Большой ассортимент с которым можно работать. Форма частично выдаётся (футболки и обувь), но лучше обувь приобрести лучшего качества. Полностью белая зарплата.
Что можно улучшить?
Работа на ногах, перерыв на обед минимальный. Строгие условия по отработке. (Указан обед час, в этот час закладываются выход на завтрак, обед и туалет). Выход на работу за пол часа/час до открытия для подготовки отдела, это время в отработку не учитывается.Самостоятельно сотрудник не может покинуть ТЗ, все проходит через администрацию. Высокая конкуренция внутри коллектива за оборот, один сотрудник может "застолбить за собой несколько покупателей". Если не боитесь отстаивать свое и готовы к конфликтам, то это ваше место работы.
Приятный дружный коллектив,директор высококвалифецирован, ориентирован на высокие показатели магазина и на комфорт сотрудников , прислушивается к потребностям каждого и умеет мотивировать .
Так же прекрасно обустроено обеденное место , есть все для комфорта
Вся заработная плата белая
Отпуск по законодательству
Нет предела в зарплате
Сменный график работы
Форму выдает компания, для работы она хорошо подходит
Постоянно проходит обучение сотрудников новым брендам, так же повышаются навыки продаж, это очень помогает в работе с людьми и просто интересно и полезно лично каждому
Постоянный карьерный рост для сотрудников у которых хорошие показатели в работе
Имеются виды поощрений от компании коллектива за выполнение планов
Что можно улучшить?
Хорошо было бы немного поднять мотивационную часть , или расширить дополнительные возможности за которые можно было бы ее увеличить
ЗП выплачивается вовремя, замечательный, дружелюбный коллектив, что касается директора магазина понимающий и замечательный человек, всегда поможет, если есть необходимость
Что можно улучшить?
Хорошее техническое оборудование для работы в зале и на кассе
Работаю в данной компании уже 10 лет. Все нравится. Есть карьерный рост. Самое главное это отличный руководитель компании. Несмотря на все кризисы, компания хорошо себя показала ! Очень рада, что когда то пришла сюда работать. Компания не стоит на месте , всегда следит за внешним рынком и берет лучшие практики .
Что можно улучшить?
Увеличить их численность линейных руководителей . Помогать оплачивать часть спортзалов , которые есть в конкретных городах , так как не везде есть сети , которые имеются в списке компании.
Отличные условия для работы,а именно:
Официальное трудоустройство с первого дня
Никаких задержек в зарплате
Понятная мотивация
Карьерный рост
Обмен опытом
Возможность выбрать сотрудников для работы 🫂
Обучение лучшим практикам
А еще очень важно - быть замеченным
Что можно улучшить?
Побольше командировок,чтобы сотрудники могли на местах обменяться опытом)
Введение дополнительных должностей