Отзывы сотрудников о компании Китайская Национальная химико-инженерная строительная компания №7

Выплаты день в день, лояльное руководство, все для работы выдают сразу. Оплата переработок в двойном размере. Переработки по желанию. Предоставляют обеды, пусть не всегда съедобно, но все же многим нравится. Чистоту в офисе, влажную уборку делают редко.

Своевременно ЗП ,оплата переработки, официальное трудоустройство Уровень заработной платы

Хорошие условия труда, трехразовое питание, стабильные выплаты зарплаты В принципе, всё неплохо. Есть нюансы касательно карьерного роста, не оплачивают проезд до места работы

Свобода выбора рабочего графика
Близость с домом
Оплата труда Всё хорошо
Открытие новых рабочих мест
В городе Тобольске
Дальнейшего развития

Интересные, профессиональные коллеги рядом, был подобран отличный коллектив на момент работы. Коммуникацию между отделами; на досуге образовательные программы (особо изучение китайского языка), было бы интересно, если была бы спортивная площадка).

Близко к дому, отзывчивые коллеги, отличная заработная плата Коммуникация между сотрудниками

Своевременная и высокая оплата труда. Условия жилья и питания. Побольше переводчиков

Хорошая заработная плата, питание, условие работы, есть карьерный рост Доставку транспорта и увеличение заработной платы

Стабильная заработная плата, возможность старта молодым специалистам, приемлемые условия труда. График работы, чёткое распределение должностных обязанностей.

Атмосфера работы, внутренняя политика , коллектив. Неплохая компания для тех, кто начинает карьеру в международных проектах и хочет поднять уровень английского, а также собственный опыт. Айти ресурсы и мобильные приложения для коммуникации отделов между собой.уровень заработной платы выше 160 тр привлекло бы большее количество инженеров с большим опытом и знаниями. Введение должности эксперта ,выделило бы инженером с большей квалификацией над начинающими инженерами.

Точность, своевременное оплата труда, условия проживания. Доп работы. Русско язычный персонал

Хороший коллектив, в плане работы всему обучат, зарплата всегда без задержек. Отношение руководства.

Оперативная помощь в проблемных ситуациях, несмотря на языковой барьер старались понять и корректно объяснить информацию Коммуникацию между сотрудниками, правильное распределение обязанностей, ввести вахтовый метод, поднять заработок

Стабильные выплаты ЗП, относительно простая работа, отвечаешь за 1-2 раздела проекта. заработную плату выше

Можно брать отгулы и за это ничего не будет, транспорт до работы Коллектив и изменить руководство

График работы, близкость к дому. Хороший, доброжелательный коллектив. Уровень заработной платы.

Компенсация проживания в городе. Зарплата 50/50 в расчетный и зарплатный день. Убрать прослойку между бхк и сс7 в виде PESCO. Кураторы "начальники" не компетентны в решениях вопросов и наоборот усугубляют работу путем создания ненужных реестров. К проверяющим из русской лаборатории отдельные вопросы. Люди по сей видимости в первый раз видят в живую стройку.
Работники (ИТР)делятся на 2 лагеря: те кто сидят непосредсвенно в офисах, а другие те кто сидит не в офисе, а на площадке. Условия ужасные. Сидим в опен спейсе. Пока одни галдят другие сбиваются с работы. Туалеты на нашей территории такое чувство что не обслуживают.

Отличное питание в столовой, без вычетов с з/п, проживание в просторных общежитиях, правда выдавали бы ещё туалетные принадлежности хотя бы раз в месяц, а не один раз при трудоустройстве. График вахты конечно никуда не гордиться, 2 месяца через 2 недели,это ни о чём. Хорошая межвахтовая выплата. Уровень зарплаты конечно средний по России , но можно было бы и увеличить немного. И плохо что не оплачивается дорога. Присутствует языковой барьер, но есть переводчики. Что понравилось, так это з/п вовремя день в день. Зарплату, междувахтовый отдых и оплату дороги до дома и обратно.

Компенсация аренды жилья, транспортировка до объекта и обратно Отсутствует какая либо система, на стройке бардак, условия максимально не организованы, чайная работает 2 часа в день, 6 дневная рабочая неделя по 9 часов, туалеты работают через раз, вода техническая грязная

Честный работодатель, сколько обещал столько и выплатит, работали в команде Зарплату можно было бы улучшить, а так в целом всё норм

Своевременная оплата Установить 5 дневную рабочую неделю

Выплата зарплаты согласно договора и графика. Перемещение персонала по городу.

Близко к дома, своевременно приходит зарплата. Отличный коллектив. Хорошую столовую рядом

Лояльное отношение к сотрудникам, сплоченная команда специалистов своего дела, взаимовыручка Качество питания, условия труда, оплату труда

Переработки оплачиваются, ЗП без задержек. Отличный коллектив Согласованность работы между отделами

не обманывают, кормят по восточному, в целом больше хорошо чем плохо ) разнообразить меню) накинуть всем зп

Отсутствие штрафных санкций
Настройка работы по своему усмотрению В кризисных ситуациях не искать одного единственного виноватого.
В китайской корпоративной культуре не принято помогать другим. Каждый занимается своим делом, что приводит к тому, что у одного месяц завал, другой ничего не делает. Потом наоборот.

День прихода заработанной платы. Питание в столовой. Общение и новые знакомства Условия труда, график работы, отношение руководства к подчиненным!

Заработная плата белая,все деньги день в день ,компенсация жилья ,транспорт от дома до работы предоставляет организация Заработная плата могла быть выше и условия труда на участке

Зарплата, бесплатные обеды, бесплатное проживание, бесплатный транспорт. График работы уменьшить.