Удаленный формат работы,плюшки,которые предоставляют от компании. Больше плюсов нет.
Что можно улучшить?
А вот минусов достаточно. Мало того, что на собеседовании были обозначены совершенно иные обязанности, так и обучение максимально никакое - за 6 дней в вас просто попытаются запихать все и сразу без какого-либо адекватного объяснения и проработки и большинство информации будет выделено на самостоятельное изучение, в том числе и после окончания рабочих часов. В эти же 6 дней будут впихнуты вялые попытки проработать кейсы, после чего вы выходите на линию, а после должны будете сдать экзамен, на который дается одна попытка. Учитывайте также, что будучи на линии вы должны будете заниматься продажами и выполнять планы, впихивая клиентам носки/кепки и т.д. к заказам, об этом также не предупреждают на собеседовании и узнается это в первый день обучения.
В общем,не советую тратить время тем, кто реально ищет нормальную удаленку, это больше подойдет максимум для студентов (хотя даже им особо не советую) или на подработку, а так точно нет.
Специалист КРО ( контрольно ревизионного отдела )на складе и оператор склада.
Москва,
ноябрь 2024
Работал меньше года
4,2
Что нравится?
Прекрасная команда работает в этой организации, коллектив очень хороший. Ушла по семейным обстоятельствам .
С удовольствием вернулась бы , но маленькая зарплата.
Что можно улучшить?
Оплата труда .
Обеспечения операторов новыми ТСД и аккумуляторами.
Компенсация обедов.
Своевременная выплата зарплаты ; есть служебный транспорт ; удобный график - дневные/ ночные смены . Сдельная зарплата - полностью зависит от тебя , твоей скорости и твоего желания работать !
Что можно улучшить?
Зимой очень холодно работать, летом очень жарко . Не предусмотрено для работы
Работа по ТК, существует оклад плюс премиальная часть, руководство всегда идёт на встречу относительно выходных дней, отпускает без проблем если нужно отпроситься
Что можно улучшить?
Прибавить заработную плату, облегчить условия труда, улучшить питание