Расскажу как сюда попала и как вообще отношусь к этому месту. После рождения ребенка перешла на фриланс. Вроде бы круто, но дети растут и бытовуха затягивает. Думаю многие девочки поймут чувство когда начинаешь понимать будто деградируешь как личность и каждый поход в магазин уже начинает считаться чуть ли не выходом в свет). Со мной случилась именно такая история. Так нашла вакансию менеджера по персоналу в Domeo, прособеседовалась, успешно прошла испытательный период, оформилась официально, работаю вот уже почти год. В гибридном формате, то есть и в офисе и из дома, прям идеальный вариант. График с двумя выходными. Корпоративная жизнь разнообразная, и развлечения по праздникам и для здоровья небольшие мероприятия проводятся. По мере возможности всегда принимаю участие. По отношениям с руководством: привыкла обязанности выполнять на совесть, поэтому замечаний в мой адрес пока что не было. Понимание есть, больничный и отгул берешь но не злоупотребляешь). Все оплачивается. Доход чистыми хороший, сумму озвучивать не буду.
Что можно улучшить?
У меня претензий нет. Компания на самом деле вполне достойная.
Светлый современный оборудованный офис. С местами для отдыха и приема пищи. Именно для офисных сотрудников, я к таким как раз и отношусь, работаю с Домео менеджером, это все немаловажную роль играет. Кто только устраивается советую следовать советам наставников, они опытные, подскажут что как лучше, помогут первое время освоиться. В общем условия мне нравятся хоть еще и недавно пришла. Зарплату платят как обещали, могу сказать что собеседование не замануха, своевременность не хромает, на карту два раза в месяц.
Что можно улучшить?
Развиваться можно или получать должность покруче, если есть желание, а руководство поможет. Так то все хорошо, ориентировано на сотрудников, доброжелательное отношение между всеми.
Офигенское обучение!!! Если пришли с небольшим багажом знаний, то почувствуете в полной мере. Пришла горя энтузиазмом научиться, спасибо что приняли не отказали, за два года выросла в профессиональном смысле до полноправного специалиста. Круто что с клиентами никто не отменял живой формат встреч, так лучше учишься понимать людей и взаимодействовать с ними. Коллектив сплоченный и очень дружный, я влилась, это тоже рада, иначе работать было бы не так комфортно. Все что обговорили на обеседовании соответствует тому что есть сейчас. И по зарплате, и обязанностям. Руководство учитывает мнение каждого сотрудника вне зависмости от служебного положения. Метро вблизи, просто добираться.
Что можно улучшить?
Никаких существенных недостатков я не заметила. Меня работа устраивает.
Сфера деятельности эта всегда востребованная, и у самой фирмы могу сказать потенциал хороший. Развиваются и развивают всех кто в штате, за новинками следят. Транспортная доступность офиса неплохая, для меня важно. Больше трех лет уже здесь .Работаю с 9-18 либо с 12-21, оба варианта мне подходят. На рабочем месте задерживаться пока не приходилось. На обед отпускают. Спасибо начальству за гибкость. Зарплату получаю своевременно
Что можно улучшить?
Хотелось бы улучшить систему коммуникации внутри компании. Несмотря на отсутствие необходимости задерживаться, бывают высокие нагрузки в течении дня.
Как платят зарплату - исправно в один и тот же день. Сколько можно зарабатывать - 100-160 за месяц. Не фиксировано, с еженедельной выплатой, в одну неделю может выйти 25, в другую все 40. Вообще хороший уровень для покрытия разных потребностей.
Какое начальство - отличное. Выделяет инструменты, отпускает в отпуск, на больничный, готов поддержать и всегда участвует во всех спорных моментах с заказчиками.
Что можно улучшить?
Очень жарко работать летом. Сложно. Особенно если вы монтажник натяжных потолков или заказчику только только поклеили обои. Вообще нереально, домой приходишь и тупо спать заваливаешься без сил. Я физически так не устаю, как эта жара выматывает. Издержки профессии, тут только смириться.
Что делают наши прорабы? Расскажу потому как сам проработал прорабом последние 5 лет. В принципе, еще на этапе отбора менеджер озвучит список обязанностей для этой должности. Нужно контролировать каждый процесс от качества и до сроков исполнения, вести приемку работ, закупать материалы, составлять недельный план работ ребятам. С доставкой вопрос изначально решен, директор держит грузчиков и водителя.
Что можно улучшить?
Должность не из легких, стрессовые ситуации неизбежны. Зарплата щедро компенсировала все неудобства. Жалею ли что пришлось уйти - скорее да, но так сложились жизненные обстоятельства.
Я лично ничего менять в профессиональной сфере не планирую, организация со своими условиями меня полностью устраивает, заработную плату выдают как по часам, не выпрашиваешь. Этой весной повысили до прораба, обязанности теперь другие, заработок вырос, отношения с ребятами остались прежние, дружеские. Все нормально так что, у каждого свое мнение))
Что можно улучшить?
Работы много и не всегда удается отдохнуть, но при этом зарабатываю больше.
Пришла после университета, опыта по сути кроме практики никакого, пришлось многому учиться. Тем не менее взять на работу не отказались. Поначалу работала как стажор, давали простые небольшие проекты. Как руку набила стало интересней и соответственно уровень заработка вырос. В мои обязанности входит сопровождение клиента, иногда полное, если заказывают услугу надзора. Так же подбираю материалы, стиль, готовлю сметы, проекты, чертежи. Если грамотно распределить все задачи, то не такая уж и большая нагрузка выходит, не перерабатываю, допоздна не засиживаюсь. Круто то что Домео позволяют работать частично удаленно, профессия за 3 года не превратилась для меня в рутину за счет этого. В целом подводя итоги скажу что довольна своим выбором)
Что можно улучшить?
Хотелось, чтобы было больше совместных мероприятий, для сплочения коллектива
Устраивают требования, отношение и сама работа. Количество обязанностей (сантехник) соизмеримо заработку. Копилка опыта пополняестя быстро, дают сложные объекты. По загрузке хватает с лихвой.
Что можно улучшить?
В сезон бывает много работы, но при этом хорошо зарабатываешь.
Сложно назвать что то явным минусом. Работы завались, выматываешься иногда, но зато и получка потом радует. Сметы и дизайн проекты составлены грамотно-понятно, работу выполняем поэтапно. Команда зачет.
Что можно улучшить?
Не могу назвать ни одного существенного недостатка. Нормальная работа. Устраивает.
Директор человек с самоотдачей, работать под руководством таких людей приятно. Никакого напряга, если надо берешь отгул или больничный. Заработок белый. Бригады не тасуют, новички оч редко бывают, как-то в основном без текучки).
Что можно улучшить?
Моё мнение положительное, пока что отрицательного ничего не могу сказать.
Прошел отбор, не буду врать что не волновался. Приняли дружелюбно, все обо всем рассказали показали объяснили.За прорабом закрепили, с командой познакомили. Опыт с прошлой работы есть, за счет этого уже попроще привыкнуть. 4 месяца работы, З/П вдень в день
Что можно улучшить?
Ничего плохого на данный момента сказать не могу. Меня всё устраивает.
До этого было примерно месяц-три поработаешь и понимаешь что не то. Что никому ты не сдался в плане профессионализма и никто тебе нормально платить не собирается. Здесь чужой труд не эксплуатируют за копейки, минимальная денюжка которую получал за полтора года работы 120000тысяч.Инструмент весь новый, поломки никакие не высчитывают. Процесс трудоустройства не муторный, сам работаю по договору, проверка качества со стороны бригадира регулярная, но это меня не напрягает.
Что можно улучшить?
Меня всё устраивает, один раз пришлось переработать, но то всего один раз был.
Точно можно вырасти как специалисту. Выгорание вряд ли грозит, особенно при наличии разностороннего опыта и желании выполнять несколько видов работ. Многие объекты ведутся по дизайн-проектам, с ним работать интересней, чем сложнее цель, тем больше азарта. Перетасовкой бригады руководство не занимается и зарплату платит вовремя.
Что можно улучшить?
Вполне положительно, критичных минусов тут не вижу, поэтому мнение остается нормальное.
Слышал много отзывов, могу сказать что позиция всегда будут делиться 50/50. Для меня коллектив хороший, я человек простой, с людьми схожусь легко. Объем работы большой, в неделе 5 рабочих дней, при том уровне заработной платы которую здесь зарабатывает электрик, соотношение здравое. Никогда не сидели месяцами без заказов, даже в осенне-зимний сезон полно работы. На износ не работаешь. Прораб у нас работает адекватный, дал задание и не стоит, не караулит, не докапывается без причины. С получкой задержек нет, еженедельно на карту перечислением. Что хорошо лично для меня, получил столько опыта, что могу выполнять ремонты любой сложности
Что можно улучшить?
пока ни с чем таким не сталкивались что можно было бы улучшить
Частые аттестации и тому подобное, кому то плюс, кому то минус. Работал 5дней в неделю, замерщик-сметчик, платили хорошо, но ничего не делать не выйдет. Спрос соответственно заработку, получал 140-150 тыс.руб. Работой обеспечивали хорошо, инструмент выдавали новый
Что можно улучшить?
Поначалу сложновато, но привыкаешь к общему ритму работы и втягиваешься
Работа дизайнера здесь комплексная и общая, не ограничивается только созданием 3D визуализацией. Нужно разбираться в проектировании, зонировании, современной отделке, правилах освещения.Техническое образование - мое все. Большая часть объектов интересная, клиенты все дальше отходят от типовых проектов и просят индивидуальное решение, подходящее только им. Условия для работы мне нравятся, рабочий настрой никто не портит, начальство мотивирующее. Клиенты большинство адекватные, понимают когда объясняю зачем собираю по максимуму инфы о них, их привычках и предпочтениях. Из плюсов - полезные знакомства и отличная заработная плата.
Что можно улучшить?
Всегда хочется чего-то большего, но на данный момент меня всё устраивает.
Многое умею делать, но в фирму устраивался на сантехника-плиточника. Беру ванные "под ключ", отвечаю сам за конечный результат, из клиентов еще никто не оставался недовольным. При хорошей квадратуре ванной комнаты много объектов в месяц не возьмешь,но руководство и не подгоняет, как сотрудником директор вроде доволен мной, хвалит. Да и премии нет нет получаю. Так что в совокупности это хорошее место для работы.
Что можно улучшить?
Не любят премировать. А я вот люблю премии.
За работу, за профессионализм.
Достаточно высокая зарплата, мне есть с чем сравнить, соизмеримо с трудовыми обязанностями и графиком. Команда из многопрофильных специалистов, опыт бесценный. Если зарекомендуешь себя хорошо в глазах руководителя, будут премии. Новым непривычным все было только в первый месяц, трудностей сплотиться с коллективов никаких, всем рады, всех принимаем. Налево направо фирма сотрудниками не разбрасывается, с коммуникациями лады, в принципе других каких-то недостатков нет. Уж кто ищет к чему придраться ,всегда найдет)). Я всему рад, особенно помощи когда был начинающим сотрудником.
Что можно улучшить?
В принципе меня в моей работе все устраивает и руководство ценит каждого.
Достаточно высокая зарплата, мне есть с чем сравнить, соизмеримо с трудовыми обязанностями и графиком. Команда из многопрофильных специалистов, опыт бесценный. Если зарекомендуешь себя хорошо в глазах руководителя, будут премии. Новым непривычным все было только в первый месяц, трудностей сплотиться с коллективов никаких, всем рады, всех принимаем. Налево направо фирма сотрудниками не разбрасывается, с коммуникациями лады, в принципе других каких-то недостатков нет. Уж кто ищет к чему придраться ,всегда найдет)). Я всему рада, особенно помощи когда была начинающим сотрудником.
Что можно улучшить?
Пока все устраивает, просто нужно добросовестно выполнять свои трудовые обязанности.
Достаточно высокая зарплата, мне есть с чем сравнить, соизмеримо с трудовыми обязанностями и графиком. Команда из многопрофильных специалистов, опыт бесценный. Если зарекомендуешь себя хорошо в глазах руководителя, будут премии. Новым непривычным все было только в первый месяц, трудностей сплотиться с коллективов никаких, всем рады, всех принимаем. Налево направо фирма сотрудниками не разбрасывается, с коммуникациями лады, в принципе других каких-то недостатков нет. Уж кто ищет к чему придраться ,всегда найдет)). Я всему рада, особенно помощи когда была начинающим сотрудником.
Что можно улучшить?
Все на должном уровне, просто надо добросовестно выполнять свои трудовые обязанности.
В прошлом году пришлось переехать , и понадобилось сменить место работы. На старом меня всё устраивало, но и здесь пока вроде неплохо. Занимаюсь установкой тёплых полов в домео, ну и попутка – котлы, радиаторы и прочее. Заказов море, только успевай пошевеливаться. Ну мне только того и надо – лишь бы плотили да побольше, а тут с этим делом всё в порядке. Инструментов полный комплект, над душой никто не стоит, но и бездельничать не дадут. Отпуск вот обещают в августе дать – самое то.
Что можно улучшить?
Своей работой доволен на все 100. Претензий на данный момент нет
В плане честных зарплаты и оплаты отпускных в Домео все здорово. Здоровая обстановка между коллегами, "драк" за объекты нет, работы хватает всем. Как прорабу мне прекрасно видно как кто общается и ведет себя, текучка скорей как исключение из правила. Профессиональные ребята, за которых не надо получать нагоняй от директора.
Что можно улучшить?
Как говорится, грех жаловаться, меня здесь все абсолютно устраивает
Компания привлекает меня прежде всего тем, что здесь понимают важность обучения сотрудников , особенно в такой постоянно меняющейся сфере, как дизайн. Кроме того, в компании есть чёткое понимание ценности сотрудников и набора их профессиональных компетенций. На собственном примере я убедился, какое внимание здесь уделяют адаптации новых сотрудников. Поэтому я здесь, и, надеюсь , надолго.
Что можно улучшить?
Ничего плохого сказать не могу. На данный момент меня всё устраивает.
Дрюкают по полной программе, косячить в виду этого нет времени. Мастер всегда проверяет готовность к рабочему дню и какого качества работу сдаете. Но за это и платят подобающе, и сам по зарплате можешь прикинуть чего сколько выйдет. Прозрачность форева. Наверно таким и должен быть идеальный работодатель, все по справедливости, никому ничего не задерживает
Что можно улучшить?
Работа не легкая, но за нее платят хорошо. Меня это устраивает
Доходчивая политика. Премиальные - кто отработал на вышку, спрос - кто косякнул. Все логично по моему. Обучение разное за счет фирмы, но не для каждого первого пришедшего, отправляют старательных работяг, сам несколько раз на тренингах побывал, клево.
Что можно улучшить?
Лично у меня никаких претензий на данный момент нет. Всё устраивает.
Хорошая белая зарплата, замечательные коллеги, адекватное руководство. Компания уважаемая, идеально подходит для развития. Взяли меня дизайнером почти без опыта, но как оказалось, он был особо и не нужен , намного важнее творческие навыки, потому что приходится постоянно придумывать что-то новое, искать и предлагать нестандартные решения. И хотя я и молодой специалист, к моим идеям все равно прислушиваются Что касается самого офиса, то условия вполне комфортные, есть своя кухня, столовая неподалёку.
Что можно улучшить?
На данный момент всё устраивает меня. Если что-то будет не так, отпишусь.
Я уже лет 6 - 7 здесь, занимаюсь ванными. Еще на собеседовании договорился, что работу буду делать под ключ. То есть не просто плитку выложить, сам полы заливаю, стены подготавливаю, короба под счетчики, трубы прокладываю. Делить задачи по опыту нежелательно, потому что другие специалисты могут не учесть какие-то нюансы в предстоящей мне работе. Поэтому руководство однозначно адекватное в таких вопросах, и к разумным доводам прислушиваются. Зарабатываю в месяц 130 - 150 тысяч, по количеству объектов зависит от сложности и метража, иногда это всего одна ванная, где только керамогранита на 400 тысяч, а бывает 2 - 3 небольших. У меня принцип "делай идеально, либо не берись", поэтому нагоняев от вышестоящих не получал.
Что можно улучшить?
Про минусы сказать нечего. Меня лично всё устраивает.
Пришёл в фирму Дамео за большой зарплатой, и она здесь действительно выше среднего (работаю сантехником). Но важнее денег для меня люди , с которыми работаю вместе. Коллектив у нас просто отличный, и начальство не подкачало. Пока не было случая, чтобы не пошли мне навстречу, правда, и прошу не так часто и не много.
Что можно улучшить?
На данный момент всё хорошо. Работа мне нравится, претензий нет.
штукатуры -маляры хорошо зарабатывают. 140-150. штукатурка механизированная уже давно, маленькие объемы бывают редко. рабочих рук у нас хватает так то, но иногда бывает уходят ребята по разным причинам. кто-то свое решает открыть, кто-то переезжает, у кого-то здоровье больше не позволяет физическим трудом заниматься. поголовного увольнения "потому что начальник так захотел" нет, только если мастер систематически повторяет один и тот же косяк. это нормально, я б тоже не стал держать тех кто мне репутацию портит и в минусах оставляет. условия радуют. в зависимости от должности отправляют на тренинги и курсы повышкения квалификации, в отношении зарлпаты не обманывают.
Что можно улучшить?
У меня на данный момент претензий нет. Если будут - отпишусь.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Domeo
Рекомендуют ли сотрудники компанию Domeo для трудоустройства?
93.4% сотрудников рекомендуют компанию Domeo для трудоустройства, на основании 61 оценки.
Какая оплата труда в компании Domeo?
Сотрудники компании Domeo оценивают оплату труда на 4.8 из 5, на основании 61 оценки.
Как сотрудники Domeo оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Domeo оценивают работу руководства на 4.8 из 5, на основании 61 оценки.
Как сотрудники Domeo оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Domeo оценивают возможности карьерного роста на 4.8 из 5, на основании 61 оценки.
Компания DOMEO — Российская компания, лидер среди сервисов по капитальному ремонту и дизайну квартир и частных домов.
На рынке мы уже более 10 лет и на сегодняшний день представлены в трех городах Москва, Спб, Сочи.
Уникальность нашей компании заключается в объединении нескольких видов бизнеса:
• агентство премиальной недвижимости,
• самая большая студия дизайна, более 100 дизайнеров,
• услуги по согласованию перепланировок,
• комплектация интерьеров, на любой вкус и бюджет заказчика,
• строительный маркетплейс,
• партнерские программы,
• производственный отдел, выполняющий одновременно более 400 ремонтов..
По сути, клиенту, обратившемуся в нашу компанию, после выполнения работ, достаточно привезти в дом свою зубную щетку и любимую собачку- все необходимое сделает DOMEO.
Эта идея как раз выражается в Миссии компании:
МИССИЯ КОМПАНИИ DOMEO — значительно улучшить жизнь людей через интерьерные решения и создание атмосферы уюта и тепла.
Мы интенсивно растем, выходим в регионы и другие страны, в связи с чем
в настоящее время в компании, открыты все наши вакансии.
А еще Мы не только следуем трендам, но и задаем их:
Domeo является инициатором и стратегическим партнером WorldSkills Russia по развитию компетенций прорабов и мастеров.
Наша компания разрабатывает алгоритмы и технологии, ускоряющие процессы ремонта и увеличивающие эффективность и удобство работы для мастеров;
На постоянной основе мы внедряем разные инициативы, которые нацелены на развитие компании и рынка ремонта в целом.
Брокерский дом : https://disk.yandex.ru/i/x2Y4a7QWxo9fxQ
DOMEO стремится создавать все условия для прихода в компанию профессиональных специалистов, которым интересно реализовывать свой опыт и потенциал, и которые готовы расти и развиваться вместе с нами.
Командная работа — это наш основной инструмент, который позволяет достигать наилучших результатов.
Становитесь частью нашей команды, если вы хотите развиваться в ногу со временем, работать в команде сильных профессионалов, гордиться создаваемым продуктом и быть уверенным в завтрашнем дне!