Отзывы сотрудников о компании Al'denta (ООО ТРИУМФ)

Стабильная работа, зарплата без задержек, размер з/п зависит от тебя, можно дополнительно зарабатывать на наставничестве. График сменный, но довольно гибкий, есть возможность подстроить выходные под себя, есть график подмен. Удобное расположение клиники от дома. Большой и дружный коллектив, как в отделе администраторов, так и в клинике с сотрудниками, с которыми работаешь, постоянная поддержка и помощь в работе. Имеется свой учебный центр, поэтому могут принять без опыта и с нуля всему обучить, но нужно понимать что от сотрудника требуется соответствующая отдача и заинтересованность. Есть возможность карьерного роста, если появляется вакансия, ее предлагают в тч и сотрудникам и так же всему обучают. Можно внести свои предложения для улучшения работы. Довольно большая нагрузка, посидеть сложа ручки не получится, в период сезонных заболеваний в подмену приходится выходить иногда по несколько раз, но выходы в смены соответственно оплачиваются. В целом, кто приходит работать и развиваться - место для старта отличное.

Нравится понятная структура организации, отзывчивость персонала, карьерный рост. Положительным, также, является то, что ты растешь в организации не только как специалист, но и духовно, становишься взрослее, увереннее, мощнее. Более понятные визиты стоматологические, упрощенные. Больше хотелось бы уменьшить бумажную работу.
Также, хотелось бы организовывать раз в год бесплатные обучения для сотрудников

Нравиться как выстроена работа в компании: есть система планирования, бюджетирования, crm система, прописаны твои обязанности и есть ресурсы для их выполнения, понятный механизм расчета заработной платы, открытая возможность для карьерного роста, возможно переехать в другой город-где есть филиалы компании, собственный учебный центр, постоянно развитие и открытие новых клиник в разных городах, хорошая конкурентная заработная плата и всегда вовремя Улучшить процесс наставничества и обучения молодых специалистов, чтобы сотрудники быстрее добиваюсь крепких результатов, делать ежегодный большой слет руководителей разных городов и филиалов для обмена опытом, открыть курсы развития для детей сотрудников-возможно будущих сотрудников нашей компании

Отличный коллектив — просто супер. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Система KPI позволяет реально хорошо зарабатывать по простому принципу — чем больше и лучше ты работаешь, тем больше денег получаешь. В компании понимают, что к сотрудникам нужно относиться не как к рабочим машинам, которые нужны лишь как как инструменты для выкачивания денег, и если у человека возникают какие-то проблемы, то они не оставят своего работника в беде. В данный момент времени все устраивает. Можно сделать комнату отдыха для небольшой разгрузки.

Всё честно, открыто и прозрачно. Индивидуальный подход. Есть карьерный рост Заданный вектор развития и так определяет улучшения, поэтому всё и так хорошо

В компании предусмотрен карьерный рост, даже смена отделов работы
Приятная атмосфера в коллективе, проведение различных мероприятий на ее сплотчение
ЗП всегда без задержек
Скидки для работников и семьи В целом компания улучшает свои условия и придумывает много новых отличных преимуществ для сотрудников

Стабильная компания, карьерный рост, богатая материально-техническая база, возможность развивать профессиональные навыки и внедрять новые технологии и методы Совершенству нет предела поэтому всегда есть над чем работать. Главное анализ недочетов и своевременная коррекция работы.

комфортные условия труда, белая ЗП, удобный график, лояльное руководство, возможность для карьерного роста, возможность обучатся Взаимоотношения между отделами. В остальном все отлично, ничего улучшать не надо!

Очень хорошее отношение со стороны коллег и руководства.
Понравилось обучение, всё понятно показывают и рассказывают, до конца стажировки есть наставник.
Есть дополнительные мероприятия для сплочения В принципе всё устраивает, ни на одном из этапов не возникало проблем или сложностей, можно обращаться к любому сотруднику, все доброжелательные

молодой дружный коллектив, необычная и интересная работа: психологическим сопровождением не то, что в городе Иркутске, в РФ, занимаются, по моим данным, только в Альдента. В компании возможен рост, причем, в любой специальности: сотрудников берегут и всему обучают. Нравится наличие учебного центра и возможность развиваться, как тренер: готовить свои программы и способствовать личностному росту сотрудников. Предоставлять обучения у сторонних спикеров за счет компании/частично вкладываться в них. Сделать офис не на краю света и привести его в порядок.

Удобный график работы; комфортные условия труда ( обстановка в клинике), хорошие современные материалы и оборудование В целом, минусов нет. Было бы отлично организовать зону отдыха сотрудников.

УЦ компании, обучение и развитие сотрудников, стабильный поток пациентов, коллектив молодых специалистов стремящихся к развитию, выплата ЗП стабильна, без задержек, компенсация 50т.р раз в год от компании это бонус мощный на данный момент все устраивает, пожеланий нет, процветания и благополучия всем сотрудникам

есть возможность карьерного роста, обучение в профессиональной области. компания дает возможность уйти в отпуск в удобное время. есть компенсации. как специалиста и руководителя меня замечают, хвалят, делают корректные замечания на недочеты, чтобы я могла их исправить и улучшить свой профессиональный навык, навык руководителя. советуют пройти необходимое обучение. наладить взаимодействие с отделом ай ти, чтобы наши просьбы и заявки выполнялись быстрее, по возможности. отдел снабжения не всегда компетентен в вопросам стоматологии, материалов и тд.(возможно пройти им обучение что и для чего нужно)

Оказалось лучшее место где я работал, в качестве профессионального и мануального роста места лучше нет! Увеличить процент зарплаты медицинским сотрудникам, выдавать медицинскую обувь там кто долго работает

В целом, работа администратором в стоматологии дает мне возможность развиваться профессионально, помогать людям и работать в дружном коллективе профессионалов. можно улучшить рабочий процесс путём внедрения современных технологий, оптимизации рабочих процессов и расширения спектра услуг

Полная открытость и честность компании, лояльность к сотрудникам, реальный корректный рост, всегда своевременная оплата труда все на столько хорошо что даже и добавить нечего, можно было бы добавить такси до работы)

Своевременная ЗП, быстрое решение вопросов, много обучений и тренингов, отличный коллектив Хотелось бы, чтобы тренинги не всегда перекрывали много рабочего времени, лучше стараться проводить их в нерабочее время

Удобно добираться. объезжаю все пробки по факту.
Отличный молодой коллектив.
Есть точки роста как профессионального так и личного. Всегда можно улучшить условия труда.
Комплектацию рабочего места.

Хочу поделиться своим опытом работы в нашей компании. Здесь я работаю маркетологом, и с каждым днем убеждаюсь, что это отличное место для профессионального роста и развития!


Руководитель всегда вдохновляет команду на достижения и поддерживает нас в любых начинаниях. Его лидерство и подход к работе создают атмосферу доверия и открытости, что способствует эффективному сотрудничеству.


Коллектив - это отдельная история. Мы - сплоченная команда, готовая поддержать друг друга в любых задачах. Каждый из нас приносит свои уникальные идеи и подходы, что делает нашу работу интересной и плодотворной.


Кроме того, компания обеспечивает своевременную выплату заработной платы, что очень приятно и важно для нас. Мы также активно занимаемся обучением и развитием - регулярно проводим тренинги и мастер-классы, что позволяет нам оставаться на передовой маркетинговых тенденций.


Я горжусь, что работаю в такой динамичной и поддерживающей среде, где ценят идеи и стремление к обучению! Увеличение количества тимбилдингов и корпоративных мероприятий может способствовать сплочению коллектива и улучшению атмосферы внутри компании!

Хороший коллектив, высокая оплата труда, интересная работа, корпоративная жизнь в компании очень развита Хотелось бы внедрить наставничество в компании и улучшить бизнес-процессы.

Полное оплачиваемое обучение перед работой, от а-я. Поддержка врачей и коллег в клинике на начальном этапе работы. Удобный график, который ты можешь подстроить под себя. Интересные обучения, которые пригодятся в работе и будущем. Задержек по зп нет, аванс и зарплата выплачивается без задержек Возможность получать заработную плату в не зарплатные дни, т.к. иногда не получается подмениться в клинике

Мне нравится честность и прозрачность компании, гибкий график работы, достойная заработная плата, также развитие в карьерном плане, мне предложили перевод в офис. Можно сделать график работы половинчатый, утренние смены и вечерние.

К сожалению, нечего сказать, так как лично не общались. Но если вас интересуют лишь студенты стом.факультета, то так и указывайте в своих вакансиях 1)Улучшите, пожалуйста, Отношение врачей к среднему мед персоналу!
2) ваши безумные обучения, только отпугивают «возможных» сотрудников!
3) ничего нового на стажировках( для тех, кто уже работал в этом направлении) не происходит!

Отношение к сотрудникам, удобство расположения, безопасность, работа в тепле, комфортные условия Распределение рабочих обязанностей, повышение компетенции колцентра

Отличная компания, есть возможность развития и профессионального роста, стабильная заработная плата, без задержек. Комфортное место работы, отличный коллектив. Компания постоянно растет и развивается, открываются новые перспективы карьерного роста. организовать зону кофе брейка для сотрудников, в остальном все хорошо)

Прием на работу без опыта, оплачиваемая стажировка, понятная система обучения, своевременная оплата труда, удобство расположения клиники (можно выбрать филиал ближе к дому), приятный и дружный коллектив, нет нормированного обеда, но есть возможность уйти на перерыв в свободное от приемов время Возможно улучшить условия отдыха, перерывы на обед, но в целом все устраивает

Всегда можно обратиться за советом или помощью, помогут найти выход и дадут советы. Всегда есть к чему стремиться, наверное самое главное эт о помощь сотрудников именно в клинике, понимание ваших действий, помочь разгрести запарные моменты. Нет полноценного перерыва на обед у администраторов, нет перерыва на полноценный отдых, нельзя пользоваться телефоном(даже когда нет никого в зоне ожидания), эти моменты можно было бы рассмотреть.

Индивидуальный подход к сотрудникам, достаточное кол-во внимания от руководства. Возможность карьерного роста. Достойный уровень оплаты труда. Удобное расположение во всех районах города. Сплоченность коллектива в клиниках. Ввести в рабочий день время для отдыха. Лояльнее и с большим пониманием относится главному администратору к администраторам.

Очень хороший коллектив, всегда есть с кем поговорить, к кому обратиться за помощью.
Понятное и доступное обучение с первых дней работы, в последующем поддержка руководителей через раз, но можно обратиться к коллегам - они точно помогут.
Тяжело переносить рабочий день, если не уметь распределяться рабочее время или, если коллектив в клинике не готов помочь (зависит от клиники).
Возможность карьерного роста и хорошая мотивационная программа. Рассказать врачам и ассистентам, что администратору нужно помогать, когда тот "в запаре".
Поменять отношение руководства к коллективу, так как некомфортно лишний раз обратиться за советом или попросить о чем-то.

Можно было выбрать клинику поближе к дому.
Другие администраторы отзывчивые девушки были и всегда готовы были помочь.
Зп вовремя.
Чистая современная клиника,современные технологии.
Хорошее обучение,если ты без опыта. Очень большая текучка из админов(благодаря врачам). Очень предвзятое у них мнение сразу же о тебе и о помощи от них можно забыть.
Врачи часто задерживаются с пациентом,за переработку гроши платят.
Нет перерыва на еду,в течении дня можешь не поесть(а это 13-14ч)