Отзывы сотрудников о компании Европа, Торговая сеть
Продавец-консультант
Продавец
Продавец
Менеджер торгового зала
Оператор 1C
Отзыв сотрудника
Оператор call-центра
Менеджер проекта
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
2. Дружный коллектив.
3. Руководство, готовое всегда придти на помощь.
4. Возможность карьерного роста.
Отзыв сотрудника
Системный администратор Windows
Отзыв сотрудника
Оператор 1C
Вы бы хотели работать в Европа, Торговая сеть?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Руководитель отдела аналитики и ценообразования
Системный администратор
Повар-сушист
Продавец-консультант
Есть столовая, еда стоит всего 25р - бери что хочешь; готовят плов, салаты, супы, борщи. В туалетах чисто, всегда есть туал.бумага.
Но вот что касается твоих обязанностей, тут полнейшая неразбериха, одно поняла, что новые ценники в приоритете, а выкладка товаров и поддержание чистоты на полках - это всё по ходу.
Товар может рассыпаться, порваться упаковка, всё это надо убрать, разложить, подложить если заканчивается. Весь день ездишь с тачкой туда-сюда. Покупатели постоянно спрашивают: а где у вас то, а где это, бывает что кому-то хочется поговорить, а ты не успеваешь свои дела делать в общем треш! Сама работа, как по мне, интересная, скучать некогда, время проходит быстро. Именно такую и искала.
Первое впечатление, что на складе полный бардак! Один товар может лежать в разных точках и пока его найдешь может истечь срок годности. Из-за этого ( и не только ) очень много списанной продукции или уценки.
Уценку сами сотрудники по большому счету и раскупают. Тут вообще всё крутится: просрочка идёт в местную пекарню ( яйца, овощи, мука ) где продуктам дают вторую жизнь. Просрочку в выпечке съедают на обед сами сотрудники. К слову, столовка маленькая, едят люди по очереди. Обед начинается с 12.00 примерно и до примерно 14.30.В зале тепло, если ты работаешь не на молочке, а на складе и в раздевалках холод жуткий, везде сквозняк. Хорошо, если б у выдаваемых желеток был капюшон! Руки мыть нечем, ну т.е. разве что водой. Горячая, Слава Богу, имеется, хоть руки можно погреть. В туалетах, женских, кабинки не закрываются
Отзыв сотрудника
Продавец-консультант
Отзыв сотрудника
Повар горячего цеха
Системный администратор
Продавец-консультант
Отзыв сотрудника
Ещё на новый год, пасху, 8 марта/23 февраля, 1 сентября выдают продуктовые наборы (за это отдельное спасибо)
Старший повар
Отдых
Контролер торгового зала
Менеджер интернет-магазина
Несмотря на то, что компания предлагает стабильный доход, она также инвестирует в повышение профессионального уровня своих сотрудников, что, в свою очередь, позволяет им расти и развиваться на рабочем месте. Кроме того, компания обеспечивает соблюдение всех норм Трудового Кодекса РФ, а также предоставляет бонусы в виде оплачиваемых отпусков, больничных листов, льготных путевок в детские лагеря отдыха и подарков к Новому году для детей. Все это создает атмосферу комфорта и заботы о сотрудниках.
Коллектив компании можно описать как дружный и профессиональный, что важно не только для работы, но и для личностного роста каждого сотрудника. Компания также организует ежеквартальный конкурс "Лучший сотрудник", который позволяет каждому проявить свой потенциал и получить заслуженное признание.
Я горжусь тем, что работаю в компании "Европа" и могу рекомендовать ее как надежного и ответственного работодателя.
Продавец
Продавец
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Европа, Торговая сеть
Рекомендуют ли сотрудники компанию Европа, Торговая сеть для трудоустройства?
70.5% сотрудников рекомендуют компанию Европа, Торговая сеть для трудоустройства, на основании 95 оценок.
Какая оплата труда в компании Европа, Торговая сеть?
Сотрудники компании Европа, Торговая сеть оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 95 оценок.
Как сотрудники Европа, Торговая сеть оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Европа, Торговая сеть оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 95 оценок.
Как сотрудники Европа, Торговая сеть оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Европа, Торговая сеть оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 95 оценок.
Успех Компании – заслуга всех ее работников, вместе составляющих сплоченную команду профессионалов, чей опыт и знания позволяют Компании постоянно двигаться вперед.
Для реализации всех наших планов и проектов нам необходимы специалисты самого разного профиля.
Всем, кто с нами, мы гарантируем: Возможность профессионального и карьерного роста
Наши сотрудники – самый важный актив Компании. Большинство руководителей среднего и высшего звена "выросли" из рядовых сотрудников Компании, продвигаясь по карьерной лестнице ступень за ступенью.
Мы придаем большое значение высокому уровню профессионализма и культуры сотрудников.
Все сотрудники Компании имеют возможность повышать свою квалификацию, профессиональный уровень и освоить новую профессию, работая в торговой сети "Европа".
Стабильно растущий доход, бесплатное корпоративное обучение, развитие и, как следствие, карьерный рост позволяют нашим сотрудникам постоянно повышать свое материальное благосостояние.
- Соблюдение всех норм Трудового Кодекса РФ
- Оформление на работу в соответствии с Трудовым Кодексом РФ
- Конкурентоспособную официальную заработную плату, выплачиваемую полностью и в срок
- Оплачиваемые отпуска
- Оплачиваемые больничные листы Льготы для сотрудников
- Льготные путевки в детские лагеря отдыха
- Подарки к Новому году для детей
- Бесплатная форменная одежда
- Дружный и профессиональный коллектив
- Совместный поиск новых идей и их реализация.
- Бережное отношение к традициям нашей Компании.
- Возможность проявить себя каждому сотруднику в ежеквартальном конкурсе "Лучший сотрудник".
ОТ ТЕХ, КТО С НАМИ МЫ ОЖИДАЕМ:
- Верности миссии и ценностям Компании;
- Честности и искренности;
- Умения работать в команде;
- Работоспособности и активности;
- Вежливость и высокую культуру обслуживания;
- Инициативы и творческого подхода к работе;
- Дисциплинированности и ответственности за результат;
- Стремления к повышению квалификации и общему развитию;
- Участия в корпоративных мероприятиях.
Поддержание высокого качества работы, а также саморазвитие является основной задачей, стоящей перед каждым сотрудником Торговой сети "Европа".
Стремление к лучшему – это та черта, которая выгодно отличает нашу Компанию от остальных, представленных на рынке. Работая с нами, Вы будете чувствовать себя социально защищенными и уверенными в завтрашнем дне. Задача Компании – сделать Нашу работу в профессиональном и дружном коллективе Торговой сети "Европа" интересной и приятной!
Информация о Европа, Торговая сеть
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Розничная торговля