Зп вовремя не считая пару задержек на неделю,Плюсов более нет.
Что можно улучшить?
Поменять полностью руководителей кроме одного Заместителя главного сварщика. И компания возможно начнет работать в правильном направлении отдела главного сварщика.
Еда в столовой и коллектив и общение с коллективом и боксы тёплые и всё
Что можно улучшить?
Улучшить надо условия проживание, ато спим и отдыхаем старых вагонах, сырость и не комфортно, зарплата не стабильная из за ремонтов и актировок, потом отношение , заходишь охрана труда , нету ни каких вежливости, вот им точно надо пройти психиатрическую проверку ,сейчас про руководства скажу ; говорят всё будет всё хорошо, но на деле большинство ничего не выполняет, а сейчас скажу о перевахтовке о перевозке , если увольняешься отсюда из бованенково надо ждать 2 недели , здесь торчич не комфортных вагонах и самому противна
Хорошие условия труда в офисе и проживания, гибкое отношение руководства, доброжелательный коллектив,все прозрачно и в соответствии с законодательством.
Что можно улучшить?
Заработная плата вцелом неплохая,такая же как и обговаривают при трудостустройстве, но для кого-то возможно будет не та,чтобы оставлять свое привычное место жительства.
Зарплата выплачивается день в день, питание хорошее, вахтовый городок - норм. Хорошо работаешь- премия сверх обещанной зарплаты. Руководство хорошее. Обучение бесплатно. Работать можно.
Что можно улучшить?
вахту бы 45*45, 60*30 слишком долго. Досуг, связь, улучшить логистику.
Да, все хорошо было. Питание, проживание, руководство. Работал я долго в компании. Сейчас здоровье не позволяет на севера ездить. Читаю отзывы ужас берёт, кто их пишет. Зарплата точно в срок, оклад выплачивают всегда, ни разу никого не обидели. Работаешь хорошо, получай премию, плохо работаешь, с тобой прощаются, естественно. Ввели обучение, надоело работягой быть, иди обучайся на другую профессию, за счёт фирмы. Щас уволился и смотрю как другие компании кидают. Очень жалею, что ушёл.
Что можно улучшить?
Да все хорошо. Ребята молодцы. Терпения Вам и расширения
Зарплата точно в срок, вся сумма белая. Лояльное руководство, которое всегда идет на встречу своим сотрудникам
Условия труда на высоте.
Прекрасный коллектив.
Ответственный и честный работодатель.
СИЗы выдали сразу, как приехал. Постоянно на свежем воздухе, дождь , снег , мороз. Новые задачи и решения к ним. Удовлетворительное оценка труда. Адаптация, психолог и дополнительные курсы в свободное время, после работы.
В данной организации проработал полтора года. Это просто кошмар логистика сотрудников до объекта проблема всегда! Отдел перевахты не понятно как работает, всегда теряют заявки на выреза и заезд, на объектах бывает 1 вахтовый автобус на 200-300 человек, зимой стоишь по полтора часа, зп начали задерживать, уволился расчет ждал две недели, не которые службы просто не выполняют свой функционал, честно бардак!
Офис расположен удобно, практически центр. Есть вахтовый автобус, очень удобно добираться не толкаясь, не ругаясь и сидя. Офис комфортный, есть все, что необходимо для эффективной работы, начиная от оргтехники, продолжая бытовыми условиями (кухня для приема пищи, кофеаппарат, всегда чистая питьевая вода, теннисный стол, за которым можно размяться в перерывы и обед). Классный коллектив, всегда позитивные и улыбающиеся коллеги, готовые прийти на помощь. Разное обучение для офисных сотрудников он-лайн и офф-лайн формата, повышение квалификации, свой портал с библиотекой, что мне очень нужно. Вообщем, надеюсь здесь задержаться надолго и приносить пользу такому работодателю, который думает о своих работниках.
Что можно улучшить?
Всегда хочется зарплату выше, хотя на премии не пожалуешься. Ну, и поменьше бюрократии. Но, видимо, на крупных предприятиях всегда так.
Приятный коллектив, отличное руководство, достаточно современное техническое оснащение. Возможность роста есть. И многие ей активно пользуются. Эффективных сотрудников оценивают по достоинству.
Что можно улучшить?
It -сопровождение сторонней организацией из холдинга ставит палки в колеса каждой крутой идее. Да и в принципе каждой многим элементарным задачам. И с этим приходится только смириться. Зато забота о персональных данных сотрудников явно лучше, чем в сбербанке.
Работаю в организации второй год.
Заработная плата выплачивается вовремя, доставка в офис на корпоративном автобусе, отличный коллектив, пользование ДМС полисом.
Рекомендую к трудоустройству!
Что можно улучшить?
Отсутствие санаторно-курортного лечения и профсоюза
Я из Уфы,идеальный вариант добираться до место работы. Три часа ты на работе, билет на самолёт покупают, есть в Уфе клиники с которыми у них договора, проходишь северную комиссию плотить ничего не надо. К конторы есть свои правила при трудоустройстве, их проходишь потом как по накатанной. Условия проживания питания нормальные. От слова нормальные, хотелось бы лучше, но лучше всего дома на диване. Зарплата вовремя аванс расчёт. Уровень зарплаты? Хотелось бы больше это понятно. Одним словом решать всё равно тебе самому.
Что можно улучшить?
Условия проживания, питания, зарплату обязательно.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ГСП-2
Рекомендуют ли сотрудники компанию ГСП-2 для трудоустройства?
59.1% сотрудников рекомендуют компанию ГСП-2 для трудоустройства, на основании 44 оценок.
Какая оплата труда в компании ГСП-2?
Сотрудники компании ГСП-2 оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 44 оценок.
Как сотрудники ГСП-2 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ГСП-2 оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 44 оценок.
Как сотрудники ГСП-2 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ГСП-2 оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 44 оценок.
ООО «ГСП-2» - одна из производственных компаний АО "Газстройпром"
ООО «ГСП-2» - многопрофильная строительная организация, успешно функционирующая на территории России.
АО "Газстройпром" - генеральный подрядчик по строительству объектов ПАО "Газпром", головная компания многопрофильного холдинга, выполняющего полный комплекс работ в рамках проектов по добыче, переработке и транспортировке природного газа.