Нацеленность на результат. Результат видишь сразу. Руководство прислушивается к твоим знаниям (может быть только у меня).
Что можно улучшить?
Низкий уровень квалификации у многих сотрудников из-за возраста. Молодежь.
Высокая загрузка для ключевых сотрудников, но компенсируется зп. Она кстати индексируется.
Инженер по организации строительства и качеству работ
Тобольск,
октябрь 2023
Работал меньше года
4,2
Что нравится?
Атмосфера работы, внутренняя политика , коллектив. Неплохая компания для тех, кто начинает карьеру в международных проектах и хочет поднять уровень английского, а также собственный опыт.
Что можно улучшить?
Айти ресурсы и мобильные приложения для коммуникации отделов между собой.уровень заработной платы выше 160 тр привлекло бы большее количество инженеров с большим опытом и знаниями. Введение должности эксперта ,выделило бы инженером с большей квалификацией над начинающими инженерами.
Отличное питание в столовой, без вычетов с з/п, проживание в просторных общежитиях, правда выдавали бы ещё туалетные принадлежности хотя бы раз в месяц, а не один раз при трудоустройстве. График вахты конечно никуда не гордиться, 2 месяца через 2 недели,это ни о чём. Хорошая межвахтовая выплата. Уровень зарплаты конечно средний по России , но можно было бы и увеличить немного. И плохо что не оплачивается дорога. Присутствует языковой барьер, но есть переводчики. Что понравилось, так это з/п вовремя день в день.
Что можно улучшить?
Зарплату, междувахтовый отдых и оплату дороги до дома и обратно.