СИЗы выдали сразу, как приехал. Постоянно на свежем воздухе, дождь , снег , мороз. Новые задачи и решения к ним. Удовлетворительное оценка труда. Адаптация, психолог и дополнительные курсы в свободное время, после работы.
Приятный коллектив, отличное руководство, достаточно современное техническое оснащение. Возможность роста есть. И многие ей активно пользуются. Эффективных сотрудников оценивают по достоинству.
Что можно улучшить?
It -сопровождение сторонней организацией из холдинга ставит палки в колеса каждой крутой идее. Да и в принципе каждой многим элементарным задачам. И с этим приходится только смириться. Зато забота о персональных данных сотрудников явно лучше, чем в сбербанке.
Работаю в организации второй год.
Заработная плата выплачивается вовремя, доставка в офис на корпоративном автобусе, отличный коллектив, пользование ДМС полисом.
Рекомендую к трудоустройству!
Что можно улучшить?
Отсутствие санаторно-курортного лечения и профсоюза
Я из Уфы,идеальный вариант добираться до место работы. Три часа ты на работе, билет на самолёт покупают, есть в Уфе клиники с которыми у них договора, проходишь северную комиссию плотить ничего не надо. К конторы есть свои правила при трудоустройстве, их проходишь потом как по накатанной. Условия проживания питания нормальные. От слова нормальные, хотелось бы лучше, но лучше всего дома на диване. Зарплата вовремя аванс расчёт. Уровень зарплаты? Хотелось бы больше это понятно. Одним словом решать всё равно тебе самому.
Что можно улучшить?
Условия проживания, питания, зарплату обязательно.
Зарплата вроде не плохая, но для таких условий жизни очень маленькая.
Что можно улучшить?
Воды горячей нет. Туалет по расписанию и его закрывают. Не успел-терпи. Питьевой воды нет. В душе холодная вода. В комнатах по 8-16человек, без вентиляции. 2х ярусные шконки. Но хоть поочереди не спим. Еда сносная, но очереди в столовую, туалет, душ, магазин. Везде очередь. Условия жизни ужас.! Хочешь постирать вещи, покупай свой порошок.