мнением, оно очень важно для нас.
Но и необходимо провести внутреннюю проверку. Уточните пожалуйста, где именно Вы трудились столько лет? И где нашли помещения без ремонта.
Указанные Вами сроки работ возможно связаны с не прохождением испытательного срока, 3 месяца? Хотелось бы уточнить подробности и других деталей отзыва.
Очень ждем письмо нам на почту: otzyv@synergy.ru
И особенно обидно, что вы трудились такое количество лет и остались с такими впечатлениями.

С уважением.
Команда Корпорации Синергия
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Руководитель отдела продаж

май 2022
Работаю меньше года
4,0
Что нравится
Когда приняли на должность радость была недолгой тк был страх что не пройду исп срок. Только месяца 4 спусят нормально получилось втянуться. Спасибо отделу адаптации и моему наставнику!
Что можно улучшить
Парковка. Не каждый согласится пересесть на метро.

Ответ представителя компании

Май 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв и оценку!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru

Руководитель отдела продаж

Ярославль,
апрель 2022
Работал 1-2 года
1,8
Что нравится
Возможность карьерного роста, но с прохождением сложных бюрократических процедур
Что можно улучшить
Оптимизировать бизнес-процессы, прекратить штрафовать сотрудников по любому поводу, начать ценить человеческий ресурс, вместо регулярных директивных решений по отношению к сотрудникам.

Ответ представителя компании

Май 2022
Добрый день!
Большое спасибо, что поделились Вашим мнением.
Для проверки обстоятельств, указанных в Вашем отзыве нам необходимо провести внутреннюю проверку.
Пожалуйста, пришлите все детали отзыва нам на почту: Otzyv@synergy.ru
Мы очень ждем письмо и хотим разобраться в описанной Вами ситуации.

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение

Вы бы хотели работать в СИНЕРГИЯ

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Руководитель отдела продаж

Москва,
апрель 2022
Работал меньше года
1,0
Что нравится
Интересные скрипты продаж, приятный коллектив. Многообразие продуктов, понятный ввод в работу
Что можно улучшить
Мотивацию для сотрудников

Ответ представителя компании

Апрель 2022
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв.
Самой оценке компании с Вашей стороны мы очень расстроены.
Пожалуйста, пришлите нам подробности о Вашей работе на почту: otzyv@synergy.ru
Мы будем очень ждать письма.

С уважением.
Команда Корпорации Синергия

Руководитель отдела продаж

Москва,
ноябрь 2021
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится
Финансовая Стабильность, чёткий вектор движения,, качество продукта
Что можно улучшить
Оперативность в рабочих процессах между подразделениями

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!
Большое спасибо за Ваш отзыв и такую высокую оценку!

С наилучшими пожеланиями.
Команда Корпорации Синергия
По любым вопросам и предложениям:
otzyv@synergy.ru
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании СИНЕРГИЯ

Рекомендуют ли сотрудники компанию СИНЕРГИЯ для трудоустройства?

78.1% сотрудников рекомендуют компанию СИНЕРГИЯ для трудоустройства, на основании 984 оценок.

Сотрудники компании СИНЕРГИЯ оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 984 оценок.

Сотрудники компании СИНЕРГИЯ оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 984 оценок.

Сотрудники компании СИНЕРГИЯ оценивают возможности карьерного роста на 4.1 из 5, на основании 984 оценок.

СИНЕРГИЯ— больше чем образование и больше чем успешная карьера.

Университет СИНЕРГИЯ — ведущий российский частный вуз, объединивший лучший мировой опыт в образовании с богатыми традициями отечественной высшей школы. Будучи образующим предприятием международного образовательного холдинга, куда входит целый ряд учебных заведений и коммерческих компаний, СИНЕРГИЯ выпускает специалистов со всеми необходимыми знаниями и навыками для построения успешной карьеры и начала собственного бизнеса.

В России и за рубежом работает сеть представительств Университета: 12 филиалов в регионах России, подразделения в Великобритании, США, Израиле, Сингапуре и Объединенных Арабских Эмиратах.

В течение многих лет вуз поддерживает сотрудничество с Правительством Российской Федерации, крупными международными компаниями и ведущими иностранными университетами. Все это делает его привлекательным и перспективным не только для обучения, но и для профессиональной деятельности.

Стратегия

Университет СИНЕРГИЯ готовит студентов по программам, в полной мере ориентированным на современный рынок труда.

Подход

Практика в основе образования. Студенты вуза учатся и работают одновременно, что делает их компетентными профессионалами в своей отрасли.

Миссия

Университет СИНЕРГИЯ содействует взаимному успеху людей и организаций на мировом рынке.

Цифры и факты:

  • Более 30 000 студентов
  • Более 70 000 выпускников
  • 9 факультетов и 58 кафедр
  • Собственный бизнес-акселератор
  • Все этапы образования: от колледжа до MBA и аспирантуры

Ценности:

  • Профессионализм
  • Ответственность за результат
  • Система и порядок
  • Лидерство
  • Работа в команде
  • Эффективность
  • Спорт и здоровый образ жизни

Карьерный рост и перспективы

Мы постоянно растем и воплощаем в жизнь масштабные проекты, которых с каждым днем становится все больше. Кроме того, одно из важных направлений нашей работы — расширение региональной сети Университета СИНЕРГИЯ.

А это значит, наши сотрудники могут реализовать свой потенциал в решении важных, сложных и очень интересных задач.

Мы создали все необходимые условия, чтобы инициативность, ответственность и творческий подход к работе обеспечили вам карьерный рост в нашем холдинге.

Работа в команде профессионалов

Мы вошли в число лидеров образовательного сегмента благодаря команде высококвалифицированных специалистов. Профессиональный состав СИНЕРГИИ — наш самый ценный ресурс и наша гордость. Мы создали атмосферу, в которой каждый сотрудник чувствует себя комфортно и уверенно.

Проекты государственного и международного масштаба

Образовательный холдинг СИНЕРГИЯ принимает активное участие в реализации государственной образовательной политики.

Корме того, одно из приоритетных направлений развития — установление и укрепление международных связей. Сегодня в числе партнеров нашего холдинга — ведущие вузы и бизнес-школы Европы и Азии (Polimoda S.R.L., Durham Business School, Newcastle Business School  и другие).

Образовательный холдинг СИНЕРГИЯ участвует в деятельности профессиональных объединений: Association of MBA’s, РАБО, EFMD, Российско-британской торговой палаты, Российской ассоциации франчайзинга и других.

Работа в холдинге СИНЕРГИЯ — это возможность принять участие в инновационных проектах, в том числе и международного уровня.

Образование и развитие

Холдинг СИНЕРГИЯ — инновационная образовательная структура, всесторонне подтвердившая высочайшее качество своих образовательных программ.

Мы были пионерами бизнес-образования, мы задавали стандарты качества. И, самое главное, мы продолжаем динамично развиваться, сохраняя позиции авторитетного вуза, быстро реагирующего на основные тренды и задачи экономики.

Именно поэтому мы мотивируем своих сотрудников постоянно актуализировать свои знания. Мы даем каждому огромные возможности для профессионального развития.

Своим сотрудникам мы предлагаем:

  • Оформление трудовых отношений согласно ТК РФ.
  • Конкурентный уровень заработной платы.
  • Корпоративное обучение.
  • Гибкая система скидок на услуги компаний холдинга.