Отзывы сотрудников о компании ЕРМАКОВСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ПО РЕМОНТУ СКВАЖИН

Хороший офис в центре города, на первом этаже столовая с приятными ценами, аппарат кофе, рядом просторная парковка для автомобилей, много кафе и ресторанов с бизнес-ланчем. Кабинеты с хорошим ремонтом, мебель целая, красивая, техника в отличном состоянии. Есть Оперативная поддержка ИТ компании, при наличии вопросов по работе ПК быстро откликаются и помогают. Коллектив адекватный. Официальное трудоустройство, Зарплата белая, задержек ни разу не было. Уровень Бюрократии более чем адекватный (в сравнении). Уровень клининга не самый высокий, поток людей большой, а уборка только 1 раз в день (утром). Порой в уборных к середине дня уже требуется повторная чистка.

Хороший коллектив в зависимости от места работы.Служебный транспорт. Выполнение полного и качественного ТО служебному транспорту.По факту многое нпп е делают, пока на колени нестанет. Добавить ДМС.
Увеличить стоимость суммы льготных билетов на детей и работников.
Условия труда на отдаленных объектах ( работники могут долгое время без воды сидеть). Догое время закупа и согласование материалов.

Хороший коллектив, оплата проезда (ЖД), продукты за счёт компании (много) Плохие бытовые условия, но стараются поменять, необходимо повысить толерантность

Стабильность выплаты ЗП, есть столовая, компенсация проездов от вахты, до дома и наооборот Зону отдыха можно улучшить

Зарплата и аванс вовремя. По продуктам питания всё нормально. Одевают, обувают: на зиму два комплекта одежды, на лето комплект. Организацию труда. Мастерам на месторождениях использовать рабочее время рационально, а не как попало. На добычу поменьше работать, а то чуть что, так помогите

Своевременная выплата заработной платы, и оплата компенсации на билеты Условия для работников и добавка зарплаты

Конкурентоспособная заработная плата, которую начисляют во время. Понимающее руководство. Порядок в документообороте. Не хватает зоны для отдыха и приема пищи, тк зачастую обедать приходится на месте.

Своевременная оплата труда, перелёт и питание бесплатное. Для начального роста не плохой вариант Обеспечение персонала всем необходимым, для работы в таких условиях, было бы хорошо

Развозка от дома до места работы и обратно; лояльное руководство. Условия труда и отдыха сотрудников, работающих в офисе.

Понимание, индивидуальный подход.
Помощь в трудных жизненных ситуациях. Это лучшая компания из всех в которых я работал.
Обратная связь с руководством.
Комфортный климат внутри компании.
Возможность роста

Своевременная выплата заработной платы. Организация работы, и дружный коллектив Питание, технику, и процесс работы

Близость к дому, тринадцатая заработная плата, ежегодная индексация заработной платы Коммуникация между сотрудников

Хорошие условия труда, транспорт до места работы, комфортный офис Есть необходимость в обустройстве комнаты отдыха и приема пищи

Стабильная зарплата, без задержек, выдают продукты, оплачивают проезд Спец одежду, повысить зарплату

Отзывчивость и своевременная оплата, хороший коллектив, средний доход без задержек Повысить зароботную плату

Идут на встречу, все вопросы решаются своевременно. Зарплата приходит день в день. В некоторые бригады инструменты обновить

Зарплату дают вовремя, проживание в общежитии, питание частично оплачивается Поменять окна в общежитии,сделать туалет на рабочем месте

Предоставляет проезд, питание, проживание бесплатно и помогают в продвижении Повышения зарплаты ,условия проживания и работы

Своевременная выплата зп, новое оборудование, общая ситуация в компании Уровень заработной платы

Адекватность руководства, достойная оплата труда. Карьерный рост. Конкурентную зарплату

Очень хорошая "школа" как для молодых специалистов, так и для опытных. Возможность роста. Достойная оплата труда, всегда вовремя. Коммуникация между работниками (не каждый сотрудник понимает свои обязанности).

Близость к дому , вовремя за , питание и билеты за счет компании Повысить зп, Форму чаще выдавать и прачечные

Белая зарплата ,всегда вовремя ,13ая зарплата ,билеты на самолет покупает организация ,выдача продуктов питания,на этом всё Бешенная текучка ,некомпитентный персонал ,одни зеленые каски ,берут всех подряд ,уровень зарплаты ниже среднего,отсутствие подарков для детей на новый год ,работа на устье без обеда(меняемся по одному).

Удобный график работы, своевременная заработная плата, предоставление вахты до места работы. Размер заработной платы, условия отдыха.

Хорошие вагон дома, нормальный коллектив. Нормальное оборудование Заработную плату. Отношение начальства

Стабильная выплата заработной платы, дружный коллектив, хороший уровень заработной платы. Социальный пакет и дополнительные выплаты.

Зарплата хорошая. Но ездить очень далеко Набрать хороший коллектив

Доставка на работу (самолет, поезд). Без вопросов отправляют на сессию. Если попадешь в более опытную и сплоченную бригаду, тебя всему научат От и До. Сдача экзамена на повышение своей квалификации. Оплата расхода от города до базы. Пересмотреть систему руководителей и начальников, не говорить сотруднику которые работает более 3-5 лет в компании, что не нужен в компании сотрудник, ведь за "забором" есть кому его заменить. А когда у начальства не хватает людей, слушаешь байку о том,какой ты нужный и ценный сотрудник, чтобы ты остался и заменил другого человека, не факт что ты еще месяц будешь ездить по бригадам и заменять людей. Чтобы уехать домой ждешь отправления (поезда, самолета) по 10-12 часов, а то и более( и это не из-за погодных условий и т.д.).С доставкой еды тоже бывали проблемы, но не такие частые.

В целом из плюсов только то, что зп приходит вовремя. ЗП начиная от помощника бурильщика и слесаря, заканчивая мастером бригады очень низкие. Порекомендовал бы я данного работодателя, только тем, кто решил начать свой профессиональный путь.

Отличный работодатель, по моему мнению лучший в регионе, возможно даже лучший в стране (из компанийТКРС). Все официально — зарплата, запись в трудовой, все полагающиеся надбавки, доплаты и премии, оформление по ТК РФ.
Не моловажно то, что компания оплачивает питание и проездперелет до места работы, и на межвахтовый отдых (по отдельным направлениям оплачивают жд, надо уточнять). Руководство всегда проводит справедливую политику, всегда открыто для диалога и если дало то держит данное слово.
Ключевая фигура на производстве и не только - это главный инженер, за свой профессианолизм с первого дня заслужил у руководства большой кредит доверия. Уже много лет он грамотно коордирирует абсолютно все процессы на предприятии. Постоянно совершенствоваться и реализовывать мероприятия по улучшению условий труда для всех работников и ИТР.Всем рекомендую ЗАО ЕПРС